与今日招聘企业随时沟通
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1、按照公司安排认真做好当天食堂的工作2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感;3、运用礼貌语言,为家人提供服务,4、配合食堂工作,服从领导指挥,团结及善于帮助同事工作;6、积极参加培训,不断提高服务技能。任职资格:1、年龄20-50岁,身体健康,身高1、58m以上、身高1、70以上,能吃苦,2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。
1.会做家常菜。 2.负责每天生产量预测以及工作班次安排。 3. 制订和实施控制措施,使食品质量,份量始终保持一致。 4. 负责控制食品成本, 正确预测生产量和领料量。 5. 不断提出改进食品采购方法的建议,负责收集、修改、创新各种菜谱。
岗位职责:
1、负责食堂档口一日三餐的出餐、提升收入
2、负责档口原料报货、成本管控
岗位要求:
1、能上灶、能用60口径双耳锅,能做简单家常菜
2、能长期出差或驻点,地点在石家庄晋州等地学校
3、能适应食堂一日三餐工作节奏
4、年龄45岁以下
5、有食堂工作经验优先
岗位职责:1、负责公司小厨房厨师工作。2、有拿手的菜。3、负责接待公司客户。4、可接受短期出差。任职要求:1、40-55周岁。2、公司包吃住。
岗位职责 1.主要负责学生及员工用餐的制作,各类菜品加工制作,操作间的卫生清洁等 2.年龄50岁以下,有食堂工作经验 3.身体健康,服从领导工作安排
工作内容:1、执行领导下达的各项工作指令;2、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要责任;3、掌握正确的备餐流程,确保达到公司标准;职位要求:1、30—45岁,普通话流利;2、身体健康,反应灵敏;3、踏实肯干,做事认真负责;4、服从领导管理,为人友好和善 年龄要求:30-45岁 职能类别:西餐厨师 关键字:后厨
1、单位内部食堂
2、早、中、晚三餐制作。早餐10-20个人、午餐20-35人、晚餐10-20人。中午1-2个菜,可口即可。
3、一定要利索,一定要干净卫生。
4、4000-4500无责任底薪,没有(公休)就早餐、午餐、晚餐三顿饭,中间可以休息。
5、公司提供住宿。
一、岗位职责: 1、负责公司日常员工餐管理(周一至周五中午),负责配菜、切菜、烹饪等工作; 2、根据员工餐菜谱进行制作,节约水电、煤气,杜绝浪费; 3、严格操作,注意用电用气安全,下班前做好检查; 4、餐后及时清理灶台、厨具、设备等,保持整洁干净; 5、完成领导交代的其他事项。 二、任职要求: 1、50岁以下,身体健康,有健康证; 2、有责任心,能吃苦耐劳。 三、薪资:3000元/月
韩餐厨师、韩式料理等
(1)服从上级管理,认真执行上级分配的工作,认真带领员工做好卫生、安全、生产工作。
(2)领会上级的指示和分配的各项任务,顺利的贯彻和执行。
(3)合理安排工作计划,保证菜品的供应。
(4)严格执行酒店的规章制度。
(5)不断提高本岗位员工的专业技术。
(6)做好菜品的成本核算记录。
(7)严格执行卫生法,保证生产的食品符合卫生要求。
(8)掌握菜品的特点、制作方法并及时了解客人的饮食习惯、口味特点。
(9)保证食品质量,注意菜品的口味及式样美观、整齐。
配合食堂厨师准备物资配菜的工作
公司简介:
冀光公司成立于2004年,现有员工4000余人,拥有良好的品牌形象以及完善的餐饮服务链。迄今已在京津冀、华北、华中、华东、西北等省、市、自治区为百余家地方、部队院校及医院等企事业单位,近二十万名顾客提供餐饮服务保障服务。公司是通过了“ISO9001”“HACCP”等体系认证的规范化公司,是中国“烹饪协会会员单位”、“河北绿色食品企业会员单位”,并荣获“全国团餐技能大赛华东赛区团体金奖”“中国团餐十佳品牌”和“中国团餐百强企业”等荣誉称号。
岗位职责:
1、负责处理厨房的运作及行政事务;
2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示;
3、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任;
4、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;
5、完成领导交办的其他事项。
任职资格:
1、年龄25-40岁,从事餐饮业不得少于3年;
2、具有强烈的责任心,善于沟通,具有团队协作意识;
3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价;
4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识掌握良好。
岗位晋升:
公司秉承“认同公司企业文化,把合适的人放在合适的位置上”的用人理念,根据员工情况推荐匹配度高的岗位以供选择,员工也可根据自己的兴趣和偏好向公司提出转岗申请,公司为每一位员工提供良好的发展平台和完善的晋升通道。
厨师长--餐厅副经理--餐厅经理--二级分公司总经理--一级分公司总经理
公司福利:
1、提供食宿;
2、良好的工作氛围;
3、提供丰富多彩的员工活动、旅游等;
4、节假贺礼:重大节日礼品/礼金;
5、公司员工享有完善的假期制度,享受婚假、产假等假期。
职位福利:包吃、包住、补充医疗保险、员工旅游、节日福利
岗位职责:1、主要负责客饭、招待餐,会烹制小炒,家常菜职位要求:1、45周岁以下,身体健康;2、具有星级饭店、企业单位等客饭、招待餐经验者优先;3、品貌端正,具有责任心,良好的执行能力和沟通能力,能够严格按照标准操作;勤奋努力,对餐饮工作有较高的工作热情;工作时间:8点-1点,3点-6点职位福利:绩效奖金、加班补助、全勤奖、包住、餐补、带薪年假、免费班车、五险
韩餐厨师、韩式料理等
(1)服从上级管理,认真执行上级分配的工作,认真带领员工做好卫生、安全、生产工作。
(2)领会上级的指示和分配的各项任务,顺利的贯彻和执行。
(3)合理安排工作计划,保证菜品的供应。
(4)严格执行酒店的规章制度。
(5)不断提高本岗位员工的专业技术。
(6)做好菜品的成本核算记录。
(7)严格执行卫生法,保证生产的食品符合卫生要求。
(8)掌握菜品的特点、制作方法并及时了解客人的饮食习惯、口味特点。
工作内容:
1、执行领导下达的各项工作指令;
2、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要责任;
3、掌握正确的备餐流程,确保达到公司标准;
职位要求:
1、30—45岁,普通话流利;
2、身体健康,反应灵敏;
3、服从领导管理,为人友好和善
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、节日福利、全勤奖
工作内容:(1)服从上级管理,认真执行上级分配的工作,认真带领员工做好卫生、安全、生产工作。(2)领会上级的指示和分配的各项任务,顺利的贯彻和执行。(3)合理安排工作计划,保证菜品的供应。(4)严格执行酒店的规章制度。(5)不断提高本岗位员工的专业技术。(6)做好出品的成本核算记录。(7)严格执行卫生法,保证生产的食品符合卫生要求。(8)掌握出品的特点、制作方法并及时了解客人的饮食习惯、口味特点。(9)保证食品质量,注意出品的口味及式样美观、整齐。职位要求:1、年龄45以下,高中以上学历,身体健康、精力充沛,二年以上星级酒店点心工作经验;
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