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岗位职责:
1、化工交易平台上游供应商的洽谈和准入
2、化工贸易下游买家客户开发
3、根据公司下达的考核任务,完成交易订单和交易量指标
4、维护所辖区域客户
任职要求:
1、大专以上学历,化工销售相关工作经验。
2、有较强的责任心及沟通协调能力。
职位福利:节日福利、绩效奖金、加班补助、交通补助、通讯补助、五险一金、餐补、带薪年假
职位亮点:化工 销售
工作内容
1、和业务部门密切沟通,根据实际情况优化业务流程,及时调整运营内容和内容推送,协助业务的工作;
2、了解市场和业务的需求及时调整和维护记录数据,优化运营机制,能够更好的引流;
3、建立社群并维护,在社群里活跃用户,向用户精准推送活动内容和新品上架,提高用户粘性,提升转化率;
任职要求
1、专科及以上学历,有较强的协调和沟通能力,性格开朗;
2、良好的exel和ppt表达能力,精通数据分析;
3、1年以上的运营相关工作经历的优先考虑;
【感谢关注,看清楚了再投哦】
上班地点:武汉市汉阳区九州通集团总部大厦(王家湾附近)
试用期基本工资4000(转正4500) 服务销售团队万分之五的提成平均1000左右/月。
年薪预计6.5万上下。早八晚五点半,双休,法定节假日都休。
基本到点下班(少数忙的时候可能会加班一会)
比较稳定,适合附近的。
(我们需要能和谐相处的,有服务意识的,积极主动点的,性格开朗点的,有耐心点的)
工作内容就是帮销售队伍做标书,做项目资料 ,为销售团队服务,纯坐办公室的,有医疗器械行业商务文员经验优先。
岗位职责:
1、协助公司销售合同签订,负责授权书、销售文件的制作;
2、负责协助销售对接工厂发货工作,准确及时完成日常发货申请,跟踪订单的执行和完成情况;
3、负责公司客户资质审核及档案建立工作,并实时上报;
4、协助销售业务部门进行合同、采购、财务、开票等对接工作;
5、日常业务数据的整理,周期性数据报表的报送;
6、协助业务团队完成日常相关事务性工作。
任职资格:
1、大专及以上学历,一年及以上数据处理、统计相关工作经验者优先考虑;
2.、有销售助理或商务文员相关经验,从事过【医疗销售助理】工作者优先考虑;
3、熟练操作WORD,EXCEL,PPT等【办公软件】,有【标书制作】经验优先考虑;
4、较强的服务意识,有良好的沟通能力、成本意识,具有较强的沟通协调能力;
5、工作细致认真,责任心强,执行力强;
6、思维敏捷(机敏灵活),具有较强的团队合作精神;
7、具备较强职业道德素质。
工作时间:
周一至周五,8.00---12.00,13.30---17.30;周末双休。
福利待遇:
1、根据国家规定,入职一个月内购买社保,额外补充商业保险;
2、享受国家法定节假日,节假日福利红包、春节年货大礼包;
3、餐补;
4、享受超长带薪春节假;
5、公司提供各项办公用品,无需自行购买。
比亚迪新能源汽车销售顾问,负责进店客户接待及业务学习。欢迎有经验者或愿意从事销售的朋友加入。
职责描述: 1、负责公司成品油销售; 2、负责询价、销售分析; 3、客户维护、开发; 4、每日回款分析。 5、期货市场行情分析,提供投资建议 任职要求: 1、具备良好的逻辑思维能力和分析总结能力 2、本科以上学历,市场营销等相关专业优先。 3、有期货专业知识或从业经历优先
【我们的优势】
1、行业:园区招商;
2、晋升:完善的晋升体系(最快3个月晋升管理),扁平化管理;
3、培训:行业资深培训师,为期5天带薪培训;
4、产品:产品丰富多元化,市场前景大,客户持续购买服务。
5、资源:公司提供优质的客户资源(to B端客户);
其它:
1、无限量茶饮;
2、员工生日会;
3、节日福利;
4、90后团队氛围佳;
5、周末双休,法定节假日
6、底薪(6000-8000) 团队双提成 个人双提成;
【岗位职责】
1、地方园区驻京办,主要是做园区的招商工作,给到企业返税政策;
2、通过电话、互联网等多种渠道与客户进行有效沟通,准确判断意向客户,完成销售目标;
3、及时跟踪、维护客户,达成长久合作;
4、良好的销售与商务谈判能力;
【任职要求】
1、23–35岁,专科或以上学历(销售能力强,可放宽学历要求);
2、1年以上电销或者面销相关销售经验,热爱销售;
3、有较强的商务谈判能力,思路清晰;
4、有较强的抗压性和成就欲望;
【薪酬福利】
1、底薪(6000-8000) 团队双提成 个人双提成
2、上班时间:8:30-17:30 周末双休,法定节假日。
哈滨尔万家鲜宝牛奶诚聘资深销售客服:
1.负责区辖订奶客户的发开及订单收续维护工作
2.20-40周岁以下,有良好的沟能通力,积开极朗有责心任。
3.学历不限,高中以上优先
4.试用期底薪3000-3500 开单奖 回款奖 平均工资5000左右,转正后平均工资6000以上
办公地点:就近分配销售部
1.松北区世纪花园小区C区1楼商服
2.道外区辽阳街3号 儿童医院附近
3辽河路180号辽河小区22栋1楼商服
4南岗区红旗小区1楼商服
5.南岗区哈西西典家园F栋1楼商服
6.平房区新月街2号(新疆大街地铁口附近)
7.道里区职工街1号(迎宾小区202栋)
8.道里区前进路81号(公路大桥附近)
9.道里区群力民生尚都瑞园F3栋1楼商服
10.香坊区珠江路0358-1号(公滨城市花园附近)
11.香坊区电机头道济与哈动街交口(乐松附近)
职位福利:弹性工作、带薪年假、不加班、五险、节日福利、就近分配地点
岗位职责:1、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身业务管理水平。 2、协调业务员签订销售合同,督促合同正常如期履行,按时回收应收销售款项。 3、对维护客户过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单妥善处理。 4、负责收集一线营销信息和用户意见,向本部负责人汇报并提出合理化建议 5、对各项业务负责到底,对应收的款项按照合同的规定追踪和催收,出现问题及时汇报、请示并处理 6、积极发展新客户,与客户保持良好的关系和持久的联系,不断开拓业务渠道 要求:大专及以上,市场营销、工商管理、销售管理等相关专业,有工作经验,技能技巧:营销管理,运营管理,组织策划。
【我们的优势】
1、行业:园区招商;
2、晋升:完善的晋升体系(最快3个月晋升管理),扁平化管理;
3、培训:行业资深培训师,为期5天带薪培训;
4、产品:产品丰富多元化,市场前景大,客户持续购买服务。
5、资源:公司提供优质的客户资源(to B端客户);
其它:
1、无限量茶饮;
2、员工生日会;
3、节日福利;
4、90后团队氛围佳;
5、周末双休,法定节假日
6、底薪(6000-8000) 团队双提成 个人双提成;
【岗位职责】
1、地方园区驻京办,主要是做园区的招商工作,给到企业返税政策;
2、通过电话、互联网等多种渠道与客户进行有效沟通,准确判断意向客户,完成销售目标;
3、及时跟踪、维护客户,达成长久合作;
4、良好的销售与商务谈判能力;
【任职要求】
1、23–35岁,专科或以上学历(销售能力强,可放宽学历要求);
2、1年以上电销或者面销相关销售经验,热爱销售;
3、有较强的商务谈判能力,思路清晰;
4、有较强的抗压性和成就欲望;
【薪酬福利】
1、底薪(6000-8000) 团队双提成 个人双提成
2、上班时间:8:30-17:30 周末双休,法定节假日。
工作职责1、在本区域内开发新增客户及订单机会,维护已有客户资源;2、完成分解后的销售任务、回款指标,负责具体收款事宜;3、积极推动和客户合同的签订、识别合同中关键风险点并根据合同评审各方所提意见和客户沟通;4、依据合同及客户需求合理通知公司组织备货及发货并全程跟踪,确保客户满意;5、负责重要客户的拜访、接待、关系维持。任职要求1、3年以上大型成熟企业项目/解决方案销售经验2、具有大型企业业务开发、客户管理和交叉销售方面3、具备优秀的商谈和交际能力;熟练掌握市场分析工具4、葡萄牙语口语、书面流利;葡萄牙语专业优先!
餐前预订,餐厅加单和餐后结账。每天酒水的日常盘点等工作。职位招聘1-2人原标题:《收银》
岗位职责: 1、负责有线智能家居产品销售,客单价10-30万,高端C端客户,产品:智能面板、智能遥控器、灯饰,家庭影院、背景音乐、安防监控等23大智能系统; 2、通过对接设计师、装修公司、材料商等方式与目标客户建立联系; 3、与客户建立联系后邀约客户到展厅体验,完成销售业绩; 4、日常客户进行拜访,维护与客户的关系; 5、建立维护老客户档案,完成售后工作; 职位要求: 1、男女不限,高中及以上学历; 2、在当地有家装设计师、材料商资源优先; 3、有良好的市场判断能力和开拓能力,头脑灵活,表达能力强; 4、对销售充满热情,对待目标有强大的计划实施能力; 5、情商高且性格开朗,表达能力强,善于沟通,具备强大的客户服务意识; 待遇:基本工资 提成 综合10-30万
岗位职责:
1、跟进市场部分配询盘客户,达成销售目标并反馈客户情况;
2、开拓发展新客户资源,增加销售业绩;
3、为客户及潜在客户提供销售咨询和支持、完成销售流程的跟踪控制;
4、全力达成销售指标,扩大客户群体,提升市场份额
任职要求:
1、专业不限,大专学历,年龄25-40岁,条件优秀者可适当放宽要求;
2、具备高度的工作热情,喜欢挑战,有上进心;
3、较强的沟通能力和团队协作精神,能适应出差工作;
4、有机械设备销售经验者优先
待遇:高底薪 高提成 季度福利 带薪旅游 各种福利,业绩优秀者薪资上不封顶。
职位福利:全勤奖、弹性工作、五险一金、绩效奖金、加班补助
大金家用中央空调销售
职位福利:带团队、出国游、通讯补助
职位亮点:有发展空间
岗位职责:
1. 负责门店日常顾客接待,收银工作
2. 根据门店库存状态负责订货、验货、收货、商品。 陈列等工作
3. 按要求宣传促销活动,促进销售业绩
岗位要求:
1. 年龄18-35岁
2. 做事乐观、积极,可接受随时变化
晋升空间:店员-副店长-店长-区域主管,表现优秀半年可升副店长
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