与今日招聘企业随时沟通
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1、年龄18-38岁以内,中专以上学历。
2、目前长白班双休为主,后期根据生产任务排夜班,待遇根据排班调整。
3、学习生产工艺流程、品质管理等知识。
4、操作自动化机器,劳动强度低。
5、新企业,转正后有不同的岗位津贴,晋升快。
6、须能适应加班,接受夜班,吃苦耐劳,服从安排,愿意跟企业共同成长。
7、可约面试时间:早上8.30及下午13.30。
1、按SOP操作机床;
2、设备的零件和备品机加工工作;
3、熟练操作车床设备,懂得基本机械工程图;
4、岗位6S及上级临时交付的任务;
5、做四休二的工作模式;
岗位基本职责: 1、收集白电产品(冰洗冷空)技术资料,制作培训课件和维修案例等下发一线; 2、培训计划制订,根据培训计划落实开展技术培训工作; 3、质量数据分析(年返率统计、新品专项质量跟踪、退换机数据分析)监控,提炼有价值的质量信息和市场端存在的产品质量问题快速传达到工艺端,推动产品的质量提升。 4、一线维修现场调研走访服务商,了解维修困难并快速反馈,推动解决; 5、火烧机、内漏、噪音大、不制冷等故障机返厂跟踪分析; 6、完成领导安排的其它工作。 任职要求: 1、具有较强的责任心、执行力及沟通能力,同时具备良好的职业素养; 2、熟练使用office办公软件; 3、大专及以上学历; 4、3年以上家用空调维修技术和培训方面工作经验优先;
1、负责产品BOM编制、产品成本核算;
2、负责制造部备品备件物料采购计划的制定、管理;
3、负责产品、生产工艺技术标准化管理及实施监督,及时对标准提出修改
意见及组织起草新标准;
4、完成领导交办的其他工作。
任职资格:1.有2年以上工厂技术工作经验; 2. 熟练CAD图纸;3.本科及以上文化,理工科类专业,年龄30周岁以下。
1、负责生产现场问题分析与处理,与客户远程沟通,对接研发,工艺优化等;
2、协助研发进行新产品的导入、测试、提供解决方案等;
3、到客户现场解决产品相关问题,能和客户做初步的技术沟通;
4、协助生产部门解决生产相关技术难题,编写流程图、作业指导书、设备操作规范、更新维修手册、技术与技能的培训等;
5、协助生产完成轻微和一般不合格产品的返工、返修工作,配合生产部做好维修;
6、协助品管完成不合格产品和质量事故分析,整改工作。对违反工艺规程,岗位操作和工艺纪律的行为有权加扣分;
7、完成组长安排的其它任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练使用office;
2、有制造业生产技术和工艺流程经验,能规范生产作业流程与标准组织协调能力强;
3、具有良好的沟通能力,问题分析与解决能力,认真务实,以身作则,能承受工作压力;
4、有生产管理、英语能力优先考虑。
岗位职责:
1、负责开展无损检测工作,并对复合板质量进行把控;
2、负责审核本专业的无损检测报告、协助质量责任人处理技术和质量问题;
3、协助技术负责人管理体系文件的编制与修订及宣贯;
4、协助质量负责人做好内审工作和监督检查及整改验证工作。
任职要求:
1、本科及以上;
2、无损检测专业;
3、有层状金属复合板生产、金属材料加工经验及CET-4证书优先。
岗位职责:
1、负责复合板生产线的维护、维修、保养;
2、负责复合板生产线的工艺改良及创新;
3、负责复合板生产线工艺技术的制定及实施;
4、负责复合板生产线设备操作规程的制定及监督执行。
任职要求:
1、本科及以上;
2、金属材料、焊接、机械加工专业;
3、有层状金属复合板生产、金属材料加工经验及CET-4证书优先。
电子厂SMT操作员1人两班倒 SMT质检2人 两班倒 SMT物料员兼跟单1人 1.定期清点车间物料存量及退料; 2.根据计划表来配料,编制物料欠料汇报; 3.按要求、时间、数量领取物料进入物料房; 4.对领取得物料进行清点和验收; 5.对所有物料有序的,分类及摆放好,方便用料; 6.服从安排,满足生产计划进度 岗位福利: 1.底薪 绩效 加班费 全勤 餐补 房补 夜班补贴 2.工作时间:六天制
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