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免费招聘男女普工 不收任何费用,请放心报名 16-20/小时 岗位目前可以自由选择,长白班岗位,两班倒岗位,分拣,包装部门,任选,都可以自由选择 长白班可以安排 当天安排面试、当天安排入职、当天安排住宿、带薪培训、包吃包住 月综合工资5000-7500元/月左右。 一、招聘岗位 普工 操作工 包装工 质检员 仓库管理 看机台 组长 班长 车间主管 (所有岗位都是内部提升) 二、招聘要求 1:没有学历要求 年龄16-45岁均可; 2:无不良记录。
1、勘验现场,确定事故车辆损失;2、提供优质的客户服务;3、简易人伤案件现场处理。 任职资格:1、本科学历,汽车类、机械类、理工类、数统类、新能源类相关专业;2、有驾照。 职能类别:保险理赔
摩根全屋智能~宜兴 公司~招聘 1. 智能家居;2.灯光灯具;3.影音视听; 销售副总(销售专员)3-5名 职责描述: 1. 开发开拓。 负责找到对标的,有C端 智能家居需求的业主、设计师、渠道资源、业内资源等。 2. 精准方案。 负责了解、探寻,精准找到客户具体的智能家居功能需求、产品需求,根据公司产品线,构思和制作满足客户需求的智能家居前期销售方案。 3. 订单达成。 负责对潜在客户,拜访、邀约、体验,商谈等,达成智能家居销售合同和订单。 4. 后续协作。 订单达成后,做好项目移交,及后期尾款跟进。 5. 维持沟通。 了解自己项目的施工落地进度等情况,配合协助施工落地的项目经理,做好项目业主的沟通工作。 6. 持续服务。 配合公司售后部门,对自己已完工客户的售后维保、二次销售、转介绍等工作提供必要协助。 任职要求: 1.相关专业毕业,年龄40岁以内,有家装建材行业销售和市场经验,在当地有较丰富的家装设计师及相关人脉资源,可适当放宽。 2. 有“智能家居、装饰建材、室内设计、楼宇自控、影音视听、监控安防、楼宇自控等,行业业内销售经验可优先考虑;有无线智能家居销售经验优先。 3. 了解相关智能家居:智能灯光、电动窗帘、智能化控制,家庭影院、卡拉OK,安防系统、监控系统、背景音乐等销售经验。了解:中央空调、地暖、水处理、中央热水、新风等系统及人脉资源。熟悉装饰装修、软装产品可优先考虑; 4. 具备较强学习能力。通过培训,能看懂:CAD、PPT、PS,有能力制作智能家居报价方案。能熟练使用office相关办公软件; 5. 有智能家居行业“自主创业”经验,有“阿米巴经营模式”和“合伙人”经验及思路,可优先考虑; 薪资及福利情况: 一般是“底薪 提成 绩效奖金”,具体细节要与摩根当地城市人力负责人或者当地总经理面谈;社保(五险),福利好,发展大。其他要求面议。 面谈地址: 江苏省 宜兴市 超时代建材城 3楼 摩根展厅 摩根总部联系人:总代事业部 招聘副总 杨和平
职责描述: 1、工作具体做什么? 1)拓展市场,推广光大银行信用卡,维护客户关系,提高客户满意度; 2)协助业务主任完成风险控制的达成。 3)收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。 2、工作模式? 网络申请数据、企业商圈驻点、陌生拜访获客 3、收入情况? 平均月收入10000-15000,我们有全面的培训和系统的考核制度督促每个人完成最低业绩要求,每月前五名收入大概5万以上。 任职要求:1)中专及以上学历(优秀者可放宽学历) 2)年龄要求20岁-38周岁。
岗位职责:
1、编制公司年度事业计划,并负责经营数据分析、运营情况监控和指标进度监督工作;
2、根据公司年度工作计划,制定各部门定量定性考核指标,适时完善组织绩效考核方案;
3、负责编制公司经营分析报告、年度工作计划总结等各类汇报材料(PPT居多);
4、负责公司大事记、经营数据报表的填报整理工作;
5、负责跟进公司督办工作进展,形成阶段性报告,促进闭环;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,2年以上运营计划管理相关工作经验;
2、沟通能力强,有一定的抗压能力;
3、具备较强的数据分析能力、沟通协调能力;
4、熟悉使用PPT、EXCEL等办公软件。
厂内日常烧饭(8-10人餐),偶尔会有一桌接待。单休,周一至周六准备午饭和晚饭,周日如有特殊情况需准备午饭。有宾馆经验的有优先。
岗位描述:1、完成公司社保、公积金、退休、生育金等的办理;2、完成每月的考勤;3、完成工伤的救治、申报、伤残鉴定等的办理;4、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;5、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;6、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;7、完成领导交代的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、有较强的责任心和敬业精神,性格开朗,具备强烈的团队合作精神。 职能类别:人事专员 关键字:人事专员人事
(1)新客户的开发,经纪业务的营销推广,提供与证券经纪业务相关的基础服务;(2)工作指标及销售计划的促成及完成;(3)保持与客户联络和沟通,维护与客户良好的关系,及时掌握客户需求,拓展业务;(4)收集和反馈市场信息和客户意见,为公司发展提出合理化的建议。任职要求:(1)***本科及以上学历,金融、营销类等相关专业优先;(2)需取得证券从业资格,基金从业资格;(3)具备一定的营销能力,有一定的社会关系和市场开发能力,其中有客户基础者从优;(4)具有良好的职业道德,较强的沟通能力,吃苦耐劳,有事业心、责任感,服务意识强,廉洁从业。福利待遇:(1)多元化收入体系,提供行业内极具竞争力的薪酬:基本工资 绩效工资 其他多项补贴与津贴(餐贴、节日福利、带薪年假、定期体检、高温补贴等)(2)全员进编,一经录用签订正式劳动合同,缴纳五险一金,一年以上缴纳企业年金。(3)针对新员工开设岗前带薪培训,完善的培训体系为员工的职业发展提供基础保障。 职能类别:大客户销售 关键字:渠道销售直销销售电话销售
职责描述: 1 协助工程师对湿法工序返工片、EL不良的改善工作与推进工作 2 协助工程师对湿法工序SPC的制定与推进,推进CPK的提升 3 协助工程师对湿法工序控制点及影响因素的完善、优化 4 协助直通率、效率、产能提升,成本降低工作的改进与指标的完成 5 负责处理湿法工序异常,对重大异常形成书面报告并汇报给上级领导 6 熟练掌握异常处理的理论分析、实际操作、异常报告的撰写与反馈机制 7 在工程师带领下,按要求对湿法工序开展基础研究、数据收集、报告撰写,主导或者协助改善项目的推进、落实,以及成本改善、理论产能写实 8 负责湿法工序或其它工序异常排查、探究性实验的策划、安排 任职要求: 1年以上太阳能电池工艺或半导体工艺工作经验
接待顾客,上菜,收台,收银 工作简单,易上手 有无经验均可
1、挖掘潜在客户,维护客户关系,提高公司技术服务的市场占有率和品牌知名度;
2、负责所在区域的公司技术服务业务的销售、推广及回款工作;
3、跟进项目进展,促进项目的顺利进行;
4、积极了解并反馈市场需求、产品竞争的情况;
5、协助公司的技术服务推广活动等工作。
任职资格:
1、生物学、遗传学、微生物学、农学等相关专业优先;
2、 硕士及以上学历,有生物相关背景者可放宽至本科;
3、专业水平优良,能阅读一定的专业英文科技文献;
3、具有较强的逻辑思维能力和沟通表达能力;
4、主动性高,责任心强,能承受一定的工作压力
1、负责工程中心的内控体系的构建与实施;
2、负责工程中心各项规章制度的审查汇总;
3、提供工程进度分析数据,掌握工程进展和收支情况,提供各项目成本分析相关数据;
4、负责项目利润指标评估与考核;
5、负责劳务单位结算审核;
6、负责劳务班组合同及工资审批、审核工程款进度支付文件;
7、领导安排的其他事宜。
岗位要求:
1、大专及以上学历,工程造价、财务、法律、管理类专业;
2、2年以上工作经验,具备良好的组织、沟通、协调能力;
3、各方面优秀者条件放宽。
一、岗位职责:1) 负责做好会议室、教室等区域音响、灯光、投影系统等设备设施的维修保养并保证其正常运行;2) 每次活动前至少半天调试好活动所需的各类设施设备,含舞台灯光、吊杆升降、音响设备、会议系统、广播系统、中控系统等,确保设备正常运行;3) 严格执行弱电设备的维修保养制度和操作要求,做好每日的运作检查记录;4) 定期巡视,对突发状况进行及时维修处理,确保系统正常运行;5) 完成上级交办的其他事项。二、任职要求:1) 高中/中专及以上学历,年龄要求在20-45周岁之间;2) 1年以上的会务相关设备设施管理维护经验;3) 掌握弱电相关维修保养的基础知识和技能;4) 能吃苦耐劳,有较强的动手能力;5) 做事认真细致,有较强的责任感。三、薪资福利:综合薪资4000-5000元,缴纳社保、节日福利、专业培训、高温补贴、定期体检等。四、工作地点:无锡市宜兴市新庄大桥附近江南大学宜兴校区项目。 年龄要求:20-45岁 职能类别:物业设施管理人员 关键字:弱电音响音控多媒体设备红外监控道闸调试维护设施安装楼宇智能化信息化物联网联动巡检会议服务
岗位职责: 1.配合自动化生产线等项目的研发设计,完成工程项目机械设计任务并输出BOM表; 2.解决工程项目运作过程中的技术问题; 3.根据安排,完成组内其他工程师设计图纸等的校对、工艺或标准化等的相互审核工作; 4.负责设备装配和调试过程的技术服务工作; 5.协调、配合项目组的设计协调沟通工作; 6.负责工程项目机械相关输出资料的编制、更改、整理更新、归档,并协助完成研发设计项目认证验收工作; 7.负责相关设备的售后服务支持工作; 8.配合项目组完成项目总结改进; 9.配合市场部提供并完成项目前期的技术支持及方案撰写工作; 10.完成领导交予的其它任务。 职位要求: 1.学历专业:本科及以上学历;机械及机电一体化等相关专业 2.工作经验:3年以上相关行业或相关工作经验,2年以上非标自动化行业从业经验 3.知识技能:精通熟悉机械原理和设计方法; 精通SolidWorks、Pro-E、AutoCAD和CAXA等计算机辅助软件; 熟悉液压气动工作原理; 熟悉机械制造工艺; 熟悉公司项目及运作流程;英文水平良好 4.其他要求:为人正直、诚实;善于沟通、观察敏锐;工作认真负责,严谨细致,有良好的团队合作精神
岗位职责: 1.制定并维护零件清单; 2.研发过程中各阶段的文件化工作(TIFF、PPT、Excel等); 3.研究处理以及获取各种设计相关的文件(大众标准、技术任务书、汽车技术准则、项目计划等); 4.图纸的对比研究; 5.同时负责技术开发部2D设计师的工作,制作产品图纸; 6.数据管理(涉及到KVS、VPM和FTS等); 7.制定2DCatia中的相关符号并负责其更改; 8.确定零件图纸中的必要内容(尺寸、公差、必要的说明等); 9.进行/配合公差分析的工作; 10.协助完成FMEA相关工作。 职位要求: 1.汽车制造、机械或相关专业; 2.从事制造业企业技术开发3年以上,熟悉机械产品设计开发,熟悉质量管理体系; 3.能熟练使用MSOFFICE,AUTOCAD,UG或CATIA,(FEA)及办公软件; 4.熟悉APQP,PPAP等设计流程和技术文件; 5.掌握座椅设计标准和质量要求; 6.能对产品图纸,数据,设计要求,标准收集整理消化;能根据客户需求,了解客户需要,编制物料用量表、试制样品。产品文件准备,包括零件清单、国产材料替代、初始工艺流程、零部件重要特性清单D零件清单、样件控制计划等; 7.能通过样品的制作,确认产品设计的可行性,修订生产流程、工艺技术资料; 8.善于沟通、协调,思维敏捷,有较强的学习及创新能力,较强的计划、组织、协调能力和人际交往能力,诚信、正直、主动积极、勤奋,责任性、服务意识强。
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