与今日招聘企业随时沟通
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要求幼师专业,能组织游戏,带动唱等与小朋友互动的节目。配合门店其他工作人员完成店内的日常事务
任职要求:
1、年龄18岁—35岁,男女不限;
2、亲和力强,性格开朗,工作积极主动,有良好的沟通能力及团队合作意识;
3、有一定销售经验或喜欢从事销售工作;
4、具有消防设备销售经验优先;
5、具备良好沟通能力和说服能力,能良好的建立和维护客户关系。
公司概况:我司是一家专业从事消防设备检验检测公司,公司检测资质齐备,在全国范围内是仅有的几家拥有双认证检测资质和检测能力的公司,行业竞争力强。
工资福利:无责任底薪 销售额5%高额提成 开单奖 梯度奖励 补贴 餐补 年终奖金 员工分红 社保 商业保险;
休假制度:9:00-17:00,周末双休,无需坐班;
其他福利:年假,国家法定节假日照常放假,不定期聚餐,节假日福利等。
职责要求:
1、收集并跟踪意向客户(消防维保公司,物业管理单位、消防钢瓶使用单位),维护客户资源,开拓潜在客户并最终达成合作。
2、 负责老客户的关系维护,寻求再次合作机会,做好销售工作的制定及目标任务的达成。
3、负责完成合作项目应收账款的回款。
主要客户来源:
1、公司分配已有老客户;
2、公司分配百度推广获取客户;
3、网络招投标信息分配客户;
4、联系消防维保公司跟踪新项目;
5、区域内重点企事业单位客户开发。
新员工将有老员工陪同熟悉业务,协助您成单!
行业前景:
1、七氟丙烷、二氧化碳、IG541等气体灭火系统广泛应用于建筑物的发电机房、计算机房、档案馆、博物馆、图书馆、工矿、铁路、医院、军工等众多领域,市场体量大,竞争小。
2、随着相关监管法律法规的健全,气体灭火系统钢瓶定期检测的要求越来越严,使用单位主动送检的意识也越来越强,市场开拓难度小。
3、气体灭火系统钢瓶须定期送检,开发维护的客户后期持续不断地带了效益。
公司优势:
1、公司检测资质齐备,在全国范围内是仅有的几家拥有双认证检测资质和检测能力的公司,行业竞争力强。
2、公司氛围良好,管理灵活,全力支持和保障销售工作。
3、公司从消防行业多年,相关市场经验和人脉资源丰富。
4、公司销售提成高,效益可观。
5、公司在网上付费推广宣传,客户获取渠道多样。
岗位职责:1.负责店内儿童游玩安全管理;2.负责店内综合运营;3.店内营业账目管理;4.员工日常管理及培训;5设施设备维护及店内卫生维护;6协助总部完成营销计划; 任职资格:中专及以上学历,同岗位工作经历1年以上,相关岗位工作经历2年以上,形象良好,亲和力强,责任心强,沟通表达能力好,有耐心,喜欢和小朋友相处。市场营销专业及相关行业从业经验者优先录取。
有仓储管理者、会使用ERP管理系统者优先考虑。
1.根据设计图纸组织编制工程项目概算、预算、预算分配、材料设备等 2. 协助项目经理参与图纸会审和设计技术交底会议,从经济技术的角度分析设计内容,提出合理化意见 3. 能够独立负责工程项目的算量、投标及组价,针对该项目提出合理的报价 4. 负责施工中材料价格的确认和样板审查工作,并上报部门经理复核 5. 负责工程项目成本核算,在工程投标阶段,及时、准确做出预算,提供报价依据
1、项目前期,参与图纸会审、交底、方案论证等,项目前期及施工过程中,配合合约部招标工作; 2、项目施工过程中,对项目土建工程进行全方位管理; 3、对工程建设技术负全面责任,负责图纸审核、对工程建设起指导作用; 4、熟悉土建专业相关的设计、施工规范和工艺流程, 负责解决项目施工过程中遇到的技术难题与设计要求不相符的问题; 5、监督施工单位的工程质量和工程进度;监督监理单位对工程质量监督权的执行;协助解决处理现场施工方案的问题。
独立主持过完整的商业地产项目运营工作; b)制定品牌招商和业态组合方案,并制定具体招商计划;负责招商过程中的客户沟通、考察、谈判工作的实施; c)编制与实施项目招商营运策略及项目年度经营规划,拟订项目营运管理规范和执行标准负责营运、招商工作的有效落实; d)负责营运招商队伍的团队建设,组织并指导市场调查、客户调查、同业调查、环境调查、项目可行性分析,市场及竞争对手调研; e)制定并完善商业运营组织架构,理顺业务流程,制定并主导实施业务链各岗位作业流程与监督管理; f)制定年度及阶段性市场计划和营运方案,负责达成公司营运目标,确保运营收益; g)建立健全招商信息系统;制订内部信息、品牌商情的收集、整理、分析、交流及保密制度,定期或不定期进行市场调研,系统分析市场状况,为招商决策提供依据; h)签约及售前售后服务,树立良好的公司和楼盘形象,提高公司知名度,配合公司做好品牌招商广告宣传工作; i)负责本公司招商实绩分析、广告和招商政策结果分析及修正建议。
街区商业运营经理
工作内容
1、负责商户各类费用收缴,完成项目运营指标
2、负责商场日常运营管理,包括卖场经营秩序、租户现场管理,各商铺形象管理等
3、分析商户经营情况和引流需求,整合双方资源,协助策划开业引流活动:
4、结合项目活动要求,整合各项资源,积极联动商户落地执行:
5、衔接招商负责新签品牌进场事宜。
岗位要求
1、具备商业综合体/地产行业工作经验
2、具有良好的经营意识,以及数字敏感度
3、具备较好的人际沟通和谈判技巧。
任职要求:
1、年龄18岁—35岁,男女不限;
2、亲和力强,性格开朗,工作积极主动,有良好的沟通能力及团队合作意识;
3、有一定销售经验或喜欢从事销售工作;
4、具有消防设备销售经验优先;
5、具备良好沟通能力和说服能力,能良好的建立和维护客户关系。
公司概况:我司是一家专业从事消防设备检验检测公司,公司检测资质齐备,在全国范围内是仅有的几家拥有双认证检测资质和检测能力的公司,行业竞争力强。
工资福利:无责任底薪 销售额5%高额提成 开单奖 梯度奖励 补贴 餐补 年终奖金 员工分红 社保 商业保险;
休假制度:9:00-17:00,周末双休,无需坐班;
其他福利:年假,国家法定节假日照常放假,不定期聚餐,节假日福利等。
职责要求:
1、收集并跟踪意向客户(消防维保公司,物业管理单位、消防钢瓶使用单位),维护客户资源,开拓潜在客户并最终达成合作。
2、 负责老客户的关系维护,寻求再次合作机会,做好销售工作的制定及目标任务的达成。
3、负责完成合作项目应收账款的回款。
主要客户来源:
1、公司分配已有老客户;
2、公司分配百度推广获取客户;
3、网络招投标信息分配客户;
4、联系消防维保公司跟踪新项目;
5、区域内重点企事业单位客户开发。
新员工将有老员工陪同熟悉业务,协助您成单!
行业前景:
1、七氟丙烷、二氧化碳、IG541等气体灭火系统广泛应用于建筑物的发电机房、计算机房、档案馆、博物馆、图书馆、工矿、铁路、医院、军工等众多领域,市场体量大,竞争小。
2、随着相关监管法律法规的健全,气体灭火系统钢瓶定期检测的要求越来越严,使用单位主动送检的意识也越来越强,市场开拓难度小。
3、气体灭火系统钢瓶须定期送检,开发维护的客户后期持续不断地带了效益。
公司优势:
1、公司检测资质齐备,在全国范围内是仅有的几家拥有双认证检测资质和检测能力的公司,行业竞争力强。
2、公司氛围良好,管理灵活,全力支持和保障销售工作。
3、公司从消防行业多年,相关市场经验和人脉资源丰富。
4、公司销售提成高,效益可观。
5、公司在网上付费推广宣传,客户获取渠道多样。
全日制大专及以上学历;衢州籍应届毕业生或28周岁以下,具有相关岗位工作经验的社会从业人员;具备较强的沟通能力、社交能力和市场拓展能力。
职责描述: 职位描述: 1、 销售现场公示资料准备工作; 2、 签约资料准备工作,以及销售线条业务表单申请制作(延期、更名、换房等)及流程操作; 3、 熟悉明源销售系统搭建工作,熟练使用售楼系统,负责项目销售流程(认购、签约、回款、交楼)的制定及流程操作; 4、 建立项目销售台账,负责日报、周报、月报等报表数据;按要求向区域提供相关数据; 5、 熟悉房管局等部门出具的当地相关购房政策,可单独进行项目购审递交; 6、 激励政策、销售支持政策的制定审批和操作; 7、 渠道、全民营销等客户的风控管理工作及结算事宜; 8、 动态掌握项目各银行放款政策,及项目合作银行放款情况; 9、 负责商品房买卖合同的打印、装订、提交备案工作; 10、制作并审核案场销售人员的佣金、考勤等。 11、领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,2年以上房地产项目销管工作经验; 2、熟练应用Excel、Word、PPT等相关office软件。 3、做事细心,有责任心,优秀的沟通协调能力。
熟练操作办公软件,有工作经验者优先
1、负责与客户单位的维护工作,及时了解客户要求; 2、负责各部门的日常管理工作及员工的管理; 3、负责开拓销售市场,制定工作计划及方案; 4、对外负责代表公司处置授权内的经营决策和商务谈判工作; 5、负责公司合同的起草、洽谈与谈判; 6、负责经营管理过程中突发事件的处理和解决; 7、协助总经理制定公司的发展规划和年度经营目标; 8、负责了解行业的市场动态,为公司的发展提供建设性建议; 9、完成总经理授权处理的其他重要事项。
1.完成计划销售任务,发挥工作能动性,自主地克服困难完成各阶段及总体项目销售任务,注意销售数量与质量之间的关系,追求销售量高质优的目标。 2.遵守现场操作流程,以规范行为完成集中引导,促进成交。在现场应严格按照既定的现场操作流程开展工作,有条理有秩序地进行从楼盘介绍到订购成交的各个环节。 3.客户跟踪服务,应对累积潜在客户进行随时跟踪回访,并正确详细记录于客户接洽表内,以主动出击的精神,争取有效客户,促进销售。对流失客户进行统计与分析,并从中发现自身的操作问题,自主的加以改进,不断提高销售技能与销售质量. 4.钻研业务,努力学习案场其他人员的销售特点,提高自身业务水准. 5.发挥团队合作精神,增强互相之间的销售配合,积极进行业务技能的交流,共同进步。
本科及以上学历,经济类相关专业优先;衢州籍优秀应届毕业生或28周岁以下具备同行或同业工作经验的社会从业人员;形象气质佳,有亲和力。
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