与今日招聘企业随时沟通
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工作内容: 1、熟练掌握公司的产品知识及销售话术,完成销售业绩指标; 2、开发终端、市场客户,了解客户的需求并推荐; 3、对客户进行长期维护,增加客户粘性; 4、客户标签管理及分类,提交每日意向客户数据; 5、完成主管安排的其他工作安排。 (每天的电话量无要求) 任职要求: 1、高中及以上学历,优秀应届生亦可; 2、普通话流利,具备良好的销售意识和电话沟通技巧; 3、富有学习和沟通能力,良好的团队合作意识; 4、掌握计算机基本操作; 5、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力。 工作时间:8:30-17:00 周末双休 法定节假日正常休假 薪资待遇:无责底薪 提成 每月六号发放工资 福利:入职30天内缴纳社保,还有年终奖、带薪假期、年度体检、年假3-8天、包吃包住、丰富的在职培训等福利,定期开展各种丰富的企业文化活动,包括生日会等。
职位描述:
1、通过电话沟通、网络宣传进行渠道开发、业务拓展及销售;
2、及时联络客户,积极拓展目标市场,定期汇总客户信息、订单,并向公司汇报。
招聘要求:
1、 熟悉常用电脑办公软件,普通话清晰流利,具有良好的语言表达能力和销售技巧;
2、 做事细心、踏实,富有责任心和进取心,吃苦耐劳,诚实可靠;
3、有较强的客户服务意识和团队合作精神。
薪资待遇:底薪 提成 绩效奖金。
职位福利:周末双休、五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假
职位描述:
1、通过电话沟通、网络宣传进行渠道开发、业务拓展及销售;
2、及时联络客户,积极拓展目标市场,定期汇总客户信息、订单,并向公司汇报。
招聘要求:
1、 熟悉常用电脑办公软件,普通话清晰流利,具有良好的语言表达能力和销售技巧;
2、 做事细心、踏实,富有责任心和进取心,吃苦耐劳,诚实可靠;
3、有较强的客户服务意识和团队合作精神。
薪资待遇:底薪 提成 绩效奖金。
职位福利:周末双休、五险一金、节日福利、绩效奖金、带薪年假
1.负责销售外标型材,有经验者优先 2.不要福建人 3.薪资面谈
职责描述: 1、负责公司代理的儿科进口呼吸机,经皮二氧化碳,新生儿设备综合解决方案等,在上海区域内儿科的市场开拓、销售、项目执行工作; 2、学习制定销售计划,并组织实施与效果评估,完成销售目标; 3、收集辖区内市场信息,为公司提供营销策略、客户服务等建议; 4、负责医院项目的售前公关、招投标签约、装机协调验收、进修培训等服务事宜,维护良好客户关系。 任职资格: 1.大专及以上学历,医学、生物医学工程、营销类相关专业优先,有新生儿科设备或者药品销售工作经验的优先; 2.具有良好的职业素质、责任心、团队意识,能够承受工作压力; 3.热爱医疗销售行业,对自己有完善的职业规划; 4.有良好的语言表达能力和沟通技巧,亲和力强,善于交际;与客户建立良好关系、维护公司良好形象; 5.能适应偶尔出差。
职位描述: 1. 负责公司液压类产品在冶金行业内的销售、客户开发和客户关系维护。 职位要求: 1. 大专以上学历;具有液压、机械类的相关专业知识; 2. 熟悉各类液压元件,具有一年以上全职液压元件或液压系统的销售工作经验; 3. 有较强的客户沟通能力和语言表达能力;有工作责任心和团队精神;能独立地开展某项工作;能熟练使用Office办公软件; 4. 有相同行业经验或冶金院校的毕业生优先录用。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。
【温馨提示】为避免重复邀约,请您投递一份简历即可,总部人事全上海都可以安排!!!
注:全上海链家门店都可以安排,不用担心距离问题,成交活跃的门店,最愉快的工作氛围都可自愿选择,只要你来,就都可以给你安排!!!
从前的日色变得慢,车、马、邮件都慢,一生只够爱一个人。
如今的我们,总想着快一些、再快一些,想离成功更近一步。
你见,或者不见,链家就在这里,静静等你。
你来,或者不来,链家就在这里,静静等你。
你见,或者你来,成功就在这里,热情迎你。
薪资福利:
1、试用期:保障底薪8000元 享受12个月
1、转正后:底薪 提成20%-70%,收入无上限;
3、五险一金 ***吃国宴 国内外旅游等;
4、互联网支撑的O2O大平台任你发挥;
5、一对一辅导体系 专业拓展培训帮你成长;
6、完善透明的晋升机制帮你筑梦,完成职场飞跃;
专业培训:
链家专有培训基地:链家学院、专业培训讲师、一系列人才的标准化培养。
1、新人训:从新人到专业经纪人,入职后30天链人计划培训培训和质素拓展训练,让你对房地产行业、链家和销售工作有一个基本的认识;
2、导师制:专业经纪人成长的第二步,全程业务指导和帮扶;
3、衔接训:通往专业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。
职位晋升:
链家地产全销售团队没有空降兵,今天的销售人员,明天的高层管理者的后备人选。两个发展方向:
1、业务路线:经纪人-高级经纪人-百万经纪人
2、管理路线:店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理
职位要求:
1、本科及以上学历,年龄在20-40周岁;
2、诚实守信、吃苦耐劳、具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,具有强烈企图心,愿意挑战高薪;
4、有良好的心态,有相关销售工作者优先
5、应届毕业生可实习,待遇同全职
工作内容:
1、熟练掌握区域楼盘详细情况;
2、通过网络、电话等方式发掘客户需求;
3、为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;
4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;
5、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作;
6、打造个人的专业品牌。
总有一个岗位,撑得起你的生活;
总有一个岗位,装得下你的野心;
总有一个岗位,玩得转你的梦想!
风里雨里,链家等你!
1、负责出来客户的询价并及时了解客户并反馈记录 2、开发新客户管理好老客户 3、每月完成公司下达的指标。 4、每天发布推广信息。
岗位职责: 1、完成个人年度设定的招商工作目标任务; 2、维系老客户的持续引单,以及挖掘存量客户; 3、新招引入企业的收费跟踪,以及后续客户与客服的协调工作; 4、收集、整理、归纳市场信息、价格等信息,以及竞争对手、客源等资料; 5、每日完成既定招商工作量(网络电销、客户面拜等)。 任职要求: 1、年龄25-40岁; 2、学历大专及大专以上; 3、可接受短期外地出差; 4、有招商工作经验及财务知识的优先考虑。
一、任职要求: 1、20-30岁,高中及以上学历,男女不限,责任心强,积极主动,具有良好的沟通能力和团队精神 2、具有相关工作经验一年以上,也可接受应届毕业生 二、岗位职责: 1、按照公司年与月目标,完成规定的客户需要信息开发量,按照公司年与月业绩目标,完成规定的个人年度与月业绩目标; 2、不断学习专业技术知识与商务沟通知识,完成公司安排的各项培训计划; 3、服从与配合公司管理与主管领导工作,积极响应同事工作协助请求,积极参与工作协助,协助服务工程师做好销售客户的关系维护等工作 三、工资待遇: 1、综合薪资:5000-10000 2、为每位员工开放内部学习平台 3、为每位员工提供优良的晋升空间 4、享受公司餐补、话补、生日礼品、年终奖、旅游等 工作地址:上海宝山罗店月罗公路2255号 博济美兰湖科技园 7楼708室
1.客户资料维护及整理 2.客户理赔和新单受理
薪资福利:
1、试用期:保障底薪8000元 享受12个月
1、转正后:底薪 提成20%-70%,收入无上限;
3、五险一金 ***吃国宴 国内外旅游等;
4、互联网支撑的O2O大平台任你发挥;
5、一对一辅导体系 专业拓展培训帮你成长;
6、完善透明的晋升机制帮你筑梦,完成职场飞跃;
专业培训:
链家专有培训基地:链家学院、专业培训讲师、一系列人才的标准化培养。
1、新人训:从新人到专业经纪人,入职后30天链人计划培训培训和质素拓展训练,让你对房地产行业、链家和销售工作有一个基本的认识;
2、导师制:专业经纪人成长的第二步,全程业务指导和帮扶;
3、衔接训:通往专业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。
职位晋升:
链家地产全销售团队没有空降兵,今天的销售人员,明天的高层管理者的后备人选。两个发展方向:
1、业务路线:经纪人-高级经纪人-百万经纪人
2、管理路线:店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理
职位要求:
1、本科及以上学历,年龄在20-40周岁;
2、诚实守信、吃苦耐劳、具有良好的团队精神;
3、能承受较强的工作压力,具有强烈企图心,愿意挑战高薪;
4、有良好的心态,有相关销售工作者优先
5、应届毕业生可实习,待遇同全职
工作内容:
1、熟练掌握区域楼盘详细情况;
2、通过网络、电话等方式发掘客户需求;
3、为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;
4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;
5、促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作;
6、打造个人的专业品牌。
总有一个岗位,撑得起你的生活;
总有一个岗位,装得下你的野心;
总有一个岗位,玩得转你的梦想!
风里雨里,链家等你!
主要工作内容:1 .走进社区公楼进行个人会员新卡或商业会员新卡推广;2 .参与市场推广的策略制定工作,建立工作目标,具体施工作计划;3 .与商圈内的商业机构建立良好关系,通过第三方、社区摆台、陌拜等渠道开发新员;4 .建立并完善客户档案,进行有效跟踪维护。岗位要求(基本技能要求):1 .吃苦耐劳,坚韧有毅力;2 .形象佳,良好沟通表达能力,善于人际交往,抗压能力强;3 .具有相关销售推广经验者优先,有渠道资源,社群营销等经验更佳;4 .良好的分析能力与市场洞察力,业绩导向。 年龄要求:18-40岁 职能类别:销售代表 关键字:销售销售代表会籍顾问客户代表
工作职责
1、 依据线路规划拜访客户,维护客情
2、 按照拜访九步骤和RED标准在售点正确执行
3、 按照价格指引,管理售点价格
4、 对客户的进、销、存进行管理,以达成公司***的销售及收入增长
5、 按照冷饮设备标准进行设备的投放及管理,确保纯净度和***位置摆放
6、 维护客户信息,确保信息的真实,准确和有效
7、 根据月度销售目标及其他KPI指标工作
8、 遵照业务主任及办事处经理安排,推动所服务客户的销量及执行水平的可持续增长
9、 直接上级安排的其他事宜
10、遵守公司其他各项规章制度,按标准流程及要求推进业务相关工作
任职资格
1、高中以上学历
2、至少一年销售经验,快速消费品行业优先考虑
3、出色的沟通和谈判技巧,人际关系良好并能在压力下工作
福利待遇
五险一金、餐费补贴、年终奖、节日福利、带薪假期
工作地点
上海
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