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岗位职责:
1.负责新媒体运营工作(微信公众号、视频号、小红书),持续策划丰富高品质的内容,吸引更多的用户关注,达到传播公司品牌及促进销售的效果。
2.策划优质内容和宣传模式(文章及视频),完成选题定题、素材搜集、内容编辑、内容校对、推送发布、监测数据、处理留言、用户反馈互动、定期总结的闭环工作。
3.熟悉互联网,擅长事件营销、热点营销,能够结合热点策划有传播性的内容,提升用户粘性和活跃度。
4.充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求,勾勒用户画像,对内容实时调整。
任职要求:
1.2年以上工作经验,本科及以上学历,有英语行业教学经验优先。
2.熟悉运营抖音、小红书平台内容风格和调性。
3.有独到的眼光与文案功底,能撰写高内涵、传播度广、客户喜闻乐见的宣传文章。
4.熟练使用Photoshop等编辑工具,具备良好的图片创意及审美能力。
5.创新意识强,善于思考与自我学习,认真负责,拥有良好的团队合作及沟通能力。
【岗位职责】
1、负责公司自主品牌APP的推广以及粉丝维护;
2、负责公司后台运营操作,提高平台人气、热度,根据公司提供的技巧和方式引流客户;
3、通过公司提供渠道获取意向用户、引流过来自己的平台,转换有效的粉丝,实现引流变现的过程;
【任职要求】
1、年龄18-30岁,学习能力和适应能力较好,有无经验均可,欢迎应届毕业生和期望改行提高收入者;
2、具备良好的人际沟通能力及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握优势和客户需求;
3、热爱生活,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心。
【薪资福利】
1、3300-5500底薪 100全勤 5.5-9%提成,综合6000到9000上不封顶
2、另外还有1%季度奖 2%年终奖 军衔奖 五千到十万不等的实物奖励;
3、公司福利: 员工可享受过年带薪假、年终奖、生日聚会、员工party、定期旅游等
4、公司提供住宿(家电齐全、拎包入住)
5、公平公开的晋升机会(初级-主管平均晋升时间段1-2个月-经理平均3-6个月)
【上班时间】
下午13:00-23:00,中间休息一个半小时
1. 负责各平台(抖音、小红书、公众号等)账号起号、短视频以及直播的运营,善于发现行业热点和走向,制作视频脚本
2. 负责内容社区 APP 社交媒体平台(抖音、小红书、公众号等)的日常内容撰写和运营,制造追踪热点,吸引社媒用户注意与兴趣,保持高度粉丝互动率,对粉丝数量提升,帖子覆盖人数,互动率负责;
3. 定期打造优质且具有传播性的内容,内容形式包括但不限于图片,视频等,对内容质量负责;
4. 对粉丝行为进行分析,策划社媒专题活动,促进粉丝数量增长,提升粉丝活跃度和粘性,为公司 APP 引流;
5. 配合产品节奏及热点、事件、趋势负责策划、落地内容。如产品、品牌推广、事件营销内容、目标用户话题讨论活动等;
6. 分析行业竞品社媒新玩法,新形式,热点案例,优化并开拓新的运营推广方式。
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