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工作职责:
1、 针对男装市场时尚的敏锐嗅觉、超前的预测力、能准确判断流行趋势;
2、 根据品牌特点全盘组货,有较强的产品开发和采购能力,熟悉采购环节、流行预测、计划安排、服装采购等;
3、 进行市场调研,分析销售数据,对产品开发及备货等及时控制和调整,及时开发应市产品;
4、 运用面辅料的结合设计创造出最新款式,掌握成本基数,选定适时合理的款式定位;
5、 绘制服装效果图,并按照新产品开发程序填写有关报告单;
6、 了解服装制作工艺,针对服装效果图与版式进行充分的沟通协调.
任职资格:
1、 服装设计与工程专业;
2、 3年以上品牌男装设计工作经验优先;
3、 熟悉服装面料、服装工艺流程及版型控制;
4、 有服装色彩搭配、款式组合基础。
岗位职责:
1、根据品牌服装设计风格进行款式的收集、进行男装梭织类产品的设计及开发工作(外套品类);
2、按规定时间完成产品系列设计图稿,对其面料、辅料及色彩的运用合理并具有成本意识;
3、为营销部门提供市场定位、流行风格、搭配方案及面料、色彩、款式卖点等相关说明资料;
4、负责绘制服装效果图,快速进行款式设计并及时跟进样衣制作;
5、样板评审讲解及风险评估,订货会宣讲。
任职资格:
1、服装设计专业,本科或以上学历,熟练操作电脑设计软件;
2、2年以上男装品牌产品开发设计经验,有同类型男装品牌经验者优先;
3、具备服装设计,面料工艺、服饰搭配及色彩运用等相关技能,熟悉服装款式、材质,色彩关系,版型更新等细节变化;
4、对男装流行风格有较强的洞察力,能准确把握色彩及面料流行趋势;
5、熟悉男装行业及消费人群特点,对行业发展趋势和服装发展方向有自己的思维见解;
6、形象良好,有较高的穿着品味、责任心强。
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