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岗位职责: 1、 负责门店日常工作监管执行; 2、 负责门店人员协作分工管理; 3、 负责门店周边市场开发与营销工作; 4、 负责完成门店的预算产值目标; 5、 负责团队绩效分配工作等。 岗位要求: 1、 认同公司价值观,做事认真负责,具有较强的抗压能力; 2、 吃苦耐劳、热爱员工、团结员工,对工作热情投入; 3、 具有良好的沟通、协调能力,逻辑思维清晰,较强的问题 解决能力; 4、 具有较强的业务开发能力,能出色地完成各项经营任务; 5、 能熟练操作计算机办公软件; 6、 具备 2 年以上物流行业经验者优先。 福利待遇: 1、基本工资+岗位补贴+提成奖金,综合工资4000-8000+元/月; 2、社保、各类带薪休假(年假、婚假、产假、陪产假等); 3、良好的职业规划、丰厚的奖金提成、快速的晋升空间,等你来拿! 晋升通道: 销售经理——中级销售经理——高级销售经理 工作地点:根据区域门店情况,遵循就近安排原则。
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