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庆源公司因生产需要,本公司金家湾石英砂车间急需招聘机修工人:1名 具体要求是会电焊、氧割 年龄要求在30岁以上45岁以下,身体健康,工资在4000元左右,联系电话是:15072916936
一、岗位职责
1、 负责公司新产品研发设计及产品技改等相关工作;
2、 负责产品设计全过程控制,包括机构设计、部件选型、设计图纸输出、产品技术标准、技术参数、机械产品说明书等技术文件的制定和管理;
3、 负责全部设计图纸的审核,包括机械设计工程师的二维/三维方案图、总装图、零件图、外购件规格型号的复核、审核工作,降低总图、零件图纸、外购件设计时出错的风险;
4、 参与产品的试制、调试、转产工作,解决产品生产、组装过程中的技术问题;
6、 编写相关技术文档,向相关部门提供技术方面的服务并接受有关各技术方面的信息反馈及处理。
二、任职要求:
1、大专以上学历,机械制造、机械工程、材料工程、控制工程、机电工程、等相关专业;
2、熟练使用solidworks设计软件;
3、具备2年以上机械、或结构、或自动化设计工作经验,具有较强的设计开发理念;
4、有制管行业机械设计经验优先;
4、具有严谨细致的工作作风,良好的分析、解决问题的能力,具备成本和项目进度控制能力,能独立承担设计及技术改进任务。
岗位职责:1、负责制定低压线束、保险盒、相关部件等低压电器技术要求及匹配开发; 2、负责电子电器部件技术规范的建立; 3、根据整车设计项目,负责驾驶室和底盘低压线束系统设计方案及开发需求文档的输出;4、协助装车、调试等工作,跟踪产品设计、试制、验证、生产各阶段产品性能,解决各阶段的工程技术问题。本岗位招聘单位为东风华神汽车有限公司。任职要求:1、工作经历:3年以上汽车电气系统设计经验或2年以上新能源汽车低压领域工作经验;2、年龄要求:35岁及以下;3、素质要求:(1)熟悉主要的电子、电器、接插件等性能和识别方法 ;(2)熟悉新能源汽车电气原理,熟悉整车电气系统;(3)熟悉整车电气系统匹配、车辆电器系统布置及相关零部件设计;(4)熟悉新能源汽车安全法规;(5)有较强的责任心,具有跨部门沟通、组织和协调能力。 职能类别:电气/电器工程师
庆源公司因生产需要,本公司王大沟模具车间急需招聘人员若干名:铣工、磨工、钳工、电焊工、有一定机械基础的学徒也可以,待遇优厚!(年龄30岁--50岁)会机械设备加工操作(铣床、钻床等)优先考虑,善于沟通、学习能力强、身体健康,工资4000左右。联系电话是13986872194
岗位职责:
1、负责外部市场B、C类项目电控原理设计/匹配,电气原理设计/匹配,电器件的适应性开发/匹配,保安防灾之电气专项设计/匹配;
2、负责车身的电气类方案的适应性分析、校核、外部对接确认;
3、负责电气类灯具系统、线束系统、仪表系统、影音系统、开关系统、信号传输系统等车身附件技术方案适应性分析、校核、外部对接及方案达成;
4、负责电气变化类相关零部件的生产准备及生产准备阶段问题的管理工作及整改;
5、负责外部开发项目质量改善的技术支持工作;
6、参与相关的技术调研,参与车身系统技术方案(电气类等)的制定、评审;
7、参与竞品的车身总成电气的对标工作;
8、负责电气类文件及数据的归档。
本岗位招聘单位为东风华神汽车有限公司(车身事业部)。
任职要求:
1、学历及专业要求:本科及以上学历。车辆工程、机械类相关专业;
2、工作经历要求: 三年及以上电气专业研发、工艺、制造等相关岗位经验;
3、素质要求:能熟练使用相关设计软件;
4、态度要求:吃苦耐劳,工作态度积极,诚实、守信,具有良好的沟通力和团队意识,敢于创新并挑战高目标。
1、22-40岁,电气、计算机相关专业本科以上学历;2、熟悉计算机编程,如C#、VB、C语言;3、对PLC有一定了解,有一定信息化和智能化产品开发的基础,接受优秀的电气相关专业应届毕业生;4、思维敏捷,良好沟通能力,良好的团队合作意识。 年龄要求:20-40岁 职能类别:电气工程师/技术员 关键字:电气plc自动化工程师电气设计电气自动化
岗位主要职责:
1、负责整车电气系统设计和相关结构设计;负责产品的电器系统及元器件选型;
2、根据车型配置和车型总布置设计要求,负责产品电气部分各系统结构布置与匹配计算、产品电气部分详细设计,负责产品工程图绘制;
3、负责制定试验验证计划,并配合试验;负责对产品电气部分等相关评审进行对策确认并负责实施产品的设计改进;
4、通过技术创新、优化设计、系统整合,推动、完成电气部分技术降成本及质量改进工作;
5、负责对销售合同中涉及重要、关键零部件的采购合同的评审、技术协议的签定提供技术支持工作;
6、负责对生产现场及售后服务的技术难题的判断、分析、解决及为生产现场提供技术服务工作;
7、调查产品使用情况,收集用户使用信息;参与实施整车部分品质改善计划。
参与新产品市场开发调研及产品电气装置定义;
任职要求:
1、大学本科及以上,电气自动化、机电一体化及相关专业本科毕业,具有良好的自动控制系统,模电、数电、电路设计基础;
2、熟练使用电气CAD等常用设计软件;
3、熟悉控制系统电气方案设计,硬件设计。
工资结构:基本工资 绩效工资 专项激励奖金 福利
其他福利:
1、按公司规定享受公司工龄工资(按工龄10元/月-800元/月)、降温费(享受降温费月份为6-8月份,标准为160-300元/月)、年节福利费、带薪年休假(按工龄5天/年-15天/年)、带薪婚假、带薪产假、带薪陪产假、带薪丧假等福利政策;
2、工作日免费提供午餐;
3、提供廉租职工宿舍(宿舍配备空调、热水、独立卫生间);
4、厂区内配置标准篮球场、羽毛球场、停车场;
5、享有五险,双休;
6、享受通讯费、交通费补贴。
男性,25-35岁,懂综合类维修,有工作经验者优先
岗位职责:
参与商用车整车产品开发设计
现场支持总装和评估,负责解决产品定型等问题;
任职资格:
主动性强;
有三年以上组装车厂技术装配相关工作经验;
具有产品开发能力,能够运用CAD相关设计软件;
岗位职责:
1、负责公司设备的管理,故障诊断和排除,填写维修日志;
2、安装、调试、维护设备;
3、按照公司维修、保养计划进行设备保养及校准;
4、对设备、保养记录进行总结分析,发现问题,及时上报解决。
5、协助技术部解决技术问题。
任职资格:
1、中专以上学历,××专业;
2、具备一年以上维修工作经验;
3、具有良好的服务意识,工作认真负责;
4、较强的事故判断和处理能力,动手能力强。
工作时间:
会有加班
1、根据市场需求,实时引进汽车新总成,新材料,新工艺,新的技术方案,开发新的产品;
2、对成熟产品根据相关条件的改变,实时进行完善改进;
3、根据产品要求,制定实现产品的生产工艺和工时定额;
4、对生产、销售、售后、质检、公告、3C等相关内容提供技术支持;
1、专业要求:车辆工程/机械设计制造及其自动化;
2、计算机能力:精通CATIA、AUTOCAD等软件;
3、面试时请带身份证原件、学历、学位证书原件、一寸彩照3张。
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