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1、负责制定项目实施计划,把控项目进度、质量、成本和风险;2、负责公司软件项目的交付;3、负责项目实施过程中各种资源的协调。 4、负责编写项目实施相关的文档。岗位要求:1、担任过2年以上的项目经理岗位;2、专科及以上学历,计算机软件相关专业,2年以上软件实施相关经验;3、具备基础网络知识及应用;4、能熟练运用linux操作系统、mysql数据库、docker容器的优先考虑;5、熟悉海康威视、大华平台功能、接口优先考虑;6、有国企项目经验优先考虑;7、能接受省内出差 职能类别:项目经理 关键字:linuxmysql数据库软件实施项目经理计算机软件
负责所辖项目的团队搭建,人员管理,工作安排,带领项目团队完成任务指标。
负责项目运营过程中的具体工作对接与推进。(品牌方实施对接人,内部协作部门对接人)
围绕公司对项目发展策略,对运营工作进行梳理,目标拆解与计划制定,并根据实际情况争取资源与计划调整。
具体工作中问题的及时反馈与解决方案沟通。
不断的通过运营工作优化服务体系,调研用户使用上的问题,形成共性需求,优化平台产品。
对项目毛利负责。
任职要求:
互联网项目(B2C/天猫/京东/唯品会/新零售平台)运营三年以上相关工作经验。
加分项:对主流短视频平台与内容推送分发机制有深入了解,或有O2O项目的实操经验。
擅长沟通协调,以及目标为导向的工作方式。
对数字敏感,有成本概念,能发现运营问题并提出解决方案。
从0到1的运营团队搭建与业务流跑通经验。
熟练使用office系列办公软件。
可接受短期出差。
晋升机制:
负责所辖项目的运营管理工作,并逐步从单一项目到多个共性项目的过渡,根据运营管理情况可晋升运营总监,项目总监或事业部总监。
工作时间:周一至周五,9:00-17:30,弹性1小时,周末双休,法定借节日正常休息。
薪资结构:底薪 绩效 补贴 年终奖,具体面试后可谈。
职位福利:全勤奖、周末双休、节日福利、高温补贴、每年多次调薪、定期体检
岗位职责:1、负责弱电工程管理和运作,确保项目计划进度、质量、安全、成本控制;2、负责收集客户的使用意见或建议,监督系统的改进过程,并及时与客户保持沟通;3、负责定期回访客户,维持良好关系;4、负责系统专业现场服务,提供现场客户服务;5、负责其他上级交办事务。岗位要求:1、专科及其以上学历,3年以上弱电项目管理经验,应届毕业生,网络、计算机、机电工程等相关专业优先;2、具有良好学习能力,适应省内出差,能尽快适应工作内容及环境;3、具备良好的客户服务意识,工作踏实,积极上进;4、具备良好的沟通能力和语言表达能力,逻辑思维能力强5、接受浙江省内出差。 职能类别:智能大厦/综合布线/安防/弱电 关键字:弱电项目管理海康项目经理弱电安防智能楼宇深化施工CAD
职责描述: 1、作为研发项目经理,承担拟立项目的立项调研、组织方案与数据审核、资料撰写、研发进度管理、过程协调等工作; 2、制定药品研发计划,监督方案与计划的执行, 确保研发的进度与质量; 3、建立项目的沟通机制,及时组织协调解决项目开发过程的各类问题,确保研究进展符合要求; 4、定期组织项目例会,组织阶段性的项目总结汇报及审评工作,确保研究质量符合法规技术要求; 5、负责过程研究资料的管理,承担注册申报资料的撰写或审核; 6、不定期组织对研发部门的稽查工作; 7、上级交办的其他工作。 任职要求: 1、药学、化学及相关专业本科及以上学历,从事化学药品药学开发3年以上或具备药品项目管理工作经验; 2、熟悉仿制药的注册申报流程,掌握仿制药的技术审评法规要求,具有化学药品质量研究或工艺研究经验者优先; 3、具备较强的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强; 4、欢迎从事过多年药品研发的技术研发者(制剂、分析研发人员或注册人员)转岗应聘此药品开发项目经理岗位。
岗位职责: 1.按照设计流程完成产品的原理仿真,线路设计,器件选型,PCB基本布局等设计工作; 2.解决在产品开发过程中涉及电性能、热,EMI等技术相关问题; 3.配合软件、机构、测试、工艺等各职能工程师完成样件的准备、调试、测试、上产线等工作; 4.按照开发流程要求,输出各阶段开发文档。 任职要求: 1.本科及以上学历,电力电子、自动控制及相关专业; 2.具备电气工程相关知识,掌握控制理论、电工理论及电力电子各类拓扑工作原理,熟悉仿真工具,有电源调试开发经验为佳; 3. 2021年能顺利毕业,独立自主、热爱学习、善于思考、逻辑严谨。
一、岗位职责:
1、负责设计网站客户的专题效果及运营活动类页面(网页、活动专题、海报、H5、banner等);
2、负责中国食品招商网客户产品图片相关设计工作;
3、负责中国食品招商网客户广告位设计;
二、任职要求:
1、大专及以上学历,视觉传达设计专业,一年以上工作经验;
2、具备良好的设计功底和设计理念、思路,精通Photoshop、coreldraw等常用设计制作软件;
3、有良好的团队意识与理解能力,善于沟通与协调,工作细致,责任心强。
职位福利:绩效奖金、加班补助、全勤奖、节日福利、员工旅游、带薪年假、年终分红、晋升快
岗位职责:
1、主要参与政府客户委托的政采类服务项目,包括但不限于城市管理、民生救助、文明创建、垃圾分类、大型普查等领域;
2、负责国家宏观政策,产业政策等相关收集、整理、分析研究;
3、能独立负责相关项目研究,准确理解和把握客户需求,出具项目技术方案;
4、独立完成研究设计、项目进度及质量管控、数据收集分析、报告撰写等工作;
5、参与/负责客户需求沟通、客户日常维护对接、项目陈述、汇报讲解等工作;
6、参与对下属成员的培训指导,职业成长计划,团队建设和绩效考核;
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、1-3年工作经验,有城市管理、民生救助、文明创建、垃圾分类等政府相关领域项目管理经验优先;
3、具有较强的方案研究输出能力;
4、较强的文字表达能力、数据分析能力、快速学习能力、逻辑思维能力和提炼规划能力,善于接受新知识;
5、具备独立承担和组织实施重大项目的经验和潜力,团队意识强,必要时能够很好的指导和协助他人开展工作;
6、抗压能力强,较好的工作责任心,适应出差和高强度的工作压力;
岗位职责:
1、组织制定项目的各项管理制度,负责制定物业服务标准,并监督项目人员执行;
2、全面负责在管项目日常管理工作,关注各条线品质提升,提高业主满意度,保证工作推进的效果;对项目各条线考核指标负责。
3、业主回访和重大突发事件的处理,定期走访项目内业主,征求业主对服务管理工作的意见及改进建议,及时处理属管理处责任范围内的重大突发事件,并及时跟踪处理结果的落实情况;
4、对项目物业费的收缴结果负责,保证项目内物业费用按时、足额收缴,完成考核指标;
5、负责本项目员工的考核及日常工作安排,保证向业主提供优质服务;定期对项目员工进行培训、业务提升,提高员工服务水平和业务水平;管理和巡查各岗位员工工作;
6、负责项目内有偿服务,并做好有偿服务的定价和合规管理;负责与项目周边政府单位和管委会、物业办等外部单位的联系工作。
任职要求:
1、本科学历,28-35周岁,性别不限;
2、具备丰富的物业管理专业知识,熟悉现代化物业,熟悉物业管理的法律法规、运作模式和作业流程,同时对工程设施、设备的维修、保养具有一定了解;有突发时间处理的能力。
3、有较强的组织能力、沟通协调能力、问题解决能力、突发事件的处理能力;
4、具备建立项目各部门(条线)岗位责任、绩效考核制度和人员激励、团队建设能力;
5、工作责任心强,能承受一定的工作压力;
6、大型物业经理职位从业经验3年以上,持有物业经理上岗证。
7、熟练使用办公软件和办公自动化设备。
工作职责:
1.品质服务
准确把握物业服务与生活服务的品质要求和服务标准,并监督执行。
预防项目中存在各类风险问题,处理区域内各类突发事件。
2.运营管控
协助超额完成项目各类品质及经营指标,包括物业管理费收缴率、业主综合满意率等。
协助完成项目预算管理,严格控制日常费用支出,严格贯彻开源节流的原则,积极开展多种经营,增强项目的创收能力,实现项目最大收益。
3.团队管理
培训及带教基层员工,协助负责人增强团队凝聚力。
4.业主维护
遇业主诉求,首问责任不推诿,尽力协调,做到业主投诉实时闭环。
善于识别业主有效需求,以最合适的沟通方式与进行业主沟通交流,不断提高业主粘性。
任职资格:
1. 1年及以上头部物业公司工作经验,管培生背景优先;
2. 本科及以上学历要求;
3. 全国物业行业项目经理职业资格证书优先;
4. 自身渴望成长,有进取心,积极参与培训,主动补齐自身专业和管理短板。
岗位职责:
1、负责重点客户的项目对接:汇报产品进展,客户交付物对齐处理等;
2、重点客户的产品进度管理,围绕客户交付要求做资源分配与人力安排,确保产品的按期交付;
岗位要求:
1、本科以上学历,理工科专业;有半导体行业产品项目管理工作经验3年以上;
2、熟悉半导体行业的产品研发、芯片制造、封测等一系列环节,有统筹经验优先;
3、具有良好的沟通能力,擅长协调各类资源统筹任务的安排,做事负责,以工作结果导向;
4、有PMP项目管理学习经历尤佳。
岗位职责:
1、负责项目现场硬件实施工作(包括监控安装、简单服务器部署、调试等);
2、沟通并记录实施过程中的问题,做好对内共享和对外反馈,做好项目现场运维;
3、协助编写项目中的相关文档(会议纪要、需求、实施、部署、操作手册、验收等);
4、承担项目或部门交办的其他工作。
职位要求:
1、本科及以上学历,计算机相关专业,2年以上工作经验;
2、熟悉常用数据库,如mysql数据库安装操作,精通sql脚本语言的编写;
3、软硬件部署运维能力,熟悉基本网络和操作系统(windows、linux),独立完成常用软件安装部署、配置及调优,具备技术支持能力;
4、动手能力强,能吃苦耐劳,能独立解决问题,有团队合作和创新精神。
岗位职责:
1、主持日常管理工作。根据各时期的实际状况,提出改进方案和提高物业管理工作水平的意见措施;
2、对公司和业主双方负责和汇报工作,按时向公司和业主提交工作计划和小结,听取业主的意见和要求,并在规定期限内落实执行;
3、负责召集员工每月例会,检查工作落实情况,布置工作任务,协调员工关系,就项目物业管理执行中的问题提出解决方案;若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向公司和业主汇报;
4、进行巡视,对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解,每天检查各个重点环节,发现问题及时解决;
5、发生紧急事件时,立即组织相关责任人员进行处理,按应急方案制定的措施执行。对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习,分析原因并写出报告向公司和业主汇报;
6、每月组织一次对机电设备、建筑物、公共设施和环境等方面的综合性检查,及时解决发现的问题,或书面通知有关员工,要求整改;
7、监管财务各类款项的收支,督促帐目日结日清,控制成本、编制预算。
8、统一协调各员工的工作,并检查其工作状况和落实情况;
9、负责对分包合同相应条款的审核、修改,并对员工的工作情况进行监督、检查、评定;
10、负责参与、组织每季的物业管理质量大检查及配合作好质量管理体系评审的有关工作;
11、负责外部的沟通和联系,及时处理投诉,并向当事人通报处理意见和结果。
任职要求:
1、大专以上学历;
2、2年以上物业管理工作经验,熟悉物业管理工作程序;
3、持物业管理行业相关上岗证书择优录取;
4、建筑环境与设备工程 、土木工程(建筑工程方向)、工程管理、物业管理专业;
5、条件优异着可放宽条件;
6、有商写管理经验者优先考虑。
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