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岗位职责:
1、独立完成客户的拜访及产品销售;
2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;
3、撰写大客户调研报告及客户解决方案;
4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;
5、完成销售目标;
任职资格:
1、年龄35岁以下,2年以上销售工作经验;
2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训;
3、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;
4、具有丰富的计算机软件企业工作经验或具备优良的企业管理工作经验;
5、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;
6、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源,具备敏锐的观察力、分析判断能力;
7、能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。
需要管理团队
广州市贝奇饮料有限公司,总部位于广东省广州市, 具有十多年饮料生产经营管理经验,系集产品研发、原材料种植、生产、OEM、销售与服务为一体的现代化饮料制造企业。公司实验室配置有多名食品工程师及先进的检测设备,拥有多条全自动PET瓶装饮料生产流水线,有生产员工300多名,其中高级技术人员60多人,高级管理人员30多名,工厂年产能达到8万多吨。企业定位公司从成立以来坚持“以一流的技术、一流的设备,一流的服务,打造出一流的品质”作为企业的定位,将创新作为企业发展的动力,不断提升和积累企业的技术实力,在瞬息万变的市场竞争过程中牢牢把握市场进化的主动权,为广大客户和合作伙伴提供贴切、称心、具有前瞻性的服务。 企业商魂 “产品如人品,商道即人道”,“诚心做人,用心做事” 企业内训 “责任•荣誉•品牌,执行•结果•奖惩” 企业人才观 “普通人追求目标,优秀人超越目标,卓越人创造奇迹” 管理理念 “文化凝聚人心,制度驾驭人性,品牌成就人生” 经营策略 “以品牌为目标,以市场为导向,以营销为手段,以人才为依托” 质量体系公司持续推行5S现场管理,引入“零缺陷”质量管理体系,不断提升品质管理水平,使得贝奇的
岗位职责:
1、根据公司战略目标及行业发展趋势,制定总体市场渠道策略并监督实施;
2、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规;关注战略的实施结果和内外环境的变化,及时提出战略调整建议,为重大决策事项提供数据支持和专项研究报告;
3、根据公司发展战略,结合行业与公司的实际情况,制定落实运营中心发展策略及计划,不断提升部门运营管理水平;
4、建立规范、高效的运营管理体系,策划推进公司的业务运营战略并组织实现公司阶段性发展目标;
5、协同公司营销市场部门,组织部门参与公司所服务客户的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施;参与战略合作项目的谈判,维护与战略合作伙伴的关系;
6、建立、健全各项规章制度,推动公司营运系统管理的规范化、科学化和不断进步,建设和发展优秀的运营队伍;
7、根据公司经营方针和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程;并具有开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理,提升部门工作效率,提高员工满意度;
8、协调渠道合作部与其他相关部门的关系;
9、处理好项目开发及维护等运营工作中的紧急事件。
任职资格:
1、男性,本科以上学历,具有非常强的执行力;
2、五年以上渠道管理工作经验;
3、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验
4、较强的企业经营决策能力、统筹策划经营能力、分析研究解决问题能力;
5、具有较强团队组织管理能力,能熟练运用各种激励策略引导团队。
需要管理团队
1.大专以上学历
2.应届毕业生优先考虑
3.对金融投资行业有浓厚的兴趣
4.有良好的团队协作精神,有上进心
5.公司保证提供透明的提升机制,平等的晋升空间.
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