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岗位要求:1、认真贯彻执行安全技术操作规程、安全文明施工规则及安全检查考核评分标准。 2、落实安全设施的设置,对施工全过程的安全进行监督。在检查安全过程中,对照施工组织设计、施工方案和安全技术规范,检查发现危险源和事故隐患,有权先令其采取措施,再报告有关领导,并积极协助和参加对该情况的处理。 3、认真及时做好现场各项安全检查、考核评定、任务单签证工作。 4、依法报告生产安全事故情况,积极参加工伤事故调查与分析,做到实事求是,按照“四不放过”原则对事故提出处理意见和建议。 5、组织现场安全教育和全员安全活动,监督检查劳保用品质量和正确使用,有权制止违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为。 6、向安全主管部门和有关领导提出安全生产的奖罚对象,并提供具体资料。 7、认真及时做好有关安全生产活动统计上报工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,土木工程或工民建筑专业相关专业 2、具有江西省安全员证及C证证书优先考虑; 3、参与过大型项目(10万平方米以上)。4.有较强的工作责任心工作地点:云南大理
1.主持生产技术部的全面工作,负责日常管理及监督检查。
2.明确部门人员的工作职责范围,并抓好工作的落实情况。
3.组织整个井下安全生产整体工作,解决生产问题,协调生产相关部门工作。
4.组织编制矿山采掘作业计划书、月、季度和年计划,组织实施生产计划。
5. 负责组织或参与工程质量的监督管理、验收、考核工作。
6.组织对设计部门提交资料的会审、对外来施工单位施工组织设计的会审,组织技术交底会和工程例会。
7.负责及时为施工单位提供施工图纸。
8.主持本部门施工作规程及重大安全技术措施的会审工作。
9.建立技术档案,做好技术资料的整理归档工作。
10.按规定组织本部门工程技术员进行业务技术学习,提高技术水平。
11.经常深入现场,掌握工程的进展、规程措施的落实情况,配合有关部门解决施工中遇到的有关问题。
12.积极参与初步设计、施工图设计的论证和评价,开展对外技术交流和科研攻关。
岗位职责:
1、协助超市采购课长进行采购方面的工作;
2、管理采购合同及供应商文件资料,定期收集、建立供应商信息资源库;
3、协助采购课长进行供应商的联络、接待工作;
4、制作、汇总各类采购指标的统计报表;
5、商品订单审核;
6、完成领导交办的其他任务。
任职资格:
1、熟悉超市采购流程,良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
2、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神;
3、办公软件运用熟练,对数据敏感;
4、做事细致、为人正直诚实,能承担责任。
5、有超市酒饮、日配、休闲、食百采购经验者优先。
面试地址:襄阳市襄城区檀溪路美联大厦17层人力行政中心
多彩是一所根植于本土的创新教育机构,通过长期的教育实践,形成了具有自我特色的教育理念——“以儿童为中心”、“玩”是最高形式的探索、环境是孩子成长的第三位教师、注重“爸爸式教育”、面向家庭的教育整合。在自由与信任的土壤中,构建新型的社区文化。
为更好地践行教育理念,传递教育价值,我们需要更多志同道合的伙伴加入。如果你有着同样的教育热情,愿意和我们一起陪伴孩子们的成长,欢迎你的加入!
招聘职位
幼儿教师
岗位要求:
1、学前教育或相关专业大专及以上学历;
2、热爱教育,对孩子有爱心、有耐心,学习能力强;
3、具备良好的团队协作能力,积极参与教学相关的研讨活动,乐于学习与交流;
4、能拥抱不确定性,以开放的态度接纳创新教育理念,积极尝试创新教学理论和方法;
5、具有1年及以上学前教育经验,优秀应届毕业生可考虑。
工作内容:
1、依据多彩办学理念,开展教学活动,营造有爱、温暖的家园氛围;
2、积极主动协助班级老师完成其他日常教学及非教学工作;
3、参与课程研发,基于儿童发展及学习特点,生成教育课程;
4、参加学校定期安排的教师教学培训及工作会议;
5、协助学校完成其他相关工作,包括家长会、校园开放日等工作。
待遇:
1、3000-4500元/月,根据工作表现有额外绩效奖金,缴纳五险;
2、双休、法定节假日带薪休假;
3、免费享受创新教育及各种师资培训;
4、直系子女在园里上学,享受五折学费优惠。
【岗位职责】
1.全面负责实验室的日程检验工作,有较强的团队管理能力和业务培训能力;
2.熟练掌握GMP对于实验室的管理要求;
3.对化学原料药仪器分析,如气相、液相、红外、旋光等熟悉原理,并能操作。熟悉微生物及理化项目的检验技巧技能;
4.能独立组织开展检验相关仪器验证、分析方法验证等工作。
【任职要求】
1.大学本科及以上学历,化学、制药工程等相关专业;
2.至少3年以上周岗位工作经验。
【福利待遇】
1、薪酬:基本工资 绩效工资 年终奖金;
2、员工福利:入职即购买五险一金、节假日礼品礼金、定期健康体检等;
3、后勤保障:免费食宿(中、晚餐,标准双人间);
4、员工休假:职能部门实行双休,涉及生产部门按排班执行,国家法定节假日、其它带薪假期;
【工作地点】
益阳-南县-大通湖区-湖南湘易康制药有限公司
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、包吃、包住、绩效奖金、周末双休
岗位职责:
1.主持生产技术部的全面工作,负责日常管理及监督检查。
2.明确部门人员的工作职责范围,并抓好工作的落实情况。
3.组织整个井下安全生产整体工作,解决生产问题,协调生产相关部门工作。
4.组织编制矿山采掘作业计划书、月、季度和年计划,组织实施生产计划。
5. 负责组织或参与工程质量的监督管理、验收、考核工作。
6.组织对设计部门提交资料的会审、对外来施工单位施工组织设计的会审,组织技术交底会和工程例会。
7.负责及时为施工单位提供施工图纸。
8.主持本部门施工作规程及重大安全技术措施的会审工作。
9.建立技术档案,做好技术资料的整理归档工作。
10.按规定组织本部门工程技术员进行业务技术学习,提高技术水平。
11.经常深入现场,掌握工程的进展、规程措施的落实情况,配合有关部门解决施工中遇到的有关问题。
12.积极参与初步设计、施工图设计的论证和评价,开展对外技术交流和科研攻关。
13.完成领导交给的其它工作。
任职要求:
1.5年以上非煤矿山相关工作经验。
2.采矿工程等相关专业。
岗位要求:根据部门要求完成送奶任务
任职要求:责任心强,吃苦耐劳
工作时间:凌晨12:00至早6:00期间,自行安排3小时左右的工作时间即可;
工作地点:哈市所有区域,根据家庭住址就近分配;
薪资待遇:1400-5000元左右/月 奖金 工龄工资 冬季补助 保险。
计件工资,多劳多得!
知名企业,完善的运营团队,不压榨。
晋升机制:可晋升为见习站长-站长-区域总经理
职位福利:绩效奖金、补充医疗保险、弹性工作
职位亮点:时间自由
岗位职责:
1.负责深加工产品概念设计、了解产品研发、产品文案撰写、 产品品牌策划设计等相关工作;
2.负责深加工产品开发,推动产品研发、包装设计、打样、品质把控、生产等各环节工作;
3.负责客户沟通和对接工作,挖掘客户需求,明确产品卖点,对产品及时设计及更新改进;
任职要求:
1. 食品、营养学等相关专业毕业,熟悉深加工产品开发等相关法律法规;
2.三年以上果蔬生鲜、快消品、农产品等产品开发、品控、营销等方面工作经验;
3.具有较强产品创新意识、分析判断能力、较强的文字功底和写作能力;
4.具有出色的沟通协调和解决问题能力,对产品市场具有前瞻性和敏感性;
1、负责机电安装现场管理工作,对所管理区域及专业的施工进度、施工质量、安全文明施工及现场成本措施的落实负直接责任;
2、协调解决专业技术问题,编制专业施工方案并监督落实,深入领会设计意图,对专业图纸进行有利于施工或降低成本的优化;
3、对主管范围内的机电材料、设备进行生产安排、进出场、验收移交、运输就位、安装调试的全过程管理;
4、参与项目竣工验收阶段的系统调试、培训、移交工作;
5、熟悉本专业的图纸,清楚其他专业图纸与本专业发生联系的情况;
6、负责本专业范围内,具体图纸技术问题的跟踪解决;
7、负责监督、检查本专业分包商现场施工活动的执行,保证分包商能够由合格的人员按照合格的工艺选用合格的材料和设备进行安装活动;
8、负责本专业工程材料、设备的检查、验收,监督分包商的库存管理;
9、负责编写技术交底资料,组织进行对本专业分包的技术交底和培训;
10、负责收集、填写有关质量文件、资料;
11、负责设计变更和现场签证的执行及工作量的确认。
职位福利:五险一金、包住、包吃、带薪年假、定期体检、高温补贴、员工旅游、绩效奖金
任职条件:
1、乐于从事餐饮服务工作,并有意愿成为连锁零售行业管理者;
2、喜欢快节奏的工作,并能适应轮班倒班;
3、无论是否拥有餐饮工作经验,均可投递简历;
4、大专或以上学历。
百胜的优势:
【公司介绍:稳定】全国超1万家门店,无论在哪个城市都有发展空间,无晋升天花板;
【社保福利:完善】入职就交6险1金,带薪年假10天起步,享受国家规定节假日假期;
【规范用工:双休】每周双休(轮休制),每天工作8小时,早晚轮班,工作时间灵活;
【发展晋升:快速】每6-8个月就可以获得1次晋升机会,22个月可成为店长;
【学历提升:方便】在职员工即可加入开放大学计划,提升学历,让你工作和学习两不误;
【工作环境:温馨】餐厅空调、微波炉、无线Wifi、员工休息室,让工作环境更温馨;
【团队活动:丰富】餐厅团建、品牌年会、公司尾牙等活动让企业文化更浓郁;
【工作薪酬:准时】综合月薪3500-5000元/月,国家法定节假日额外3倍工资。
培养计划:
1、最快22个月成为门店总经理,带领百人团队,掌管千万营业额的餐厅经理(店长)。
2、发展路径:储备经理—副经理—资深副经理—餐厅经理。
储备经理工作内容:
1、餐厅轮岗学习:顾客服务、产品制作等。时长:2月。
2、楼面管理:生产管理、品质管理、收货管理、服务管理。时长:2月。
培训与发展:(688培养机制)
1、最初6个月,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,学习品质管理、值班管理、设备管理等6门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副经理;
2、之后8个月,逐项学习定存货管理、人力资源管理、领导金字塔等6门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅资深副经理;
3、最后8个月,继续学习利润管理、团队管理、TQM等6门管理课程,由此荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理(店长),成为百胜的核心人物。
岗位职责:
1、检查所负责区域的消防设施是否正常,按照公司规定进行检查;
2、排查并消除消防安全隐患;
3、发生火灾时,按照公司要求的火灾处理流程进行灭火工作;
任职条件:
1、退伍兵、消防兵,或者有消防队工作经验;
2、年龄在35岁以下,初中以上文化程度;
3、有较强的责任心,团队意识;
4、可适应长期夜班。
职位福利:五险一金、包住、包吃、加班补助、通讯补助、房补、餐补、绩效奖金
岗位职责:
1、确保大商业、写字楼区域供水、供电、各类设备正常运行;
2、对设施设备运行、维护、保养进行检查,保证设施设备正常运行;
3、根据岗位要求和自身能力,对设备运行、维修、保养工作进行操作;
4、做好工程日常巡检记录;
5、按时、按质、按量完成领导交办事宜。
岗位要求:
1、年龄45岁以内,持工程类证书优先;
2、身体健康,责任心强,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力。
职位描述:1. 根据公司价格、品牌、包装、渠道要求及年度计划,制定所负责客户的年度计划、谈判和签订,并监控执行2. 定期进行业务回顾,对合作重点作及时修正,确保业务朝着双方满意的目标前进3. 定期区域门店走访,跟进陈列和促销执行4. 各类新品\价格及部门项目追踪工作5. 定期拜访客户及营业所,沟通协调KA相关事务6. 有效进行客户信用管理,及时向客户传达公司相关财务政策7. 负责相关客户的DME使用计划的制定\跟踪和回顾8. 竞争对手情况收集、反馈9. 负责与公司内部其它部门的沟通、协调10. 与重点客户部及其他可口可乐装瓶系统企业的业务联系和沟通11. 完成上级主管交代的其他相关业务工作工作地点:昆明市外(玉溪/大理) 职能类别:销售主管 关键字:快消品
要求35岁以下 有过相关工作经验即可 长白班 综合工资5千-7千
职位描述:
1、采集、整理并实时更新辖区内分销商、批零网点、餐饮网点客户资料;
2、按固定路线固定频率对终端进行拜访,拜访工作内容主要包括新产品铺市、产品陈列优化调整、布置终端助销品、提升客情关系、协助终端下单订货并(协调)及时完成配送。
3、完成公司下达的各项工作任务和相关指标。
任职要求:
1、性别、年龄、专业、学历、经验均不限。
2、真正热爱营销工作,有耐心长时间在一线市场跑终端。
3、性格开朗,有团队精神,吃苦耐劳,具有责任心、上进心,工作积极热情。
4、要求熟悉当地地理环境;
5、有酒水饮料、休闲食品、日用洗化、粮油调料等相关行业经验者优先。
工作地点:大理市;
面试地点 : 大理市子元汽车城E1幢1号
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