与今日招聘企业随时沟通
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1.负责食堂操作间、储物间、小餐厅环境卫生、厨具,冰箱清洁
2.熟悉所辖区域物品的存放,设备的使用及保养
3.负责食堂烹饪工作,做到色、香、味俱佳
4. 与行政共同制定每周菜谱,按照菜谱提供每日菜的品种和数量
5.负责食堂所需物品统计,汇总至行政请购
6.负责购回物品的领用及存放
7.负责食堂区域安全检查工作,包括水、电、煤气等安全
8.负责食堂成本节约工作,包括:水、电、煤气、油、米、调料等
9.负责客户招待菜品准备
工作职责:
1、根据车间主任安排的工作分配进行零件领用;
2、与折弯工对接后续工作进行焊接;
3、根据图纸完成零件焊接工作;
4、细致处理焊接完成后的打磨、擦拭处理;
5、与喷涂工序人员对接后续工作;
6、领导安排的其他安全工作;
任职要求:
1、有焊工工作经验;
2、能独立看懂加工图纸;
3、可熟练操作二保焊、电焊;
4、年龄:25-45岁;
5、工资:4千-5千元基本标准,可根据人员实力商定,具体面议;
一、实验员、研发员职责
1、采用成本更低的新原材料;
2、研发新产品及相关实验;
3、定期与上级沟通,解决开发过程中出现的问题;
4、协助经理制定部门目标及行动计划;
5、积极配合上级解决客户相关质量问题;
6、详细记录、分析实验数据,并存档
7、负责新产品的样板制作、前期生产实验;
8、协同技术、制造完成新产品的初次生产;
9、新产品投产前,完成作业指导书的编写;
10、以市场需求为导向进行新产品开发;
11、与班组成员和其他班组开机成员建立良好的沟通;
12、执行部门生产安全体系,保障人身和设备安全;
13、积极参与部门和公司组织的岗位技能和价值观培训,提高自身专业技能和对公司的认同感;
14、通过各种信息渠道,了解最新市场信息、技术信息;
15、培养良好素养,定期学习不断提高个人技能。
16、完成上级领导交付的其他任务。
二、任职要求
1. 年龄30以内,大专及以上学历,化工相关专业优先;
2. 有1-3年及以上工作经验优先;
3. 熟练使用相关办公软件;
4. 有创新精神,良好的团队合作及服务意识;做事客观、严谨负责、踏实、敬业;具有很强的沟通、协调和推进能力。
工作职责:
1. 根据公司战略制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持。 2. 根据公司发展阶段及业务要求,设置合理岗位组织架构;通过“选、用、育、留/流”,有效建设,优化部门团队,做到人岗匹配、分工合理、优势互补、优化组合、打造“简效”的优秀团队。
3. 组织制定、监督公司管理制度及流程。
4. 组织各部门进行岗位分析,完善公司各岗位的职位说明书,并根据公司职位调整需要进行相应的变更,保证职位说明书与实际相符。
5. 根据部门人员需求情况,提出内部人员调配方案(包括调职、调责、调岗)。 6. 制定中高层人员招聘计划、招聘程序,针对不同层次人员选择合适的招聘渠道及面试方法,选拔到人岗匹配的人才。
7. 根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系。
8.组织建立并不断完善公司制度体系及计划管理体系,逐步实现公司规范化运营。
9.根据公司对绩效管理的要求,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系。
10.通过多种形式不断完善企业文化建设,宣贯企业文化核心理念,让企业文化落到实处。
11.根据公司业务发展,不断完善行政管理体系。
12.不断优化会议及后勤管理标准,提高工作效率。
13.完善行政采购及库房管理规定,降低费用。
14.负责员工食堂宿舍管理,提高员工幸福指数。
15.负责员工旅游、生日会的组织及员工各项福利的采购和发放,做好员工各项福利工作。
16.负责办公环境维护、安全管理、绿值管理。
任职资格:
1.人力资源管理经验8年以上,3年以上同职位工作经验
2.有生产型制造业企业工作的经验且人员规模100人以上者优先考虑
3.年龄35-45岁之间。
4.学历要求大专以上
5.素质要求:沟通协作能力强、认真,细心,责任心强。
6.工作地点:晋州西开发区
其他:
1.底薪这只是一个基本标准,具体根据人员实力能力定。
2.单休,五险,有宿舍食堂及节日礼品。
一、跟进采购部采购订单后续工作。(税票,合同,运输记录)
二、实时更新编辑“成本一览表”“供应商评价表”
三、协助采购经理日常工作后续事宜。
四、统计采购部和经理所需的各种数据并登记。
统计采购部(包括采购经理)的日常工作,并跟进和催促完成。
负责接听平台电话,接待线索,分配线索和客户满意度回访。工作时间:上午八点到十二点,下午一点到五点。工作地点:晋州工业路西段。
岗位职责:
1、负责结帐并整理报表;
2、整理各项进项票;
3、核算采购、库房及运营绩效工资;
4、动态核查采购及报采数据 ;
5、编制并核对记帐凭证;
6、动态维护用友系统 ;
任职要求:
1.有制造业成本核算经验者优先;
2.生产制造业且人员规模100人以上工作经验者优先考虑;
3.学历:大专及以上学历,相关专业毕业;
4.年龄:30-45岁
工作地点:晋州工业路76号
福利待遇:
1、工资:4000-6000元基本标准,具体根据人员实力能力商定,具体面议;
2、单休 五险;
3、节假日礼品福利,定期组织培训及团建活动;
岗位职责:
1、根据图纸数据尺寸,设置折弯机参数并进行机器折弯;
2、与焊工进行剩余工作对接;
3、根据折弯机保养计划进行保养:包括但不限于注入润滑油、检查设备线路、清理油泥;
4、根据汽泵保养计划进行保养:包括但不限于汽泵空气仓防水、清理滤清器、更换机油;
5、领导安排的其他安全工作;
任职要求:
1、有5年左右的数控钣金折弯工作经验;
2、能独立看懂加工图纸;
3、独立操作折弯设备;
4、年龄:25-45岁;
5、工资:5000元基本标准,可根据人员实力商定,具体面议;
福利待遇:
1.公休 五险;
2.有员工宿舍和食堂;
3.节假日礼品福利没定期组织培训及团建活动。
1.负责食堂操作间、储物间、小餐厅环境卫生、厨具,冰箱清洁
2.熟悉所辖区域物品的存放,设备的使用及保养
3.负责食堂烹饪工作,做到色、香、味俱佳
4. 与行政共同制定每周菜谱,按照菜谱提供每日菜的品种和数量
5.负责食堂所需物品统计,汇总至行政请购
6.负责购回物品的领用及存放
7.负责食堂区域安全检查工作,包括水、电、煤气等安全
8.负责食堂成本节约工作,包括:水、电、煤气、油、米、调料等
9.负责客户招待菜品准备
京东运营人员
岗位职责:
1.可以独立负责一个及以上店铺;
2.擅长打造店铺和单品;
3.完成店铺业绩,提升店铺销量;
任职资格:
1.2年以上独立运营经验,利用网络进行公司产品的销售及推广;
2.熟悉各种线上活动的推广手段,对各种网络推广方式较为了解,并具备实际操作经验,善于学习和总结分析;
3.具有良好的市场销售策略和能力,有出众的数据分析,敏锐的市场洞察力与反应力;
4.有较强的策划能力以及优秀的文字表达功底;
5.善沟通交流,有责任心,注重团队协作,有较强的主观能动性和抗压能力。;
4.会基本办公软件word、excel的操作(有京东pop店铺运营经验者优先);
5.工作地点:晋州工业路西段76号;
6.工作时间:(夏)8:00-12:00;14:00-18:00
(冬)8:00-12:00;13:00-17:00
7.薪资待遇:4000-8000元。具体根据人员实力决定。
一、岗位职责<br>1、熟悉熨烫设备的工作原理并掌握操作规程。<br>2、掌握各类纺品的性能。<br>3、掌握各类衣物的熨烫技术。<br>4、工作认真负责,动作快捷。<br>5、操作熨烫设备,保质保量熨烫衣物。<br>二、任职要求<br>1、初中以上学历,服装相关专业优先;<br>2、1-3年整烫工相关工作经验;<br>3、工作认真负责,细心;<br>三、薪酬福利<br>节假日福利,员工旅游、团建等福利,免费提供食宿<br>四、工作地点<br>石家庄市 晋州市
会计主管任职要求:
1.有制造业成本核算经验者优先;
2.生产制造业且人员规模100人以上工作经验者优先考虑;
3.学历:大专及以上学历,相关专业毕业;
3.年龄:30-45岁;
6.工作地点:晋州县城;
4.工资:4000-6000元基本标准,具体根据人员实力能力商定,具体面议;
福利待遇:
1.单休 五险,
2.有员工宿舍和食堂;
3.节假日礼品福利,定期组织培训及团建活动;
2.工作时间:
上午: 8:00一12:00
下午: 14:00一18:00
自觉遵守财务制度做好餐厅收款结算工作;负责吧台区域的清洁卫生及各个设施的维护、保养、管理保护好吧台的一切物品,不允许丢失、损坏;班前应检查备用金、文具、帐单、是否备齐。准备菜单、发票、餐巾纸等吧台用品;)、做好每天上班备用金帐单,文具,发票的交接,发现问题及时向店长汇报;正确熟练的使用收银电脑,熟悉菜单,酒水,及饮品的代码,号码,以使快捷熟练的输入菜品等代码。为结帐作准备;掌握各种结帐方式,如现金、支票、信誉卡、结帐;每天下班时,将本班的现金、银行卡收入帐并妥善保存;准确掌握菜单和酒水的价格,熟悉有关业务技能,能鉴别假币;收银结帐时做到准确无误,做到操作快捷,不跑单不漏单。不错帐,认真关切执行财务制度;对客人作到耐心,周到,客人对帐有疑问时要细心,解释;做好电话订餐工作,作好记录,通知相关人员即使准备;每天整理并统计好烟、酒水、饮料的销售及损耗情况;定期对吧台物品进行清理盘查及酒水的清洁;熟悉大厅区域和台号,预防未结帐情况的发生;随时保证吧台物品摆放整齐,台面无杂物;管理好吧台电话。 必须接受餐饮专业培训;了解并掌握餐厅的服务程序和标准,具有熟练的服务技能;必须熟记店内产品的内容及价格;具有一定的语言表达能力和应变能力,必要时要掌握一些酒店常识;表达能力强,善于交际,能自尊自爱。
岗位职责:协助经理安全管理工作,验收原材料,留样,检查卫生,监督员工操作,安全管理培训 要求:数量掌握电脑基本操作,18-45岁,善于沟通 待遇:2200-3000,五险,包食宿
负责接听平台电话,接待线索,分配线索和客户满意度回访。工作时间:上午八点到十二点,下午一点到五点。工作地点:晋州工业路西段。
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