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负责本区域内的销售工作
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; (此业务为兄弟公司天津鸿瑞新材料科技有限公司,该公司生产水果盒,各种塑料托盘等制品。)
要求:1英语水平四级以上,口语流利,听写能力强; 2熟练操作电脑,精通办公软件; 3勤奋 好学 正能量 不抱怨; 4团结 团结 团队 团队 精神; 5有驾照者优先考虑; 6有工作经验者优先考虑; 7其他小语种可优先考虑。 备注:1东贸大家庭期待你的加入; 2你会为成为东贸的家庭成员而被同行业所羡慕; 3东贸能给予你的是:帮每个成员努力实现梦想;东贸人会为此奋斗终生! 4东贸能给你的是实现梦想的机会,和展示你才能的平台; 5不抛弃,不放弃,认真投入,积极参与,是每位东贸人所拥有的精神! 6实事求是,没有虚假,欢迎来东贸大家庭! 五险一金 带薪年假 员工福利
有经验者,有医院、养老院销售渠道者优先录用,待遇从优 岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;无经验者也可面试; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 工作时间:早八点半到晚五点半,单休,有保险 可不坐班
岗位职责: 1、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 4、管理维护客户长期合作关系。 任职要求: 1、具有汽车后市场相关销售工作经验者优先考虑,优秀毕业生亦可。 2、认真负责、吃苦耐劳,反应敏捷、沟通表达能力强; 3、条件优越者可放宽; 4、驾照2年以上,有良好的沟通能力。
五险一金带薪年假员工福利 职位描述: 要求:1英语水平四级以上,口语流利,听写能力强; 2熟练操作电脑,精通办公软件; 3勤奋 好学 正能量 不抱怨; 4团结 团结 团队 团队 精神; 5有驾照者优先考虑; 6有工作经验者优先考虑; 7其他小语种可优先考虑。 备注:1东贸大家庭期待你的加入; 2你会为成为东贸的家庭成员而被同行业所羡慕; 3东贸能给予你的是:帮每个成员努力实现梦想;东贸人会为此奋斗终生! 4东贸能给你的是实现梦想的机会,和展示你才能的平台; 5不抛弃,不放弃,认真投入,积极参与,是每位东贸人所拥有的精神! 6实事求是,没有虚假,欢迎来东贸大家庭!
技能要求: 市场,营销,大客户销售,业务跟单,销售,内贸业务 岗位职责: 1、根据渠道提供的项目资源,对项目进行跟踪; 2、对项目客户进行约访,洽谈,促成签约 ; 3、通过企业培训的专业产品知识及业务知识与技能,为客户提供满意的解决方案。 任职要求: 1、年龄:22-35岁以内 2、 反应力敏捷,沟通能力好,普通话标准,语言组织力强,善于交际,有亲和力 3、 善于挑战,抗压能力强,完成部门经理交代的其他工作任务 【备注】以上岗位亦欢迎优秀实习生应聘,表现优异者,可直接留用转正 福利待遇: 1、工作时间:8:30-17:30,周末双休 2、薪资构成:底薪+绩效+提成+年终奖 3、五险一金,国家法定节假日,带薪年假 4、员工旅游、下午茶、节日福利、额外奖励、定期激励(旅游、奖品、奖金等) 5、培训:公司具有完善的培训体系,无经验这可带薪1个月岗前专业培训,公司会为员工提供一系列的提升岗位技能和管理技能的培训课程。
岗位职责: 1、借助医疗行业内的人脉资源优势,推广自动售货机的投放。 2、负责与相关单位,后勤及其物业等的沟通,完成投放工作; 3、工作时间灵活弹性
收入及福利待遇: 1、责任底薪、业务提成、达成津贴、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金、养老金等 2、绩优人员享有特别养老补贴 3、任职5周年以上享有长期养老津贴 4、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训 5、每个季度有一次旅游(具体看当时公司的方案)企业活动 差不多每个季度有一次旅游(具体看当时公司的激励方案)员工保险,享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 员工假期公司实行5天上午工作制,时间相当有弹性,并按照国家规定实施假期制度 专业培训: 1、新人训练:职前培训、从业资格考试培训、岗前培训、衔接训练,新人成长步步高 2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训:经营管理技能训练 ,团队管理培训 4,享受平安大学终身免费金融理财培训,全心打造职业经理人 职业发展: 1、参加公司的管理团队,晋升主任、高级主任、经理、市场总监.... 2、优先机会调入公司内勤:平安保险、平安银行、平安证券等内勤岗位工作 3、可成为平安的专职培训讲师
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