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岗位职责: 1、维护客户,跟踪货物信息,及时做好上级安排的其他工作 任职资格: 1、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性; 2、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力; 3、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直。 工作时间:早8点半至午12点,下午13点半-晚18点、 薪资待遇:试用期底薪3000+全勤200+房补200、转正底薪3500+全勤200+房补200+奖金200,+提成奖金, 中午包午餐。每周日固定休,其他节假日带薪休假。 公司福利:干满1年涨底薪10%,干满2年公司上五险。 有无经验均可,欢迎致电咨询。
1.夜班文员2名,负责开单,贴货物识别标签 2.叉车工3名 3.装卸工多名
岗位职责: 1.负责指导客户填写托运单及相关信息,并录入系统,协助经理维护客户; 2.负责对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理货物异常及相关理赔; 3.定期汇总各项物流管理报表,并根据管理报表改进物流运作; 4.负责上门客户提货,办单,为客户办理单据的打单、收单、返签收等业务,提高客户满意度; 5.协助部门经理管理部门装卸组工人,积累管理经验; 6.大客户的维护与跟进,跟随部门经理共同开发大客户。 岗位要求: 1.专业不限,物流管理专业或具有实操经验1年以上者优先; 2.工作严谨,执行力强,有较强抗压能力,良好沟通能力及团队合作精神; 3.熟练运用OFFICE办公软件。
一、协助业务经理处理制作业务员交给的报表,单据,文件,资料等。 二、受理客户的投诉电话,做好相关记录,及时联系相关业务人员处理。 三、每月总结整理客户的投诉资料,分析出客户最不满意的情况并总结出来,为公司后期改进和制定方案作参考。 四、配合公司其它部门积极开展工作,如:配合仓库的开单发货工作。 五、做好每次部门会议的工作安排,为部门提供方便。 六、定期进行客户满意度调查,并对调查结果进行分析改进 工作时间。 七、能顺利完成业务经理安排的其他工作。
任职资格: 1、18-30周岁,中专以上学历;男士优先 2、形象气质俱佳; 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业; 4、有良好的沟通及团队协作能力; 5、从事物流2年以上,物流客服一年以上的工作经验。 6、OFFICE办公软件熟练。
1.夜班文员2名,负责开单,贴货物识别标签 2.叉车工3名 3.装卸工多名 4.财务
岗位职责: 1、配合并完成物流门店负责人交付的日常物流管理工作; 2、配送管理:管理和优化承运商,降低整体运输成本,统筹安排日常配送任务,提高故障处理和恢复能力,确保及时供货; 3、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性; 4、现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务,监督、规范业务操作流程,确保产品和服务质量; 5、物流设备管理:监督执行物流设备计划,监督指导车辆等设备的使用、安置和维护; 6、报表管理:负责按时编制各类相关物流管理报表,及时向上级回报。 任职资格: 1、中专及以上学历,物流类相关专业; 2、1年以上物流相关领域工作经验; 3、熟悉物流行业的相关流程及知识,熟悉公司业务知识和财务基础知识; 4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力; 5、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。
1、随时提供货运信息; 2、合理安排运输,满足业务部门和客户的需求; 3、妥善处理解决到货、仓储、发货环节中出现的问题; 4、各区域间商品调拨跟踪及差异处理工作; 5、完成上级交给的其它事务性工作。 任职要求: 1、具有1年以上相关工作经验; 2、能够适应快速处理事务的能力和愿意奉献的精神 ; 3、为人热情,积极主动,能够踏实肯干自控力强者优先考虑。 面试地点:广州市新港东路1000号保利国际贸易大厦西塔1409 上班地点:广州市白云区新市镇员村北街13号诗蒂兰仓储中心
岗位职责: 1、控制送货和仓储成本以符合公司目标; 2、管理物流供应商以使货物送达目标客户手中,并不断提升客户的服务水平; 3、保证日常操作顺畅有效; 4、提供实时管理和作业报告,保持计算机系统和手工操作系统数据精确; 5、保持实际存货100%精确; 任职资格: 1、熟悉物流管理业务流程,丰富的流程管理技能; 2、熟练使用计算机及办公软件; 3、良好的沟通能力; 4、具有一定的计划、组织、协调能力和团队协作精神; 工作时间:早9:00-晚5:30 周日休息
岗位职责: 1、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性;监控库存及仓储成本,确保物料安全,提高周转率; 2、现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务,收货、开单,监督、规范业务操作流程,确保产品和服务质量; 3、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程,协助建立高效的物流信息管理系统,确保作业精确度; 4、物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划,监督指导车辆等设备的使用、安置和维护; 5、报表管理:负责按时编制各类相关物流管理报表,及时向上级回报 任职资格: 1、中专及以上学历,物流类相关专业; 2、1年以上物流相关领域工作经验,有专线物流工作经历者优先; 3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识,熟悉公司业务知识和财务基础知识; 4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力;
岗位职责:管理属下,分配工作,执行出货,退货的单据收发、核对、整理、发货的工作调度,组织属下人员装车及摆放(现场监控),培训新员工。 任职资格:具有进出货管理3-5年经验,为人诚实,能承受一定的工作压力,执行力、沟通力强。 工作时间:周一至周六 8:00--17:30 根据工作需要会有适当加班。
岗位职责:负责全厂搬运工安排,跟进完成进度,协调各部门的时间进度,对工资做核算。 任职资格:有类似工作经验,能吃苦并承受委屈。 工作时间:每天8小时。
岗位职责: 1、按照客服人员提供的发货内容,认真的核对、清点、整理、包装,将客户的地址、电话、姓名进行详细记录; 2、根据客户的发货需求,认真选择物流公司; 3、制作订单发票、打印发货单及订单发票; 4、负责第三方物流公司、快递公司的沟通、谈判和关系维护; 5、负责物流部管理,组织、协调、检查物流部成员的日常业务,对物流部的整体工作负责,保证出货装运及其包装符合客户的要求; 6、负责物流部工作所用辅助工具、物流单据的保管及保养并做好物品(纸箱、物流单据)的预约及核对; 7、负责发货客户的订单审核及整理,并做好详细记录; 8、根据客户的要求,为货物购买保险; 9、积极配合部门内其他岗位工作,并与客服部及采购部积极协作。 任职资格: 1、掌握物流包装及物流发货的相关知识; 2、有一定的英语基础,具备使用物流辅助工具(英文版)的能力; 3、计算机水平:熟练办公软件。 4、熟悉发货流程,细节掌控能力强; 5、需具有健康的体魄,充沛的精力;强烈的责任心;工作细致耐心,吃苦耐劳、具备一定的心理承受能力。 工作时间:6天8小时 会有加班
岗位职责: 1、建立和完善车辆管理制度; 2、公司车辆的调度,对司机出车路程、次数等进行安排; 3、车辆用油的控制与申请使用; 4、组织车辆的日常管理、维修、保养,保证车辆的整洁和安全; 5、完成司机的日常管理及考核等工作; 6、组织司机进行交通法规、安全知识的学习。 任职资格: 1、大专以上学历; 2、两年以上相关岗位工作经验;B2驾照 3、对人员、车辆的管理具有丰富的经验,熟悉车辆证照的办理流程,熟悉交通法律、法规; 4、有责任心、吃苦耐劳,敬业爱岗、工作态度积极,优秀的沟通、协调、执行能力; 5、男性,35岁以下。 工作时间:周一到周六早上9点到下午6点包吃包住
岗位职责: .负责公司管理流程设计与优化设计,提升运营效率,管控风险; 2.协作业务部门推动业务流程的优化和标准化,并建立SOP; 3.负责流程系统的导入与完善(如OA),评估使用效果并持续改善; 4.协作公司进行组织架构优化和部门职责界定等工作; 5.监控各部门及流程的执行状况,并对现有问题立项整改,并监督项目的运行结果; 任职要求: 1.国家统招毕业,经营管理类相关专业本科学历; 2.对流程管理或组织发展有浓厚兴趣,有咨询公司经验优先考虑; 3.熟悉标准业务流程管理经验,熟悉SOP的编制或流程管理咨询背景优先(不强制要求); 4.具备良好的逻辑思维能力、学习能力、沟通能力、协调能力; 5.熟练使用办公软件, 良好的企划写作与沟通。
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