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岗位职责:1、负责对施工单位的施工工序、施工质量、施工进度、安全文明施工等进行监督管理,并在施工中跟踪、落实计划执行情况及工程检查验收工作;2、参与设计图纸的内部审查工作,审核施工单位上报的施工组织设计、施工方案等工程技术文件,形成审核意见并报上级审核;3、负责对进场材料的检查及相关工程资料的收集、整理;4、负责工程计量,进行结算初步审核工作。任职要求:1、***大专及以上学历,土建相关专业,25-35岁,热爱建筑行业。2、有2年以上土建项目施工管理经验,具备土建相关专业知识。3、责任心强,有较强的专业技术及施工把控能力,沟通协调能力强。4、具有一定的办公软件、CAD绘图软件等操作能力,具备独立编写施工组织设计、技术交底方案能力。5、有新建厂房施工管理经验者及有相关建造师证者优先。 年龄要求:25-35岁 职能类别:建筑工程管理/项目经理 关键字:暖通幕墙园林给排水装修材料机电景观
客服管理,物业客服 岗位职责: 1、协助部门负责人编制费用预算及工作计划、按月、季、年度对年度预算及工作计划执行情况进行总结分析,提出工作改进建议,不断提高管理水平; 2、指导、监督公司物业管理制度及流程的执行情况; 3、负责商场装修期间的物业消防安全管理; 4、负责巡查商场内外物业设施的运行工作,发现问题及时提示督促整改; 5、负责各岗位相关质量记录的发放、检查工作,按时上交; 6、负责对新员工进行业务方面的岗前培训,并安排专人对新员工进行入职引导; 7、配合有关部门和服务中心领导处理各类违章行为和突发事件,保护现场; 8、负责本班日常内部管理(班次安排、考勤统计、请销假手续等),关心了解班员整体思想动态,加强内务管理工作,高度重视新到岗安全员的岗前入职引导,定期组织召开班务会;充分调动班员的积极性和主观能动性,在各方面起到模范带头作用; 9、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1、教育程度:大专及以上学历 2、专业要求:相关管理专业有限 3、经验要求:3年及以上工作经验或1年及以上同类岗位经验 4、能力要求:有较强的沟通表达、协调、管理能力,执行力和责任心强,基本掌握使用电脑和办公软件
主要工作职责: 1.负责工装夹具、治具的设计,与需求部门技术沟通密切合作,分析解决生产中与夹具相关的设计和质量问题; 2.负责解决夹具与产品的尺寸问题, 与需求部门相关工程师一起确定工装夹具的验收标准; 3.根据需求部门要求,对所设计的夹具安全性、稳定性进行试验、校核投入使用; 4.熟悉各种电子元器标准件、电机马达选型,电子行业(手机行业)尤佳; 5.熟悉自动化非标设备结构设计、3C产品PCBA测试夹具设计及材料选用,清楚设备方案及报价; 岗位要求: 1.本科及以上学历;年龄在25-40岁,夹具设计经验五年以上,有手机穿戴类的工装夹具设计,主板/小板测试夹具设计,主板回流贴片夹具,分板夹具,波峰焊夹具设计经验的人优先; 2.对工程力学,工程材料,机械基础知识有着熟练的认知; 3.熟练使用Croe/UG/CAD/Office等办公软件;并可以出具详细正确的设计工程图. 4.工作态度端正,逻辑清晰、思维敏捷,具有强烈的责任心和团队合作精神。
机电调试工程师 职责描述: 1.负责非标自动化设备的现场机电安装、调试各项相关工作,提供技术指导,解决现场技术问题、设备故障问题,保障设备的正常运行; 2.负责与设备供应商沟通协调,推进项目验收,对设备序列人员进行培训; 3.协助工程师负责公司设备数控、PLC控制软件设计、修改、调整和完善; 任职要求: 1.211/985本科及以上学历,机械、电气、自动化相关专业; 2.熟悉PLC及触摸屏的编程及应用,能读懂电气图纸及比较简单的机械图纸,能根据图纸独立完成设备布线,线路故障维护,简单机械部件故障维护,设备在应用现场的安装调试工作; 截止日期:2024年11月25日 招聘人数:2人
工作职责:
1、熟练应用网络平台、电子邮件与各类app开展外贸业务,拓展海外市场,开发、维护国外客户
2、进出口业务的联络、洽谈和跟进
3、业务过程中问题的处理和解决
4、货款的收回,相关业务数据记录与分析
工作地点:杭州或西安
任职资格:
要求有英语基础,化工、制药、商务英语、国际贸易等相关专业毕业优先,有网络平台销售经验者优先,优秀应届毕业生亦可,英语四级以上,有一定的语言组织能力、沟通能力和谈判能力,能吃苦耐劳、有耐心、学习能力强,有开拓精神,善于开发客户,工作态度认真。
我们不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身、只要你有梦想,敢拼敢闯、渴望成功,我们提供轻松的工作环境,朝九晚五加双休的工作时间,无责任底新+高提成,新人一对一帮带,欢迎有志之士加入我们,共创美好未来!
1、本科及以上学历,机械、电气及汽车类相关专业;
2、3年以上新能源汽车高压线束设计开发工作经验,能根据项目进度完成零部件试验、样品制作、产品检验和总成产品试验等工作;
3、主要负责新能源高压线束产品设计开发,根据设计开发控制流程,能独立完成高压线束3D 转 2D 图纸、结构设计、结构分析和图纸绘制、DFMEA,BOM等编制工作;
4、熟练掌握 Catia 及AutoCAD 等办公软件,熟悉汽车高压连接器设计及线束国内外标准人员数量。
岗位职责:熟练掌握运用设计标准和规范,完成“新、扩、改”建项目的总平面布置图、可行性研究报告、安全设施设计专篇、工艺管道施工图等设计工作;
任职资格:
1、化工工艺或相关专业毕业;
2、熟练使用CAD软件;
3、了解行业规范及标准;
4、具有良好的协调组织和沟通能力;
5、应届毕业生亦可;
6、有化工或医药设计院工作经验者优先。
薪酬待遇补充说明:
1、薪酬包括基本工资、项目奖金;
2、双休、国家法定节假日、年终带薪休假;
3、享受五险福利;
4、端午、中秋、春节发放礼品;
5、免费提供午餐、住宿。
6、年终奖。
工作内容:1、中国移动宽带销售和10085业务内容推广、调查回访、通知等。2、中国移动10086热线接听,为移动客户提供业务咨询、办理以及投诉、建议处理。 待遇: 1、基本工资+提成+社保+工龄+全勤+福利+奖励 2、晋升空间:客服专员-客服组长-客服主管-分公司经理-项目经理-合伙人 任职资格: 1、 年龄18-35,中专及以上学历 2、 男女不限,身体健康 3、 头脑清晰,普通话标准、流利、清晰; 4. 掌握计算机基础知识; 5、 服务意识强,亲和力、沟通、协调、表达能力俱佳
岗位职责:
1、负责项目安全管理、工作管理、品质管理的统筹工作
2、负责对项目的各部门实施直接管理
3、负责对内的联络及工作协调和工作安排
任职要求:
1、50岁以内,大专及以上学历;有大型物业项目管理经验者优先
2、熟悉国家物业管理政策法规及行业服务规范标准,熟悉物业管理各阶段工作和流程,以及相关质量体系的运用操作
3、有较强的组织,协调,沟通,领导能力及出色的交往和社会活动能力,能熟练操作电脑
1、负责物业服务中心的全面工作管理,对各端口工作直接负责; 2、负责小区物业费的收缴工作,充分调动各岗位人员以提高物业费收缴率,了解部门年度经营责任指标情况,对各项工作进行指导和决策;负责本项目年度及月度财务收支预算和控制; 3、负责制订部门工作目标和计划、工作协调,根据公司绩效考核制度,按时完成对本小区人员的绩效考核; 4、熟悉客户情况,建立良好的客户关系,及时妥善处理各类投诉,处理好与业主的关系,定期对小区业主和住户发放意见征询表,统计、分析、处理和回访; 5、对外与政府部门建立良好的公共关系等,维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系; 6、积极响应集团及公司号召,完成领导安排的其他工作。
岗位职责:
1、 按公司的要求对项目物业进行全面管理,按公司制定的项目经营管理目标和经济效益指标,完成经营任务,对公司各项经营管理工作之最终结果负责;
2、 认真贯彻执行质量、环境及职业健康安全管理法律、法规及标准,根据质量、环境和职业健康安全体系标准制定相应的措施,不断改进和提高服务质量等各项工作,确保服务、环境和安全各项指标的完成;
3、 贯彻执行公司的企业文化、理念方针、规章制度;
4、 协调与有关协作部门、业主委员会、政府主管部门的关系,保持良好的公共关系,树立企业品牌形象;
5、 物业管理前期参与(新项目的市场调研开发、规划、定位、施工,竣工验收等环节工作),并针对使用管理提出可行性建议、意见。接管物业并跟进各项整改措施。跟进保修措施如单位、期限、费用等。
6、 检查、监督、考核项目物业服务中心各条线的工作情况,协调各部门之间高效有序的运作,确保公司可持续发展。
7、 贯彻财务管理制度,严格控制经营成本,监督各项应收账款、保证公司资金安全,严格做好各项费用支出的审核工作。
8、 监督物业服务中心各条线的培训工作,提高公司整体业务与服务标准。
9、 及时处理严重的投诉、突发事件,理顺业主与公司的关系,树立公司良好形象。
10、协助项目销售、交房等业务开展。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、三年及以上“中国百强物业”同岗位工作经历;
3、吃苦耐劳,乐于奉献,有一定的抗压力和沟通能力。
1、大专以上学历,土木工程相关专业毕业;2、具有一级建造师证书,有职称证者优先,适应常驻项目现场;3、扎实的专业知识及丰富的实践经验,良好的沟通协调能力,能独立处理各种钢材技术问题;4、熟悉国家现行行业法规、规范、地区标准。
岗位职责:
岗位职责:
1、根据柜组统一安排,进行顾客需求、竞争对手货源、价格、出样、促销信息等调查;
2、直接参与所在柜组商品的现场销售工作;负责所销售产品必要的现场技术服务;
3、协助柜长处理柜组顾客投诉,并作好突发事件的及时处理和转交;
4、完成上级交办的其他工作。
任职要求:
1、高中或中专以上学历;
2、半年以上家电行业工作经历
工作时间:做六休一,分早晚班、
岗位职责:
1. 负责外饰零部件的方案确认及设计;
2. 负责制定和发布外饰零部件的技术规范和要求;
3. 负责外饰系统产品质量改进、设计优化、降成等工作;
4. 领导安排的其他工作。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,材料类、机械类专业;
2. 具备3年及以上前格栅、机舱护板等外饰设计开发经验;
3. 熟悉CATIA、CAD软件操作;
4. 具有过硬的逻辑思维能力、沟通推进能力。
工作内容: 1.负责自动化装备的电气的研发、编程、和电气设计任务 2.负责有关电气图绘制、电气元件选型、PLC程序编写并导入验证可行性 3.解决电气设备运行中的技术问题 任职资格: 任职要求: 1.电气自动化相关专业,大学本科以上学历; 2.具备2年以上非标自动化设备编程和电气调试发经验; 3.具备PLC编程能力(常用品牌:西门子,施耐德,三菱,台达、汇川等); 4. 熟练使用电气制图软件; 5. 吃苦耐劳,适应出差,较强责任感,善于与人沟通和合作
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