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岗位职责: 1、参加病房的临床护理实践,正确执行医嘱及各项护理技术操作规程;2、参与病房危重、疑难病人的护理工作,承担较大难度的护理技术操作; 3、协助护士长拟定病房护理工作计划,参与病房管理工作,协助护士长制定病房的科研、技术革新计划,积极参与科研活动与临床教学。 岗位要求: 学历要求:专科以上学历; 职称要求:护士/护师职称; 年龄要求:18-30岁; 专业要求:护理专业。 任职资格: 1、要求护士/护师职称,有较强的医患沟通能力和执行力,能完成日常护理工作,有高尚的医德医风和有良好的职业素质; 2、有综合医院1年以上护理临床工作经验。
岗位职责: 1.全面指导部门工作,不断加强护理员工队伍建设; 2.加强部门员工职业道德素质,正确引导护理员认真履行岗位职责,提升 工作技能与服务态度; 3.科学、合理安排员工工作并对工作过程进行实时监督与管控; 4.制作护理专业培训课件与授课,不断提升员工护理知识与技能; 5.衔接与客户托管护理服务业务往来,维护客户关系,处理好往来业务数据资料; 6.对可能产生的护理过程隐患进行科学的预防,杜绝各类护理事件的发生。 任职资格: 1.大专以上学历,医学、护理或相关专业,有护理相关资格证; 2.三年以上三甲医院工作经历,持C1以上驾驶证; 3.熟练办公软件,护理专业知识娴熟; 4.具备良好的组织、协调、管理能力和沟通能力。 其它说明: 1.双休,工作时间7.5小时/天; 2.五险,年终奖等。
工作经验1年以上,好熟练小儿头皮针优先考虑。
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