与今日招聘企业随时沟通
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一、工作职责:
接待进店顾客,对顾客讲解产品与销售政策并促进成交
二、岗位要求:
22-40岁,形象气质佳
三、薪资待遇:
1、薪资:综合月入5000-10000元
2、上班时间:9-6,月休四天
3、福利:生日福利、节日福利、不定期聚餐、不定期旅游团建、五险、工龄工资等
岗位职责:
1. 寻找符合要求的国际客户,建立、维护和管理客户关系;
2. 负责区域的市场调研、市场拓展和销售,独立完成制定的各项任务;
3. 提供全面的用户反馈,搜集相应的市场信息;
4. 与其它相关部门紧密合作,全面提升工作效率;
5.代表公司参加国内外展会;
6.组织对国外客户进行产品培训、售后服务实施。
任职要求:
1. 英语口语流利,读、说、听、写必须熟练;
2. 国际贸易、市场营销等经济管理类专科以上学历;
3. 有 1 年以上外贸或者外企相关工作经验;
4. 较强的市场分析、推广能力及独立工作能力;
5. 具有坚韧的意志,面对拒绝的能力,创新的自我要求,服从的能力;
6. 个人形象好,富亲和力,表达和谈判能力突出,市场开拓能力强;
职位福利:带团队、五险一金、带薪年假、节日福利
岗位职责:
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
岗位职责:
1.负责区域销售机会的挖掘及推进;
2.区域内客户关系的维护和拓展;
3.项目的推进,并促成项目达成;
4.了解行业和对手的信息。
任职要求:
1.本科以上学历,理工科类专业;
2.一年以上工业品相关工作经历者优先考虑;
职位福利:绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补
本职位区域倾向:1、人员区域 希望是这三个区域的或者愿意在这三个区域工作;2、工作覆盖区域为这三个区域。
工作内容:工作内容在线与客户交流,受理客户咨询、投诉或建议。 工资待遇:底薪3000 绩效,综合4000--6000元(绩效 上不封顶) 五、班次: 工作时间8:00 -23:00 每个班次工作8小时,每周休息2天夜班享受夜班津贴缴纳五险一金。定期组织集体团康、聚餐、激励旅游活动。 职位福利:五险一金、包住、节日福利、不加班、住房补贴、餐补、周末双休、交通补助
工作职责:
你将从事:
- 对客服务类工作:满足顾客需要,给顾客带来完美用餐体验
- 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺
你将得到:
- 系统正规的培训,广阔的发展空间:
- “关爱成员的大家庭”企业文化
- 与年轻的伙伴快乐共事,感受充满激情的团队氛围
- 弹性安排工作时间
- 丰富多彩的团队活动
- 完善的薪资福利,五项保险及公积金,法定假日3倍薪资
你的发展空间:
系统正规的培训,由你自己主导自我发展
服务员→训练员→管理组长→储备经理→更高管理职位...
任职资格:
1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历
2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神
3、适应快节奏、高效的工作环境
4、乐于从事连锁餐饮零售业
提供吃住,人性化管理
岗位职责
1、负责日常收支的管理和核对;
2、负责登记现金、银行存款日记账并准确在业务系统对应核销:
3、负责开具各项票据:
4、负责公司固定资产的登记和盘查管理
5、协助处理业务部门 (销售、仓库等) 单据整理录入等工作;
6、兼日常行政管理等工作。
任职资格:
1、销售行业工作经验,业绩突出者优先;
2、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任心
5、有团队协作精神,善于挑战;
6、有驾照,自备车辆,可外出者优先考虑;
7、年龄要求:25-38岁,男女不限
工作内容:
1.开车下县面访客户
2.维护老客户,开拓新客户
3.销售加工行业的母机:数控车、加工中心等大型的机床设备
工作时间:
上午8:00-12:00 下午1.30-5.30
薪资结构:
底新 绩效奖 提成(阶梯式提成) 多元化奖金
福利待遇:
月休4天,休法定节假日,五险一金,旅游体检福利,汽车奖励,绩效奖金、定期团建,交通补助、通讯补助、出差补贴、优秀员工奖金 、晋升空间大
工作职责:
你将从事:
- 对客服务类工作:满足顾客需要,给顾客带来完美用餐体验
- 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺
你将得到:
- 系统正规的培训,广阔的发展空间:
- “关爱成员的大家庭”企业文化
- 与年轻的伙伴快乐共事,感受充满激情的团队氛围
- 弹性安排工作时间
- 丰富多彩的团队活动
- 完善的薪资福利,五项保险及公积金,法定假日3倍薪资
你的发展空间:
系统正规的培训,由你自己主导自我发展
服务员→训练员→管理组长→储备经理→更高管理职位...
任职资格:
1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历
2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神
3、适应快节奏、高效的工作环境
4、乐于从事连锁餐饮零售业
负责通过抖音、快手平台联系主播卖货,进而销售公司产品
职位要求:有无经验均可,小白也可以做,公司会有统一培训,要求有耐心就可以,对快手、抖音行业感兴趣。
工作时间:8:30-11:30,1:30-5:30,劳逸结合的工作环境,下午茶、零食、台球桌、生日蛋糕、鲜花等等各种福利,你想要的我们都有。公司大多数都是90后,00后,气氛融洽赶快加入我们吧!!!
岗位职责:
1、联系和跟进潜在客户,积累客户资源;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
工作形式:
客户资源由公司提供;
业务人员需要利用电脑、电话、和上门拜访的形式和客户沟通。
培训工作由部门经理一对一负责,上岗后会有一对一带领,直到出单为止;
工作时间:
周一至周五(法定假日休息)
8:00-12:00
13:30-17:30
薪资待遇:
无责底薪 高提成 话补 油补 全勤奖=综合薪资6000以上
职位描述:1、根据年度/月度展厅销售计划,按照展厅销售流程、销售话术开展展厅接待、销售工作,完成销售目标2、按照厂家及集团检查标准进行展厅日常维护,展车管理3、负责客户管理、客户档案维护,开展客户维护工作4、提升销售满意度,负责销售满意度改善和年度目标达成5、根据精品、附件以及衍生业务的工作计划开展销售工作,完成销售目标6、推荐试乘试驾工作开展,提高试乘试驾,按照试乘试驾流程陪同客户试乘试驾,了解客户试乘试驾感受和反馈7、负责解决一般用户投诉,配合解决重大客户投诉任职资格:1、专业不限,营销类、管理类、汽车类等相关专业优先,形象气质佳,年龄20-35岁(特别优秀者可放宽至38岁)2、录用标准:有汽车销售或高端奢侈品销售相关工作经验者优先,优秀应届毕业生也可考虑3、技能:良好的沟通交际能力与执行力4、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作职位福利:节日福利、带薪年假、五险
网络推广,发布信息。
1.为新老客户提供最新的理财资讯,以及根据客户的需求私人订制理财产品
2.协助客户办理自己保险的各种问题,比如保全,理赔,生存金的领取等
职位要求:
1.22-45岁,大专及以上学历,有责任心上进心,敢于接受竞争挑战
2.敢于面对客户的拒绝,协助客户处理售后
3.有团队精神,勇于担当。
4.时间自由 法定节假日
1、协助销售经理达成销售目标 2、跟踪销售订单,及时安排货物发出。 3、监督货款回收。 任职要求: 1、中专及以上学历。 2、性格开朗、大方、乐观、具备积极向上的心态。 3、能熟练操作电脑。
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