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1、走访客户,了解客户库存并及时补货,督促完成月度销售任务 2、负责公司产品在客户门店上市,协助客户进行促销活动的组织与实施 3、按时完成销售统计报表与销量上报 4、竞品信息的收集与反馈
1.利用各种渠道(网络、电话、面销等)挖掘潜在客户; 2.了解客户需求,提供优质的供应链./物流方案及报价,并跟踪过程; 3.维护客户关系,增加公司与客户之间的联信。 任职资格 1.国际物流、物流管理、国贸、商务英语、报关等相关专业应届毕业生优先; 2.学习力强,执行力强,思维敏捷,乐观积极,奋进拼搏,拥有良好的服务意识及团队合作精神; 3.熟练使用office软件。 福利待遇 1.底薪3000-3500提成点15%-25%,平均薪资8000以上; 2.新入职员工统一内部培训(公司架构、员工手册、基本业务知识等); 3.年度员工旅游; 4.销售精英年度腐败游; 5.员工生日会、部门聚餐、运动会、轰趴、季度PK赛等活动; 6.跨省学习交流、横向知识培训、销售专业知识培训; 7.管理岗位内部提升,一步实现实业梦。 工作地址: 上海浦东新区 张杨路3611号 金桥国际商业广场 6座906-908单元 绩效奖金全勤奖带薪年假员工旅游节日福利
技能要求: 家具销售,区域市场,地推销售,市场分析,面销,快消品销售 具竞争力的薪资待遇: 无责任底薪 高提成 团队奖金 利润分享 年终奖金,上不封顶 职位描述: 1、 开发辖区顾客,建立良好的人脉关系,完成并超越销售目标; 2、 依客户的场地与空间需求,为顾客打造整体办公空间解决方案; 3、 参与标书制作、项目投标,缔结大型项目; 4、 跨部门协调沟通,确保产品如期、如质抵达顾客现场,并顺利安装验收与结案; 5、 提供优质服务,维护顾客关系,提升品牌形象; 职位要求: 1、 大专以上学历,专业不限,熟练使用Office软件; 2、 有办公家具或空间设计及相关行业销售经验者优先; 3、 有较强的沟通与表达能力,具自信的销售意识与谈判能力; 公平公正、快速完善的晋升与职涯发展通道: 销售代表→销售主任→分公司经理→分公司总监→销售副总 其他福利: 1、 按国家规定缴交社保与公积金; 2、 享受国家规定的带薪假; 3、 入职后提供专业、系统的新员培训与职涯发展培训; 震旦,是让你尽情挥洒才能的大舞台,欢迎有自信者(含同业)来挑战!
制,丰厚的薪资结构。 让你安置的了肉身,容得下灵魂。 任职要求: 1.年龄在21-28周岁,性别不限,普通话标准 2.三观正(堂堂正正做人、踏踏实实做事) 3.大专及以上学历(较强的学习能力) 4.情商高(良好的沟通及表达能力) 有没有“工作经验”不重要,我们有全面的培训机制; 有没有“社会经验”不重要,我们有多样的发展规划; 有没有“时刻准备”很重要,我们最不缺的就是机会! 公司介绍: 1.09年经营,14年开展电商运营业务,11年发展历程 2.主要给实体企业提供网店代运营服务(淘宝、天猫、拼多多、京东等) 3.人员规模近百人团队。工龄3年以上员工占比40% 薪资待遇: 底薪【面谈】2600-3000 5%-12%高提成 奖金 五险=月薪过万轻轻松松! 升职空间:转正---主任---团队主管---团队经理---项目经理---总监
制,丰厚的薪资结构。 让你安置的了肉身,容得下灵魂。 任职要求: 1.年龄在21-28周岁,性别不限,普通话标准 2.三观正(堂堂正正做人、踏踏实实做事) 3.大专及以上学历(较强的学习能力) 4.情商高(良好的沟通及表达能力) 有没有“工作经验”不重要,我们有全面的培训机制; 有没有“社会经验”不重要,我们有多样的发展规划; 有没有“时刻准备”很重要,我们最不缺的就是机会! 公司介绍: 1.09年经营,14年开展电商运营业务,11年发展历程 2.主要给实体企业提供网店代运营服务(淘宝、天猫、拼多多、京东等) 3.人员规模近百人团队。工龄3年以上员工占比40% 薪资待遇: 底薪【面谈】2600-3000 5%-12%高提成 奖金 五险=月薪过万轻轻松松! 升职空间:转正---主任---团队主管---团队经理---项目经理---总监
在学校内宣传即可
无固定工资 有提成
工作职责: 一、业务拓展 1. 负责公司销售业务(渠道和餐饮)的拓展,寻找新的市场机会和潜在客户。 2. 执行分销市场陈列及铺货工作,确保每一个批发、农贸市场的可见。 3. 对市场趋势进行跟踪和反馈,促进公司及时调整业务拓展策略。 二、客户维护 1. 负责客户关系的维护,定期与客户进行沟通和交流,了解客户需求和反馈。 2. 及时处理客户问题和投诉,提高客户满意度。 3. 定期对客户进行回访,了解客户需求的变化,提供个性化的服务。 三、市场调研 1. 负责市场信息的收集和分析,了解竞争对手的动态和市场趋势。 2. 对目标客户的需求进行深入分析,为公司产品定位和销售策略提供支持。 3. 定期对市场进行分析和预测,为业务拓展和销售策略制定提供依据。 四、团队协作 1. 积极参与团队协作,与其他部门密切合作,确保业务流程的顺畅运行。 2. 分享经验和知识,帮助经销商团队成员提高业务水平和综合素质。 3. 激励经销商团队成员,提高工作积极性和创新能力,共同推动公司业务的发展。 职位晋升:突击队--战区经理--军区总经理--营销总监。 职位福利:五险一金,绩效奖金,出差补贴,交通补助,餐补,带薪年假 ,定期团建,节日福利。
技能要求: 市场拓展,市场,营销,大客户销售,销售,客户代表 一.岗位职责: 负责拓展需要法律帮助的当事人(客户),促使其与我单位签订委托代理合同,即代表单位向当事人销售法律服务。市内六区及周边郊县的业务都有涉及。 二.任职要求: 1.热爱市场/销售工作 2.工作勤奋、踏实、有责任心 3.具有亲和力和良好的沟通能力 4.具备良好的工作态度及团队协作意识 5.专业不限、工作经验不限,可接受应届毕业生,无任何相关经验者提供免费培训 6.从事过医药代表、课程顾问等销售工作的优先考虑 三.岗位特色(请仔细阅读):此岗位为市场/销售性质,直接与客户交流、纯外跑、不坐班、不需要打考勤、工作时间弹性自由、不加班、法定节假日正常休息、有详尽的岗前及岗中理论+实操培训、五险一金、无责任底薪+提成+绩效。轻松的工作氛围以及良好的工作环境,丰富的节日福利。
工作内容:工作内容: 1.负责带客户实地看房、谈判及签约。 2.负责客户的接待与咨询,为客户提供专业的房产信息服务。 3.负责房客源开发与积累,并与客户和业主建立良好的业务合作关系。 4.负责沟通客业双方的需求变化并满足双方的业务需求,促成房产交易。 职位要求:职位要求: 1.年龄20-35周岁(以身份证为准)。 2.学历:高中及以上学历,应届毕业生、实习生均可,有无经验均可,免费培训上岗。 3.对销售工作热爱,有责任心,踏实认真,态度端正,勤奋,有团队意识,有互帮互助精神。 工作时间:上9点下7点
找工作,欢迎来佳诺集团!(非贝系) 在这里你可以得到你想要的!想你所想,做你想做! 【你的工作】 1、新人入店:快速熟悉商圈及房产知识——店长1对1带教; 2、累计并开发客户与房源资源——平台上有海量而完善的房源信息,善用积累资源(非贝系); 3、根据客户需求意向,带客户看房——对销售产品及周边环境了如指掌; 4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养; 5、为客户提供优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。 【岗位要求】 1、我们不需要你有多高的学历,踏实肯干才是王道; 2、年龄18-35岁,有从业经验者或销售经验者优先; 3、强烈的成就欲望,有学习能力、抗压能力、不怕困难、不惧挫折; 4、性格阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值; 5、高度的工作热情和团队合作意识。 【薪资福利】 1、试用期底薪5000╋提成;转正后根据不同职级,无责底薪2800-4600,提成15%-75%; 2、公司提供男女生宿舍,让你可以每天比别人晚起半小时; 3、六险一金+VI2.0全新升级版门店装修+节日福利+团队聚会; 4、每周单休,可调休存休; 5、每季度、年度在公司表现优异者,公司提供免费国内外旅游(基本每个人都能参加哦); 【选择我们,你将得到】 1、一个积极上进,充满正能量的团队; 2、毕业不等于失业,买房买车不是梦; 3、丰富自身,快乐工作; 4、房源,客源全门店共享; 5、培训体系环环相扣,阶梯培训节节受益,五天轻松上岗; 6、强大后勤服务体系,让你再无后顾之忧。
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