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【岗位要求】:招聘热线:133-7387-6101负责人:秦经理 1、年龄18-48岁周岁;(老船员或职务船员可适当放宽) 2、身高不能低于1.60米、视力近视不能超过500度。 3、身体健康,能吃苦耐劳、工作认真、有集体团结精神。 4、服从领导和上级对工作的安排、按时完成工作和岗位生产任务。 [船上岗位职责]:招聘热线:133-7387-6101秦经理 1、主要在船上操作机械捕捞,在甲板上负责鱼种分类、加工、冷藏、入库工作。 2、工作是从国外引进灯光技术,作业时操作简单,一人一台机械捕捞,工作量一般,按保底加产量提成算工资,属于多劳多得。 3、工作较为简单,无需工作经验,只要能吃苦耐劳,有责任心,热爱船上工作,新手均可适应。 【工作安全保障】: 1、 现代渔船设备已经发展很先进,均配有雷达、卫星电话、航海导航系统、气象预报、电脑平衡系统等设备; 2、 公司为船上配有卫星电话船员可以随时保持与家人、朋友联系,保持沟通,是家人和船员都可以放心工作; 3、 如遇到台风或暴雨、危险天气,船舶将提前接到卫星气象预告,并将船只停在港口休息,保障船员生命和财产安全; 4、 船上配有医务室,为员工平时生病感冒一类小病救治,也让船员能有更好的保障和安心生产捕捞作业。 【船员工资待遇】: 一、【灯光鱿鱼船两年合同】 报名:133-7387-6101负责人:秦经理 1、船员普工【两年保底15万】捕鱼产量提成600-700元\吨,平均工资9000-12000元\月 2、船上厨师【两年保底22-23万】产量平均超产有提成,(需要在船上任职过厨师岗位) 3、渔捞长、大副【两年保底32—35万】产量平均超产有提成(在鱿鱼船任职过的优先) 4、二副、机工、轮机长、船长等职位工资(面议) 二、【金枪鱼船两年合同】报名:133-7387-6101负责人:秦经理 1、船员普工【两年保底14—16万】全船捕鱼产量平分,平均年薪9—12万 2、船上厨师【两年保底16—18万】船上做饭好的情况有奖金 3、其他职务船员有相关工资经验的【工资面议】跑过台湾船的也属于有经验者 三、【单托、围网船一年合同】 1、船员普工【一年保底11—13万】做满一年有奖金,平均收入11.5—14万\年 2、职务船员工资到公司(面议) 四、【北太鱿鱼钓半年合同】 1、船员普工【半年保底1.2万】提成2000~2800元\吨,平均收入4.5万—6万 2、职务船员工资(面议) 五、【运输船一年合同】 1、老船员跑过远洋的保底5000元每月,新船员保底4500元每月,拉货提成40元一吨。综合工资7500~8500元每月,2~3个月返航一次。 2、另外招聘运输船会开吊机、电工岗位人员,工资保底每月9000元另加拉货提成40元一吨 六、【国内近海船员】 1、船员普工【一个月保底7500】另有奖金,平均收入8000- -10000元 2、职务船员工资(面议) 【船员待遇福利:】 1、公司为员工提供食宿,三荤一素,确保伙食和生活条件。 2、远洋员工每年可带薪休假2-3个月,可在国外靠岸登陆旅游、购物、娱乐等。 3、近海船一月进港靠岸一次可带薪休息5—13天 4、岗前公司免费为员工提供安全和岗前安全指导培训,确保员工安全生产。 注意:【除以上岗位,另招聘 老船员、大副、二副、轮机、渔捞长等职务船员、货船水手、搬运工、焊工、厨师等岗位,工资面议】 有意愿求职者请打电话咨询或加微信咨询 联系电话:133-7387-6101(微信同号)负责人:秦经理 公司座机:0574-86839636 公司地址:浙江省宁波市北仑区明州西路179号金贸大厦9楼923室
1.处理市场服务部门日常工作(与客户沟通跟进订单、合同签署、交期、物流信息、对账、发票、回款等);
2.协助市场服务团队成员进行订单、相关数据的记录、整理与汇总;
3.负责市场服务合同的管理、归类、整理、保管等工作;
4.领导安排的其他工作;
5.英语可作为工作语言。
一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
高邮海底捞全勤综合工资4700-8000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(入职培训期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴;
6.正式员工可享受五险一金;
7.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
8.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
1、负责灯杆灯具的设计工作。2、负责灯杆报价工作。3、负责灯杆类产品生产图纸细化工作。4、有三年以上相关工作经验
一、职位描述 1. 负责接待各级领导、行政部的工作事务用车派遣,做到准时出车,按规定完成领导交付的各项任务。 2. 负责车辆定期年检,不定期检查,做好车辆相关维护保养并进行记录。 3. 负责车辆违章查询与费用缴纳、车辆维修的相关事宜。 4. 车辆费用控制与报销。 5. 协助后勤工作。 6. 领导安排其他临时性工作。二、职位要求 1. 5年以上驾龄、C1以上驾照。2. 无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章。 3. 熟悉扬州(本地道路情况)、南京、高邮的路线。 4. 同时有开过商务型车辆的经验,懂得商务礼仪,诚实稳重,无不良奢好,能适应经常出差。三、福利待遇 1. 月基本工资面议(按照公司薪酬规定发放) 2. 公司提供同行业具有竞争力的薪酬福利待遇,缴纳五险一金。 3. 公司并每月提供伙食,不提供住宿。; 4. 缴纳五险一金。
1、对公司所销售产品进行指导安装、调试、售后工作。 2、必要时出差完成调试及售后工作。 3、对经销商及用户进行产品知识和安全使用培训。 4、整理设备使用中的问题,形成资料积极反馈。 5、参与公司产品功能测试并及时整理资料。 6、协调生产和销售之间的工作:对出货进行检查,是否出现缺失标签、少发配件等;和生产沟通生产进度,及时反馈给销售。
消防战斗员招聘条件:
1. 年龄不限,身高165cm以上;
2. 身体健康、体能良好、四肢协调性好;
3. 无不良嗜好,爱岗敬业,品行端正;
岗位职责:
1、服从管理,认真执行相关制度标准,落实一日生活制度;
消防驾驶员招聘条件:
1.持B2以上驾驶证,B2驾龄2年以上; 岗位职责:
1、严格执行交通法规,自觉遵守各项规章制度,确保行车安全。
2、熟练掌握车辆驾驶和技术操作,保证油、水、电、气、灭火剂充足,车辆完整可用;
3、对消防车及时检查保养,发现故障,及时排除各类安全隐患,保持战备状态。
4、熟悉责任区交通道路、消防水源和消防安全重点单位的有关情况;
5、坚守岗位,不擅离职守,私动车辆;
负责成品打包,需吃苦耐劳,可上夜班,每天工作12小时
岗位职责: 1.参与软件产品测试的全过程,包括测试需求分析,测试设计评审,制定测试计划,设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪定位等; 2.设计、开发、搭建系统自动化测试平台(框架),组建测试用例库,测试数据库,并对测试平台及测试库进行维护和优化; 3.完成内部和第三方测评项目,保证被测系统的质量,出具检测报告,并通过测试流程和方法创新,提升测评水平和效率; 4.对检测流程、标准等提出持续性改进意见。 职位要求: 1.本科及以上统招学历,具备8年以上测试工作经验,3年以上测试管理经验,有系统开发经验者优先; 2.熟悉C/C /JAVA等至少一种编程语言,有Shell或Ruby/P/Perl/Python等使用经验; 3.熟悉Linux或Unix操作系统; 4.熟悉软件的开发及测试流程,掌握常用测试用例设计方法,具备设计和开发测试工具和自动化测试框架能力; 5.具有广泛的技术视野,具备很强的学习能力、分析能力和解决问题能力; 6.喜欢钻研技术,工作积极主动; 7.具备奉献精神,善于沟通,善于团队合作; 8.有安全性测试经验者优先。
岗位职责:
1、执行农夫品牌推广活动与市场计划,并及时追踪情况;
2、协助年度预算的使用,管理费用的投入方向,提报计划,落实、跟进费用的实施与核销;
3、协助推广活动方案制定、落实与跟进,并对每场活动进行复盘总结;
4、分析市场状况,了解竞品动向,结合销售计划,协助制定相应的月度营销政策;
5、协助开展进销存情况分析,提出老货龄、滞销品的处理方案;
6、参与公司会议,并做好会议纪录。
任职要求:
1、学历要求:
1)年龄25-33岁;
2)大专及以上学历,市场营销、连锁经营管理优先考虑;
2、工作经验:
1)有1年以上市场推广、营销类工作经验;
2)良好的沟通协调能力;
3、职业素养:
1)有主见,有想法,敢于担当;
2)做事细心、认真,责任心强;
4、核心能力:
有良好的市场触觉,对营销数据敏感,善于与人沟通交流。
工作地点:
番禺区大龙街广华南路152号园内润兴水超市(德旺羽毛球馆旁)
岗位职责:
1、负责执行生物安全制度,做好全场生物安全工作,保障猪群健康;
2、负责根据经营目标分解生产指标,对生产数据进行管理、分析及改善 ;
3、负责制定猪场生产计划,做好每月生产、销售、消耗、开支等各项预测和实施工作及后勤保障;
4、严格成本控制, 提高生产效率, 将猪场的各项开支和花费控制在预算以内;
5、抓好安全工作,配合安全部门组织安全培训,实现安全生产;
6、严格遵守和执行公司各项规章制度,以及当地主管部门的相关要求,确保猪场守法、规范、高效经营。
岗位要求:
(1)种猪场2400头以上规模工作经验,育肥场20000头规模工作经验;
(2)熟悉现代化猪场的生产流程及管理要点,较强的生物安全管理意识;
(3)通用管理能力(沟通协调、电脑操作、信息系统应用等)、生产管理能力(生产计划、生产数据管理、生产预测、成本控制、沟通协调、制度执行、生物安全、生产安全)
(4)畜牧兽医、动物医学等相关专业,大专及以上学历;
(5)年龄:40岁以下;
(6)善于学习捕捉市场动态、思想前卫、管理大胆;
(7)身体健康,热爱畜牧养殖事业
具备一定的销售知识和技能,思维敏捷,有良好的口才和市场开拓经验,吃苦耐劳,能适应短期的出差。有一定的客户资源和市场资源者优先。 工作职责: 1、负责市场的调研、销售和客户开发。 2、负责搜集、反馈市场信息。 3、负责客户稿件的初审及校对。 4、订货、质量、发货信息。 5、完成部门经理下达的各项工作。
诚聘土建、机电、市政、等专业的一级、二级建造师、工程师职称 岗位职责: 1、负责公司施工工程质量和技术工作的控制; 2、解决施工现场的技术问题; 3、不定期对施工现场进行检查,发现问题能及时进行处理; 4、公司要求的其它事宜; 任职资格: 1、具有江苏省一、二级建造师资格,专业不限,具有工程师职称亦可; 2、学历不限,工作经验不限; 3、公司直签,一经录用,待遇高于市场 4、欢迎来电咨询
岗位职责: 1.参与软件产品测试的全过程,包括测试需求分析,测试设计评审,制定测试计划,设计和执行测试用例,进行缺陷跟踪定位等; 2.设计、开发、搭建系统自动化测试平台(框架),组建测试用例库,测试数据库,并对测试平台及测试库进行维护和优化; 3.完成内部和第三方测评项目,保证被测系统的质量,出具检测报告,并通过测试流程和方法创新,提升测评水平和效率; 4.对检测流程、标准等提出持续性改进意见。 职位要求: 1.本科及以上统招学历,具备8年以上测试工作经验,3年以上测试管理经验,有系统开发经验者优先; 2.熟悉C/C /JAVA等至少一种编程语言,有Shell或Ruby/P/Perl/Python等使用经验; 3.熟悉Linux或Unix操作系统; 4.熟悉软件的开发及测试流程,掌握常用测试用例设计方法,具备设计和开发测试工具和自动化测试框架能力; 5.具有广泛的技术视野,具备很强的学习能力、分析能力和解决问题能力; 6.喜欢钻研技术,工作积极主动; 7.具备奉献精神,善于沟通,善于团队合作; 8.有安全性测试经验者优先。
肯德基储备经理/主要工作:楼面管理,人员管理,货物管理。
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