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康姿百德集团直聘地区直营店经理
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 月销售总额提成 季度奖金等,月薪15K-20K左右;
2、股权激励;
3、五险一金;
4、季度奖金、年终奖金;
5、每年1-2次带薪旅游;
6、带薪培训(免费住宿、报销往返路费);
7、享受国家相关法定假日;
【岗位要求】
1、学历:高中(中专)及以上;
2、年龄:28-43岁;
3、有终端销售经验;
4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑;
【岗位要求】
1、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;
2、管理100-300平米的自营店面;
3、管理6-12名销售人员;
4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理;
【公司扶持】
每家自营店配有内勤1名(票据、NC数据录入、采购、考勤等)、综合管理中心负责人(对接订货、工资、社保、货款审核等日常非销售事务)、6-12名销售人员、专业指导人员,同时享有大区经理及总经理直接或间接的指导。
【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管
【工作地址】本地康姿百德直营店(百度地图搜索即可定位)
【总部地址】 河北秦皇岛市康姿百德街1号康姿百德集团
康姿百德集团有限公司成立于2004年,目前共有专卖店近500家,遍布全国20多个省、自治区、直辖市。
康姿百德自营公司成立于2014年,截止目前,已有近200家自营店正式运营。
自营店面分布:天津、重庆两个直辖市及黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、河北、山东、江苏、安徽、湖北、湖南、陕西、山西、甘肃、四川、重庆、广东、浙江、云南、贵州、江西等20多个省。
因公司业务发展迅速,现诚挚邀请有想法、愿意挑战高薪、挑战自我的有志之士加入!
康姿百德集团直聘地区直营店经理
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 月销售总额提成 季度奖金等,月薪15K-20K左右;
2、股权激励;
3、五险一金;
4、季度奖金、年终奖金;
5、每年1-2次带薪旅游;
6、带薪培训(免费住宿、报销往返路费);
7、享受国家相关法定假日;
【岗位要求】
1、学历:高中(中专)及以上;
2、年龄:28-43岁;
3、有终端销售经验;
4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑;
【岗位要求】
1、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;
2、管理100-300平米的自营店面;
3、管理6-12名销售人员;
4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理;
【公司扶持】
每家自营店配有内勤1名(票据、NC数据录入、采购、考勤等)、综合管理中心负责人(对接订货、工资、社保、货款审核等日常非销售事务)、6-12名销售人员、专业指导人员,同时享有大区经理及总经理直接或间接的指导。
【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管
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康姿百德集团有限公司成立于2004年,目前共有专卖店近500家,遍布全国20多个省、自治区、直辖市。
康姿百德自营公司成立于2014年,截止目前,已有近200家自营店正式运营。
自营店面分布:天津、重庆两个直辖市及黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、河北、山东、江苏、安徽、湖北、湖南、陕西、山西、甘肃、四川、重庆、广东、浙江、云南、贵州、江西等20多个省。
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相关要求:1、爱岗敬业,踏实肯干,为人正直,无犯罪记录,年龄45周岁以下;2、身体健康,吃苦耐劳,富有团队合作精神,能适应火力发电厂设备检修维护工作;3、中专(中技)及以上学历,有相关工作经验;4、必须具备高压焊工证书。特别优秀者可适当放宽条件。5、对压力容器和管道的焊接有一定的知识和能力,了解掌握各种金属材料的焊接工艺并能正确运用。
岗位职责:1、负责制定集团文旅业务板块整体战略规划并执行,谋划文旅产业布局,开展文旅项目经营模式探索; 2、 负责统筹制定文旅板块发展战略、开发与经营计划,完善组织管理体系、运营体系;3、负责文旅项目规划设计、运营管理,研究盈利模式及品牌落地;4、负责统筹文旅项目投资计划,研究落实项目投资与政府政策;5、负责文旅项目开发与经营管理总体把控,包括市场运营、研发设计、成本管控等;6、负责集团文旅业务板块的日常工作;7、参与编制公司战略规划。任职要求:1、35岁-48岁,市场营销、旅游管理等相关专业,本科(含)以上学历;2、5年以上文化旅游行业运营管理工作经验,熟悉文旅项目规划设计和运营管理,有具体项目落地经验;3、精通战略规划及项目发展计划,擅长文旅产业项目投资运营与资源拓展;4、擅长顶层商业模式及产融结合体系设计,有旅游行业高层管理经历更佳;5、熟悉旅游景区发展趋势及赢利模式构建,具备敏锐的商业嗅觉和市场开拓能力;6、善于开拓维护社会公共关系,商务谈判能力出色,有强效的资源拓展、项目开发与运营能力;7、工作地点:吕梁(临县)。
康姿百德集团直聘地区直营店经理
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 月销售总额提成 季度奖金等,月薪15K-25K左右;
2、股权激励;
3、五险一金;
4、季度奖金、年终奖金;
5、每年1-2次带薪旅游;
6、带薪培训(免费住宿、报销往返路费);
7、享受国家相关法定假日;
【岗位要求】
1、学历:高中(中专)及以上;
2、年龄:28-43岁;
3、有终端销售经验;
4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑;
【岗位要求】
1、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;
2、管理100-300平米的自营店面;
3、管理6-12名销售人员;
4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理;
【公司扶持】
每家自营店配有内勤1名(票据、NC数据录入、采购、考勤等)、综合管理中心负责人(对接订货、工资、社保、货款审核等日常非销售事务)、6-12名销售人员、专业指导人员,同时享有大区经理及总经理直接或间接的指导。
【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管
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康姿百德集团有限公司成立于2004年,目前共有专卖店近500家,遍布全国20多个省、自治区、直辖市。
康姿百德自营公司成立于2014年,截止目前,已有近200家自营店正式运营。
自营店面分布:天津、重庆两个直辖市及黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、河北、山东、江苏、安徽、湖北、湖南、陕西、山西、甘肃、四川、重庆、广东、浙江、云南、贵州、江西等20多个省。
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岗位职责:1、全面负责新筹建液化天然气(LNG)公司成立前的筹备工作;2、加强公共关系建设,有较强的内外协调能力;3、负责新筹建液化天然气(LNG)公司的团队搭建及人才引进。任职要求:1、35-49岁,本科以上学历,液化天然气、化工、石油等相关专业毕业,中级以上职称;2、有液化天然气加工建设项目的经验;3、具有较强的组织协调执行能力,和处理紧急突发事件的应变能力。
岗位职责:
1:为客户提供信贷,车抵贷,房抵贷款,保单贷款。
2:为客户提供平安银行储蓄,理财,信用卡业务。3:为客户提供股票证券业务。任职资格:
1、年龄20-45岁。
2、大专及以上学历,应届往届不限。优秀者可适当放宽学历要求。
3、有学习能力,有较强的语言表达能力,有一定的理财基础知识。
4、有责任心,事业心强,有奉献精神、组织协调能力、团队合作精神。公司待遇及福利:
1、底薪 提成 季度奖金 管理津贴 保障:
2、入职即入险。医疗保险 意外保险 季度奖金 竞赛奖励 旅游计划:
3、平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划
4、优异者每月可享受国内及国外旅游。工作时间:
周一到周五8:30--12:0014:00--17.30。节假日按国家规定休假。双休
相关福利:周末双休节日福利带薪休假健康体检
上班地址:蜀山区潜山路与皖河路交口
联系方式:138 6676 2689
1.做好哺乳母猪的饲喂工作; 2.做好猪只粪尿的清理工作; 3.做好个体猪只的护理、疫苗免疫或药物工作; 4.做好猪只的转栏、调整工作; 5做好猪舍冲洗及空栏消毒工作; 6.做好仔猪的接产,剪牙,断尾,去势等工作; 7.做好负责猪舍的相关报表的填写工作,确保数据的准确性; 8.服从领导的管理工作安排。
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【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 月销售总额提成 季度奖金等,月薪15K-20K左右;
2、股权激励;
3、五险一金;
4、季度奖金、年终奖金;
5、每年1-2次带薪旅游;
6、带薪培训(免费住宿、报销往返路费);
7、享受国家相关法定假日;
【岗位要求】
1、学历:高中(中专)及以上;
2、年龄:28-43岁;
3、有终端销售经验;
4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑;
【岗位要求】
1、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;
2、管理100-300平米的自营店面;
3、管理6-12名销售人员;
4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理;
【公司扶持】
每家自营店配有内勤1名(票据、NC数据录入、采购、考勤等)、综合管理中心负责人(对接订货、工资、社保、货款审核等日常非销售事务)、6-12名销售人员、专业指导人员,同时享有大区经理及总经理直接或间接的指导。
【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管
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【总部地址】 河北秦皇岛市康姿百德街1号康姿百德集团
康姿百德集团有限公司成立于2004年,目前共有专卖店近500家,遍布全国20多个省、自治区、直辖市。
康姿百德自营公司成立于2014年,截止目前,已有近200家自营店正式运营。
自营店面分布:天津、重庆两个直辖市及黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、河北、山东、江苏、安徽、湖北、湖南、陕西、山西、甘肃、四川、重庆、广东、浙江、云南、贵州、江西等20多个省。
因公司业务发展迅速,现诚挚邀请有想法、愿意挑战高薪、挑战自我的有志之士加入!
康姿百德集团直聘地区直营店经理
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 月销售总额提成 季度奖金等,月薪15K-20K左右;
2、股权激励;
3、五险一金;
4、季度奖金、年终奖金;
5、每年1-2次带薪旅游;
6、带薪培训(免费住宿、报销往返路费);
7、享受国家相关法定假日;
【岗位要求】
1、学历:高中(中专)及以上;
2、年龄:28-43岁;
3、有终端销售经验;
4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑;
【岗位要求】
1、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;
2、管理100-300平米的自营店面;
3、管理6-12名销售人员;
4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理;
【公司扶持】
每家自营店配有内勤1名(票据、NC数据录入、采购、考勤等)、综合管理中心负责人(对接订货、工资、社保、货款审核等日常非销售事务)、6-12名销售人员、专业指导人员,同时享有大区经理及总经理直接或间接的指导。
【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管
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【总部地址】 河北秦皇岛市康姿百德街1号康姿百德集团
康姿百德集团有限公司成立于2004年,目前共有专卖店近500家,遍布全国20多个省、自治区、直辖市。
康姿百德自营公司成立于2014年,截止目前,已有近200家自营店正式运营。
自营店面分布:天津、重庆两个直辖市及黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、河北、山东、江苏、安徽、湖北、湖南、陕西、山西、甘肃、四川、重庆、广东、浙江、云南、贵州、江西等20多个省。
因公司业务发展迅速,现诚挚邀请有想法、愿意挑战高薪、挑战自我的有志之士加入!
康姿百德集团直聘地区直营店经理
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 月销售总额提成 季度奖金等,月薪15K-20K左右;
2、股权激励;
3、五险一金;
4、季度奖金、年终奖金;
5、每年1-2次带薪旅游;
6、带薪培训(免费住宿、报销往返路费);
7、享受国家相关法定假日;
【岗位要求】
1、学历:高中(中专)及以上;
2、年龄:28-43岁;
3、有终端销售经验;
4、有主管、经理、店长、卖场经理、市场经理、区域经理、优秀的销售代表、业务代表等相关职业的优先考虑;
【岗位要求】
1、执行公司的方案政策,完成店面总体的销售目标;
2、管理100-300平米的自营店面;
3、管理6-12名销售人员;
4、负责店内员工的招聘、培训及后期管理;
【公司扶持】
每家自营店配有内勤1名(票据、NC数据录入、采购、考勤等)、综合管理中心负责人(对接订货、工资、社保、货款审核等日常非销售事务)、6-12名销售人员、专业指导人员,同时享有大区经理及总经理直接或间接的指导。
【晋升与发展】 自营店长--大区经理--区总经理--公司高管
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康姿百德集团有限公司成立于2004年,目前共有专卖店近500家,遍布全国20多个省、自治区、直辖市。
康姿百德自营公司成立于2014年,截止目前,已有近200家自营店正式运营。
自营店面分布:天津、重庆两个直辖市及黑龙江、吉林、辽宁、内蒙古、河北、山东、江苏、安徽、湖北、湖南、陕西、山西、甘肃、四川、重庆、广东、浙江、云南、贵州、江西等20多个省。
因公司业务发展迅速,现诚挚邀请有想法、愿意挑战高薪、挑战自我的有志之士加入!
工作职责:
1、入库:核实入库物资,检验,将货品入库,并协助仓库管理员将货品登记入帐;
2、 出库:依据相关制度规定,按流程配货,发货时保证物品发放、配送的准确性;
3、库房管理:将货品分类存放,保证货品存放的安全、准确;
4、发货:按照订单要求打包装箱发货;
5、 库存的控制、管理和分析,及时提出补货计划;
6、负责物流运输信息查询和跟踪,处理运输异常事件、及时跟踪货物的在途状态,及时反馈货运的即时信息;
7、单据文档管理;
8、及时向上级反映工作中出现的问题,积极完成上级交付的任务。
岗位要求:
1、中专或以上学历,有相关工作经验者优先。
2、有相关培训为佳。
3、会使用Word、Exce等办公软件,熟悉Internet;
4、具备良好的抗压性和处理问题的应变性。
5、身体健康,能适应不定期加班;
6、无违纪、违法等不良记录。
1、全国重点大学***本科学历;
2、具备良好的职业操守、职业素养及较强的沟通和组织协调能力,具备良好的团队合作意识;
3、具有丰富的客户服务和营销经验,具备服务核心客户的能力;
4、有较好的组织管理能力。
岗位职责:
(1)负责为客户提供专业的投资理财咨询服务,并定期针对不同客户群开展理财报告会等形式的服务、推广活动;
(2)负责资产配置及投资策略分析,为营销团队提出行业配置以及投资策略建议;
(3)配合营销活动,参与授课和销售以及产品宣传。
(4)及时解读经济数据、各项政策和重大事件,紧密跟踪市场趋势及动态,为营业部提供各种策略及资讯支持;
(5)维护公司下发所属客户,提供专业服务。
上班时间:周一到周五 8:30-5:00 双休 法定节假日放假
上班地址:蜀山区华地金融中心
联系方式: 138 6676 2689
相关要求:爱岗敬业,踏实肯干,为人正直,无犯罪记录,年龄50周岁以下;身体健康,吃苦耐劳,富有团队合作精神,能适应火力发电厂设备检修维护工作;中专(中技)及以上学历,有相关工作经验;具备相关专业初级职业技能鉴定证书者优先。特别优秀者可适当放宽条件。主要工作:负责管辖范围内设备巡检及卫生清扫 参加班组会,及时汇报当天设备存在的缺陷情况,听取锅炉班长工作安排负责所辖范围内的设备缺陷维护、完成分配的检修任务协助、配合班长进行日常检修管理工作负责班组范围内定期维护、消缺与计划检修。
负责空压机日常维护保养工作
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