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工作内容: 1、为顾客提供皮肤护理、美容美体服务; 2、保持工作环境的干净整洁; 3、学习专业技术,不断提高自身职业素质和技能; 4、有相关工作经验优先 福利待遇: 1、2900+提成+奖金+法定假日(综合工资5000到8000) 2、月度、季度、年度奖励 3、旅游团建,生日礼物,节日福利 4、专业指导,师傅帮带,丰富多彩文娱活动 工作时间: 早晚班,早班:8:30—12:00,13:30—18:00,晚班:12:00——20:30 5`有门店客源 无需拓客
.店面扩大急招 要求:年龄18-35岁,身高158cm以上。有管理经验优先,具有良好的沟通能力,形象好,气质佳,活泼开朗,有责任心。 薪资待遇:基本底薪+满勤+提成+奖金 常年招收采耳学员及技师:洗眼睛 治疗中耳炎等 条件如下: 必须服从管理,女,年龄18-35岁, 工资:5000~10000之间,多劳多得制。联系人 李经理 15895248793
前台
任职资格: 1、高中以上学历,年龄在XX年以上, 形象气质好; 2、非本地人员需提借本市户口人担保; 3、具有酒店前台收银工作经验,具有相应的会计知识。 联系方式
岗位职责:有强烈的工作责任心,遵守考勤制度,负责公司的收银工作;每日按规定时间到公司财务交清前一天的营业报表;保持桌面的整齐、干净;收银员在操作过程中,如遇错单作废必须由总经理签字方能认可,否则一切损失由承接责任人承担;周转备用金必须每班核对,具有书面记录,每天的营业收入现金未经专管人员批准,不得以任何借口借出给任何人,或私自挪用 上班时间:三班轮流倒班,A班:5:30——12:00;B班:12:00——21:00;C班:上午6:30——11:30、下午14:30——19:30; 薪资待遇:试用期壹个月1000元;试用期后1200+饭补200+销售提成;3个月后补助500元养老补助;半年后交纳五金。 需要管理团队
年龄:18-24岁,男女不限 1、品貌端正,普通话标准,声音甜美; 2、具有亲和力,良好的语言表达与沟通能力; 3、做事认真,具有良好的应变能力,能认真的完成每项任务,不要半途而废。 4、工作细心、勤奋、认真负责; 我们要的是能力不是学历,只要你有能力,踏实肯干这里就有发挥的空间。的发展空间,只有你肯,就能! 心有多大舞台就有多大,完善的培训体系,广阔的晋升平台,等你来挑战,海阔凭鱼跃,天高任鸟飞! 联系方式
岗位职责: 1、根据公司战略规划,制定整体品牌发展策略及年度销售预测,目标的制定及分解,保障品牌核心价值持续提升、品牌健康发展及品牌策略目标的达成; 2、组织研究与品牌相关的市场趋势,进行竞争品牌分析与消费者分析等,形成相应的信息资料,为营销策略提供依据; 3、参与编制公司品牌/品类规划与新品推广工作,确保品牌的稳健发展; 4、制定品牌推广方案,规划和组织有效的消费者沟通和公关活动,追踪品牌市场活动的执行进展,评估活动结果; 5、品牌传播管理,确保传播能为品牌带来正面的影响,提升品牌的形象; 6、区域销售计划的制定与执行:根据本区域内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域具体的销售目标,负责销售渠道和客户的管理; 7、销售信息管理:根据公司业务发展需要及区域市场特点,组织下属收集本区域的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息,并对市场信息进行分析、预测并制定对策,及时向相关部门提供建议;对客户档案、交易记录等进行综合分析;保证销售信息的及时性、准确性和完整性,为销售、采购决策的制定提供支持; 8、销售团队建设:根据公司的长远发展需要和规章制度,组织对下属员工的招 聘、培训、工作任务分配及业务指导等,制定下属的考核目标并定期沟通绩效评估结果、提出改进建议,帮助下属员工提高工作业绩,增强团队凝聚力和合作精神,以建立一支高效的销售团队,支持销售目标的达成。 任职资格: 1、市场营销、管理类、广告类或相关专业专科以上学历; 2、具有化妆品行业的从业背景3年以上,有品牌主管工作经验者优先; 3、有较好的综合素质及文化修养; 4、诚实勤奋,有良好的沟通及协调能力,较强的执行能力; 5、具有亲和力,敬业、有团队合作精神; 6、熟练操作OFFICE软件。 7、能够适应出差
有连锁便利店收银经历优先录用
无具体要求
岗位主要职责: 1.负责商场的统一收银工作,收取现金时须当面点清 2.识别假钞,对假钞予以没收; 3.负责商家的电费、单据购买费等费用的收缴,每日及时将所收现金交给市场出纳 4.负责登记所收商家各类费用的台账,做到帐实相符 5.随时接听总台电话,认真、热情地接待顾客的咨询,热情为顾客进行导购 6.做好商场各类企划营销活动的销售订单审核,相当于现金的奖品发放及促销宣传解释等工作 7.完成上级领导交办的其他工作 任 职 要 求: 1.大专及以上学历; 2.熟悉收银机、验钞机等设备的规范操作;熟练使用办公软件; 3.具有1年以上零售业收银工作经验,有一定财务会计知识; 4.工作作风严谨,认真细致,责任心强,心理素质好。
至少两年相关工作经验,遵规守纪,诚实可靠,热情礼貌,具有为专业顾客服务的专业服务意识,计算机操作熟练
1、每日按规定时间到公司出纳处交清前一天的营业款项及报表。 2、按时到岗,备足营业用零钞、发票做好营业前的准备及清洁工作。 3、收款时认真审核服务员开出的单据,确认金额及数量正确,如有错误立即退 还服务员,交总经理确认误单后签字作废。 4、认真识别现金真伪,发现假钞应立即退还该服务员向客人解释并调换。 5、认真填写营业后的交款单据,须做到帐物相符。 6、严禁在收银台存放酒水或与工作无关的私人物品。 7、收银员不得在上班时间中途离开岗位。 8、收银员不得在收银工作中营私舞弊、贪污、挪用公款,损害公司利益,如经发现给予开除并赔偿经济损失。 9、收银员应认真整理好每日帐单,避免单椐遗漏。每日终了,将钱放入保险箱中,并做好当日营业报表. 10、收银员在营业结束后,应认真核对好当日营业收入款,如出现短(长)款,应及时查明原因,如属收银员自身造成短款,由当日收银员全额赔偿,属其他原因造成的或未查明原因的,报财务部,经财务部查明后处理. 11、收银员应严格遵守财务保密制度,必须严格按指定的收银折扣、管理人员签字权限操作(如有超出及时提醒),否则给公司带来的经挤损失由收银员赔偿。 12、收银员在操作过程中,如遇错单作废必须由总经理签字方能认 可,否则一切损失由承接责任人承担。
1、中专及以上学历; 2、工作认真负责,具有高度责任心,有一年经验,淮安本地人优先; 3、熟悉电脑OFFICE软件的操作。
女,年龄22—26岁,要有亲和力,有会计证,从事过汽车行业结算经验者优先 面试时带近期两寸照片一张、身份证原件或复印件、毕业证书原件或复印件及相关的资格证书。
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