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岗位职责: 1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 2、负责老供应商管理工作,包括但不限于供应商的选择、商务谈判等工作,分析市场和货运配送系统,确定短期和长期的供应商和供应渠道; 3、负责新供应商的开发及管理工作; 4、跨部门工作沟通。 任职要求: 1、大专及以上学历,管理类、物流类相关专业优先; 2、制造业行业5年以上采购管理工作经验,熟悉紧固类、电气件、密封件、板材、型材等物料; 3、精通采购原理及成本控制,具备优秀的合同谈判和签约能力,良好的决策判断能力和计划组织能力; 4、具备良好的职业道德素质, 抗压性强、善于沟通。
职位内容: 1、依据IATF16949标准要求,主导策划公司质量管理体系,确保本公司质量管理体系的建立、实施与运行; 2、参照标准条款,业务风险点与业务要求等定期开展体系文件的评审;负责监控体系流程的运行情况,综合业务需求和合规性需求,统筹体系流程优化工作; 3、负责依据ISO9001、14001、IATF16949标准条款要求,主导策划体系的内审、管理评审,换版认证审核、监督审核其他相关的认证工作; 4、负责对接第二方、第三方审核工作,统筹完成预审及正式审核,完成与内外部对接工作,不符合项的验证; 5、上级安排的其他任务; 任职要求: 1、大专以上学历,3年以上质量管理体系方面相关工作经验,不少于1年汽车行业从业经验;英语口语优者优先; 2、熟悉IATF16949、14001、ISO9001相关标准条款及其要求,并熟练运用; 3、熟悉质量相关工具,如APQP、PPAP、FMEA、MSA及SPC,QC七大手法; 4、熟练运用PPT、Excel等Office办公软件; 5、较强的逻辑思维、沟通能力、文字及语言表达能力,学习能力、上进心和抗压能力; 6、年龄26-40岁
岗位职责: 1.负责监督设备的维护、维修、保养等工作; 2.负责主导新设备投产的规划、安装、调试、评估、校正和验收等; 3.优化设备及工装、改良生产工序、以提高生产效率和产品品质; 4.及时解决工艺设备异常,以支持生产需求; 5.主导设备及工艺的改善,提升设备稳定性,降低故障率,提升产能。 6.主导推进设备操作/保养标准文件的制定,并对其执行情况进行监督; 7.负责设备疑难问题的解决,设备维修/操作人员技能提升培训和技术指导 任职要求: 1.大学本科及以上学历,理工科相关专业; 2.5年以上的汽车零部件或自动化相关行业经验收,有电池托盘行业工作经验优先; 3.精通设备日常维护保养、设备管理、异常分析处理;具备扎实的机械和电气专业知识; 4.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,富有敬业精神和责任心,能够承担工作压力。
岗位职责: 1. 参与新项目的产品设计评审、设计验证、产品性能试验策划以及结果验证。对识别出的问题组织人员改善,并进行跟踪验证; 2. 主导新项目过程关键质量管控要点的策划,CP、MSA、SPC策划并执行 3. 新项目的检具、辅具策划、设计方案评审以及结果验证,全尺寸测量方案确认 4. 新项目试制参与、结果验证,转量产前评审,提交质量评审报告 5. 量产前人员培训、检验文件策划 6. 新项目OTS、PPAP资料主导编制、完成、提交; 任职要求: 1. 5 年以上质量管理工作经验,至少2年以上汽车零部件行业及机械加工行业DQE工作经验,具备型材箱体行业经验优先; 2. 熟练掌握IATF16949质量五大工具,熟悉8D、5WHY等质量工具的应用,熟悉DV/PV试验行业标准以及测试要求;掌握VDA6.3过程审核; 3. 具有产品开发流程建立以及改进经验,具备良好的跨部门沟通能力,积极乐观; 4.熟练掌握和运用APQP、SPC、FMEA、MSA、PPAP工具。 5. 具备良好的逻辑分析能力,能够对测试数据进行分析以及处理; 6..包吃住,五险一金,具有良好的抗压能力; 7. 本科以上学历,优秀可放宽至大专。
岗位职责: 1、样品编程 2、样品资料整理提交(如MSOP、MSA、PPAP等) 3、培训测量员 任职要求: 1、大专及以上学历,工作经验丰富可适当放宽; 2、熟练掌握Excel、PPT、Word,等常用办公软件; 3、有测量工作2年以上经验,能操作podmis软件着更佳; 4、团队意识强,服从工作安排,能适应白、夜班
岗位职责: 1.负责量产产品工艺流程sop制定 2.与产品编程工程师、工装设计工程师共同制定加工方案,达到成本控制 3.工艺制程生产产品分析,解决现场工艺问题 4.工程下发的图纸进行审核,主要审核图纸漏洞,检查图纸是否细化,简单易懂。 5.优化生产工艺,技术改造,提高效率及产品合格率。 6.对新工艺的应用以及指导实施。 任职要求: 1.大专及以上学历。 2.具备数控CNC加工编程基础,从事数控机加工、CNC加工中心行业,工作经验3年以上,从事电池托盘行业者优先。 3.熟练使用CAD制图软件。
岗位职责: 1、负责工装夹具设计及开发; 2、与产品编程工程师共同设计方案; 3、工装夹具技术资料及文件文档,标准化、建立文件化资料 任职要求: 1、1年以上工装夹具设计经验,懂气动、液压工装设计; 2、熟练掌握使用CAD,有一定CNC编程经验,懂机加工工艺优先; 3、大专以上学历。
岗位职责: 1. 负责公司工装产品设计方案的制定、审核、修改和跟进等工作,确保设计方案符合客户需求和公司战略。 2.建立完整的设计方案体系,包括设计流程、设计标准。 3.确保公司工装产品按时按质完成,与生产部门保持密切沟通,从设计角度协调生产过程。 4.根据公司需求,定期对现有的设计方案进行更新和优化,提升产品品质。 任职要求: 1.8年以上工作经验,3 年以上同岗位工作经验。 2.熟练掌握 CAD等设计软件,具备一定的 3D 建模经验。 3.了解工业设计原理,对产品的工艺性、安全性等方面有深入的了解。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备一定的项目管理经验。 5.熟悉工装行业的设计规范和标准,具有较强的判断能力,能够准确把握客户需求。
岗位职责: 1.产线布局规划及工艺流程优化; 2.对机台OEE数据进行标准制定和分析改进; 3.精益生产活动策划,推进,改善效果跟踪等; 4.标准工时测量,生产线标准人员和产能配置; 5.内部培训活动开展。 任职要求: 1.IE相关工程师3年以上经验,有汽车配件行业经验者优先; 2.精通CAD制图,office操作等办公软件; 3.熟练精益生产相关手法,会编写SOP; 4.具备内部讲师能力,可独立制作课件和开展培训; 5.改善,沟通能力强,工作踏实认真。
岗位职责: 1.负责试制组的高级管理,确保试制组的工作顺利执行; 2.根据项目需求,制定并落实试制组的工作计划,并对试制过程进行跟踪和监控,确保生产进度和产品质量; 3.负责主导和协调前期开发工作,包括项目需求分析、设计、测试等阶段的协调和沟通,确保项目按时进度完成; 4.根据行业要求和公司的实际情况,制定并完善试制组的作业标准,并指导试制组成员遵守; 5.定期对试制组的工作进行评估,并提出改进措施,以提高试制组的工作效率和质量; 6.制定并落实试制组的安全计划,确保试制组在生产过程中的人身安全和设备安全。 职位要求: 1.具有3年以上同行业样件开发经验,熟悉行业要求和作业标准; 2.了解前期开发工作主导和协调,具备一定的技术和管理能力; 3.具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够与团队成员和客户进行有效的沟通; 4.具备数据分析和处理能力,能够对生产过程中的数据进行分析和处理; 5.具有积极的工作态度,具备较强的责任心和执行力,能够对试制组的工作进行有效管理和监督。
岗位职责: 1.U9总账及应收应付记账凭证审核,确保相关会计分录准确无误; 2.符负责审核U9收付款单,编制银行存款余额调节表; 3.负责编制月度销售报表; 4.负责增值税发票开具; 5.月度、季度、年度增值税、所得税及相关附加税费申报; 6.负责编制财务报表及利润分析表; 7.负责编制研发费用辅助台账; 8.月末费用计提; 9.在建工程项目成本核算; 10.季度、年度所得税计提,年度所得税汇算清缴及工商年检工作; 11.会计科目维护及更新; 12.编制合并报表; 13.内、外部审计相关资料的准备、沟通及跟进; 14.领导交待的其他任务。 任职要求: 1、有1-3年总账会计经验; 2、全日制大专财务专业毕业,有初级以上资格证书。
岗位职责: 1.负责监督设备的维护、维修、保养等工作; 2.负责主导新设备投产的规划、安装、调试、评估、校正和验收等; 3.优化设备及工装、改良生产工序、以提高生产效率和产品品质; 4.及时解决工艺设备异常,以支持生产需求; 5.主导设备及工艺的改善,提升设备稳定性,降低故障率,提升产能。 6.主导推进设备操作/保养标准文件的制定,并对其执行情况进行监督; 7.负责设备疑难问题的解决,设备维修/操作人员技能提升培训和技术指导 任职要求: 1.大学本科及以上学历,理工科相关专业; 2.5年以上的汽车零部件或自动化相关行业经验,有电池托盘行业工作经验优先; 3.精通设备日常维护保养、设备管理、异常分析处理;具备扎实的机械和电气专业知识; 4.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,富有敬业精神和责任心,能够承担工作压力。
岗位职责: 1、跟踪行业动态,提出装备技术提升方案,推动装备技术升级; 2、承担装备购置方案电气系统选型,组织安装调试、验收; 3、编制公司电气设备操作规程,培训、指导操作人员; 4、制定装备维护保养计划并监督执行; 5、组织实施大型设备的保养维护工作; 6、参加装备重大事故分析会议,承担电气方面整改措施制订、实施并反馈; 7、组织TPM推进计划实施,检查计划推进情况并反馈; 8、装备电气改进,公司电气成本分析和管控; 9、PM系统维护, 10、相关人员电气专业技术知识技能培训; 11、设备管理流程、制度及表单的优化执行; 12、设备备品备件的管理及维护; 岗位要求: 1、熟悉掌握电气控制、PLC、流量计、压力表、安全生产等知识; 2、熟练掌握二维绘图软件CAD软件及办公软件使用; 3、熟练掌握公司装备的运行原理及维护知识,能准确判断设备故障; 熟练掌握车间电气设备、结构胶机、仪器仪表维修/保养技能; 4、具备一定的设备开发项目经验;
1、负责施工现场安全生产和文明施工的管理与实施; 2、纠正一切违章指挥、违章作业的行为; 3、认真落实企业和项目安全生产规章制度; 4、做好安全生产中规定资料记录、收集和保管(有资料员配合); 5、精通临电、消防、大型施工机械、架体、安全防护等安全管控要点与措施; 6、熟知安全相关标准及规范; 7、组织施工人员安全教育做好工程安全技术交底填报相应资料; 8、对重大危险源和危大工程的管理工做; 9、做好安全的周检、季节性、专项、专业、节假日、开复工及日常安全巡查工作; 10、组织相关人员进行相关应急演练并形成文档;
岗位职责:
1、通过在货场与消费者交流向消费者宣传货品和品牌形象,提高品牌知名度;
2、做好货场、货品的陈列以及安全维护工作,保持货品与助销用品的摆放整齐、清洁、有序;
3、时刻保持良好的服务心态,创造舒适的购物环境,积极向消费者推介,帮助其正确选择满足他们需求的商品;
4、利用各种销售技巧,营造货场顾客参与气氛,提高顾客购买愿望,完成业绩目标。
任职要求:
1、高中或以上学历,年龄20-35岁;身高158CM或以上
2、工作心态积极向上,具有高度的销售热情;
3、有较好的服务素养和沟通技巧。
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