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工作内容:按订单内容到库区指定位置进行分拣,打包,拉到指定位置摆放,熟练使用PDA
年龄要求:18-45岁,不限学历,有无经验均可
工作时间:9:00-18:00,偶尔加班到晚上十来点左右长白班
工资待遇:普工20元/小时,餐补 房补 高温,每月15号发薪
工作地址:福州市闽侯县荆溪镇荆溪东大道39号苏宁物流基地一期
岗位职责: 1、根据公司采购计划,负责公司机械件、附属辅料、玻璃毛坯以及半成品等的采买; 2、负责采购数据汇总,配合成本会计做好各种表单; 3、开发供应商、筛选供应商寻找合适的供应商;维护和供应商的良好关系; 4、及时跟踪采购订单的进度、安排收货工作并及时与供应商确认收发货情况; 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,机械制造、光电信息等相关专业; 2、有相关机械制造类基础,会识别CAD图纸,熟悉相关参数解读; 3、工作认真负责,保密意识强; 公司福利:13薪、六险一金、法定节假日、带薪年假、年节补贴、满勤奖、工龄补贴、包住餐补、团建旅游等。
一.【岗位职责】:
1.负责线上电商的小件商品,打包 ,分拣 扫描,辅助工作等操作,岗位轻松
二 【岗位要求】:
1.男女不限,年龄25—42
2.能吃苦,手脚麻利,灵活。
3.有仓库分拣经验的优先考虑
三. 【岗位薪酬】:
全职待遇:
1.底薪4000 绩效奖金,综合工资5500—7500左右。
2.每周工作六天,月休4天。 法定节假日3倍
3.福利:缴纳社保,商业保险,中秋,端午节 春节享有节日礼品。
短班待遇:
长期兼职,早晚班18元/小时,夜班20元/小时。做六休一,月结。国家法定节假日有3倍,至少做3个月以上,吃住自理!
大学城仓:
早班兼职:05:00-12:00(1人)
晚班兼职:15:00-22:00(1人)
全职早班:05:00-16:00(1人)
全职晚班:12:00-22:00(1人)
该岗位接受兼职 1)严格遵守公司的各项管理制度,负责做好发货前的工作准备; 2)按照要求操作手持终端,并按照订单要求将货物放置在相应的店号卡板上; 3)对发货产品的重量、外形尺寸、目的地、路线等要充分了解; 4)发货时认真核对发货清单,核实产品名称、规格及数量,不得错发,漏发、混发、多发,造成不必要的损失; 5)积极协助上级工作,并接受其工作指导、监督与考核。
1、行政管理、采购管理等相关专业,专科或以上学历;
2、有土建采购相关工作经验;
3、工作细心、认真、负责,熟练使用office办公软件;
4、具有良好的沟通表达及组织协调能力;
上班时间:双休
一、【任职要求】 1、毕业一年之内,本科学历,专业不限; 2、认同公司企业文化及发展愿景,服从公司调配者优先; 3、具备良好的沟通、协调和解决问题的能力; 二、【岗位职责】: 1.负责指导客户填写托运单、系统开单、办理提货等业务,提高客户满意度; 2.对货物运输过程中的跟踪与监控,及时处理异常及相关理赔; 3.部门业务营销,客户挖掘及开发维护; 4.协助经理管理部门日常工作,积累业务经验。 三、【我们能为你提供的】 1.多彩在德邦:全面且有竞争力的薪酬福利 福利保险:五险一金(医疗、养老、失业、工伤、生育、住房公积金) 特色福利:高管配车、中秋月饼、集体婚礼、全程无忧、亲情1+1等 各类补贴:食宿补贴、高温补贴、英语技能补贴等 带薪假期、法定假期等 2. 成长在德邦:快速晋升 德邦快递拥有独特的人才培训选拔体系,为能者提供一个开放透明的竞争平台。公司99%的管理人员由内部晋升,有管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展 管理通道:新进大学生→经理(周期0.5-1年)→高级经理(周期2-3年)→总监(周期3-5年) 专业通道:新进大学生→专员(周期0.5-1年)→高级专员(周期2-3年)→资深专员(周期3-5年) 3. 学习在德邦: 德邦大学为公司在职员工提供全流程的多样化培训:包括新员工培训、销售培训、专业技能培训和管理层培训等。 四、【岗位定位】 公司储备管理人员,按照公司的规划和要求,进行部门营销和客户维护活动;配合经理完成部门工作,提升部门收入,完成部门指标,对内营造良好工作氛围,对外展现良好的德邦形象。
岗位职责:
1、完成采购目标和计划
2、负责采购合同的拟定、执行及跟进,采购物品交货期的跟踪及控制
3、产品质量跟踪及产品到达仓库入库情况跟踪
4、整理和登记采购合同及各类文件,记录到货时间
5、保管采购记录、购货合同、供应商信息
6、完成上级交办的其他工作
任职条件:
1、大专以上学历,药品、物流及其他相关专业优先
2、熟悉采购流程,能独立完成采购工作
3、熟悉供应商评估、考核及相关质量体系标准
4、服务意识强,沟通能力强,工作认真负责,对价格敏感,有较强的议价和谈判能力
岗位职责:
1、按照订单或作业清单对货物进行分拣、归类,并放入集中区(分拣区、打包区);
2、对分拣货物的品质进行检查和把关,发现过期产品、变质产品、残次品等要及时按照公司相关规定处理,而不能直接分拣出去打包发给客户;
3、负责货物的及时补充及摆放;
4、完成上级临时交办的任务。
任职资格:
1、初中以上文化,有叉车驾驶操作经验,有叉车作业操作证优先;
2、身体健康、责任心强,能吃苦耐劳,适应冻库作业环境、加班;
3、为人正直、踏实,工作积极主动;
4、工作地点:闽侯县南屿镇智慧大道13号易鲜冷链
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、带薪年假、节日福利
岗位职责:
1、仓库收货入库,包括收货单核对,产品扫码,产品抽检,库位的安排;
2、仓库设备的维护,仓库现场5S执行,仓库规章制度的执行,防火防盗,保证产品的安全;
3、仓库日常订单出库操作,包括产品拣配,扫描,开箱查验,打包,打印快递单据等操作;
4、退回产品验货,扫描入库,协助公司进行每日的动态盘点工作;
5、其他公司要求的工作;
岗位要求:
1、电脑操作熟练,能够制作办公表格,熟悉ERP系统;
2、1-3年仓库工作经验;
3、对物流快递发货流程比较熟悉;
4、对日常仓库库存管理,盘点有实际操作经验;
工作时间:
月休:4-6天
上班时间:08:30-18:00
午休:12:00-14:00
联系电话:***********(黄先生)
原标题:《仓库管理员-福州兰圃》
一:分拣员工作内容 1、按照工作标准手册进行货物的分拣系统作业 2、拣货作业、分拨作业; 3、正确使用拣货设备; 4、积极完成上级交办的其它各项任务。 3、二:任职要求 1、分拣人员能接受常温和冷藏冷冻环境的作业模式; 2、做事勤恳,能吃苦 3,无大面积纹身 4、良好的沟通协作能力 5、能接受上晚班和加班 6、服从管理
岗位职责: 1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作; 2、配送管理:管理和优化承运商,降低整体运输成本,统筹安排日常配送任务,提高故障处理和恢复能力,确保及时供货; 3、仓储管理:负责物料的接收、保管和发放,保证帐、物、卡相符及各种报表的及时准确性;监控库存及仓储成本,确保物料安全,提高周转率; 4、现场作业管理:组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务,监督、规范业务操作流程,确保产品和服务质量; 5、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程,协助建立高效的物流信息管理系统,确保作业精确度; 6、物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划,监督指导车辆等设备的使用、安置和维护; 7、报表管理:负责按时编制各类相关物流管理报表,及时向上级回报。 任职资格: 1、大专及以上学历,物流类相关专业; 2、1年以上物流相关领域工作经验,有外资企业物流工作经历者优先; 3、熟悉物流管理、供应链管理的相关流程及知识,熟悉公司业务知识和财务基础知识; 4、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力; 5、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。
职位描述: 1、 监督指引驾驶员作业,处理驾驶员作业异常问题,驾驶员的引导和沟通人员管理; 2、 组织驾驶员培训,提升驾驶员驾驶技能和客户服务意识; 3、 定期带领全车队司机,做好车辆的维护,不定期监督驾驶员车辆维护情况,货运车辆人员资源,整合优化公司的运力; 4、 协调调度派单工作,安全生产工作的管理和执行; 5、 车辆安排调度、事故处理、办理车辆证件及司机调配等工作。 任职要求: 1、 高中以上学历,从事过管理工作3年以上,物流运输行业至少2年工作经验,1年以上驾驶员管理经验; 2、 熟悉城市配送运输流程及全国运输路线; 3、 有较强的沟通协调能力和团队管理能力,工作热情积极,责任心强,抗压能力强; 4、 能够配合公司政策导向,有较强的执行力、冲突解决能力; 需要管理团队 考核与晋升: 物流主管物流经理物流总监 联系方式
职位描述: 1、接受客户订货,完成订单管理; 2、合理调度公司车辆和货品配送,安排出车路线、次数等; 3、做好客户电话回访及客户信息反馈工作; 4、为客户提供热情、周到的服务。 任职要求: 1、六天工作制; 2、大专以上学历,熟练使用office系列办公软件; 3、身体健康,普通话标准,声音甜美,女性优先; 4、服务意识强,有良好的团队合作精神,工作敬业勤勉细致,较强的沟通能力; 5、熟悉福州市区道路或楼盘信息状况;两年以上相关岗位工作经验。 有意者请将个人简历邮寄或电邮至我公司,注明应聘职位,勿访,合则约见。 地址:福州市华林路417号黄金大酒店9层大匠公司人力资源部 电话:0591-88522692 传真:0591-83663490 联系方式
任职要求: 1、普通话标准、流利 2、了解Word、Excel、PPT等办公软件使用 3、有一定的沟通、协调及应变能力 4、工作细致、认真、有耐心、性格温和,开朗,有良好的职业道德,责任心强,‘勤奋上进,吃苦耐劳 ’ 有团队精神, 善于自我调节心态,能承受工作压力 岗位职责 1、负责公司物流客服热线接听、记录、转移并反馈情况 2、负责客户咨询,电脑录入,客户跟踪服务 4、协助部门经理做好日常内务处理 5、完成上级领导交办的各项工作
1、建材厂、物流部人员的接送和建材厂物品采购,单据,奖票的运送; 2、每日车辆出厂前的车辆安全检查; 3、车辆定点厂的确定,车辆的定期保养、受损车辆送定点厂维修、估价、结算单据确认并报审; 4、负责车辆保险、年检和车辆的保险索赔的相关手续; 5、厂车中途事故的处理和盘车; 6、服务车应急服务的送货; 7、配合人资部对入司新司机的面试确定,司机的安全教育的宣导,等等。
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