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执业医生,能独立完成白内障手术,眼科常见病
1、负责吧台的咖啡和饮品的制作,保证出品质量;
2、负责吧台的面包、饮品、水果等的备货情况,做好质量把控;
3、负责门店收银及对接财务等工作;
4、做好店里的日常工作(细节,卫生,服务);
5、为顾客提供优质化服务。
6、对接与幼儿园本部的后勤工作(订单,订餐)
7、库存的整理与汇总
8、对接日常内部行政工作
任职要求:
1、有饮品店制作咖啡经验的优先;
2、高中及以上学历,男女不限,18-30岁;
3、主动积极、执行力强、认真负责、吃苦耐劳、讲文明懂礼貌。
4、接受调班制,公司就近安排原则
(1)能熟练做好施工档案的编制、整理及归档工作,并较好处理好各项公共关系(包括业主、监理、政府部门等),并能协助各项目做好工程报建、报验、备案工作;
(2)负责对各工程施工过程资料的跟踪工作,及时收集整理施工档案,保持与实际施工进度同步,及时办理工程竣工验收工作。
任职要求:
大专以上学历,从事档案管理工作经验2年以上,有在工程建设项目从事档案资料管理经验者优先。
工作地点:印尼或西藏
高级入职购买六险一金!
享受带薪寒暑假。包住宿!包住宿!包住宿!如果想要自己租房的老师公司提供租房补贴哦~
【工作地址】
可就近安排成华龙潭、郫都红光、新都大丰或缤纷广场、青白江大弯、金堂金海岸耍都
【工作内容】
主要是负责英语教学工作!生源稳定,老师不用发传单招生!
【岗位要求】
中级英语老师(大专学历及以上 CET4 )
高级英语老师(本科学历及以上 CET6 1年以上全职英语老师经验)
【薪资福利】
1、中级老师无责底薪5000 课时费2000左右 奖金1000左右,每月综合到手8000
高级老师无责底薪6000 课时费3000左右 奖金2000左右,每月综合到手10000
2、入职购买六险一金
3、提供住宿或住房补贴
4、就近安排职场入职
5、带薪寒暑假、产假、哺乳假、婚假
岗位职责:
1、通过在线方式,受理和处理用户提出的咨询;
2、针对无法解答的问题,需要对接流转对口业务团队,保证问题有人跟进处理;
3、按照流程,执行落地解决方案,保证用户体验;
岗位要求:
1、专科及以上学历,半年及以上客服经验;28岁以内;
2、具备良好的理解能力和沟通能力;
3、具备良好的抗压能力和情绪调节能力;
工作时间:
白班:8:00~17:00或9:00~18:00
晚班:12:00~21:00或15:00~24:00
月休八天
入职缴纳五险一金,月综合4~6K,打车补助,年节福利,定期团建等等
岗位职责:1、接待日常门诊、急诊等医疗工作,认真检查患者病情,细心诊断,正确处方,合理用药,杜绝误诊;2、根据安排做好防病宣传,普及防病和救护知识;3、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;4、药品清点检查,对过期药品及时清理,确保员工用药安全。任职资格:1、大专以上学历,医学、临床、护理等专业;2、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力,亲和力;3、熟悉计算机基础知识,打字熟练;4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
在民营医院做过1年以上,有护士资格证(可以熟练操作男科妇科治疗仪器)
岗位职责:
1、掌握麦当劳基础技巧:食品安全
职责描述: 1、招聘负责面试、面试官选拔、录用等规范流程建立和执行; 2、 负责督促各部门完成试用期工作目标的制定; 3、负责转正流程发起和转正手续办理; 4、负责编制年、季、月度培训计划,各类培训工作的组织与执行; 5、编制人力资源相关制度及审批流程,建立健全组织架构及人员三定; 6、负责组织公司员工的合同签订、建档、辞退、考勤、差假、调动、考核、推荐等劳动人事系列化基础管理工作; 7、负责公司员工的社保、公积金缴纳、转移工作; 8、员工薪酬福利的核算、统计,薪酬方案、制度的编制。
招聘做饭保洁工(男女不限): 服务费:4000-4500元/月,包吃住 工作内容:做饭(约6人左右用餐),一日三餐饭菜。负责厨房、办公室卫生,不忙时帮做一些种植工作。 职位要求: 1、30-50岁,身体健康(须有医院体检证明); 2、良好的习惯和个人风貌,做事干净利落,讲究卫生。 3、以湘菜为主。 工作时间:时间自由安排,但要保障员工食堂一日三餐饭食供应。 工作地点:西藏山南市扎囊县阿扎乡西藏绿之源有机农业基地。
诚招内科医生,有一定经验,有执业证,薪资具体面议。
一、工作内容: 二、任职要求: 三、福利待遇: 四、工作时间: 吃苦耐劳,对工作认真负责。工作时间:早九点到晚六点。包吃包住。
有相关执业资格证,有责任心,为人谦虚勤快,听从院领导安排
听从院领导安排,有一定工作经验,证件齐全
人力资源管理,资料管理,招聘,面试固定资产管理,人力资源,行政
岗位职责:
1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试;
2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作,做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责部门一些日常行政事务,配合上级做好行政人事方面的工作;
7、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
8、负责组织企业文化建设工作,包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
9、协助上级制定员工培训计划,包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
10、负责离职员工的善后处理工作,包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
11、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
12、协助各部门做好节假日期间工作安排,包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
13、上级交办的其他事情,以及突发事件的协助处理。
任职要求:
1. 年龄:25-35
2.工作经验:2年以上行政人事工作经验,能独立开展工作,具有良好的组织能力;
3. 语言:普通话
4、组织纪律性强,有一定的组织协调能力与管理工作能力。
5、熟练操作办公软件。
6、坚持原则,热爱本职工作,有良好的团队合作精神。
工作时间:
周一至周五:9:00-12:00,13:30-18:00; 每月两周周六: 9:00-12:00,13:00-15:00
工作地点:
湖北省武汉市洪山区 光谷世界城写字楼20层2010-2012室
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