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技能要求: 代理商 岗位职责 1、 遵守公司和销售部制定的各项规章制度; 2、 明确公司的业务目标并努力提高自身的业务能力,努力实现目标; 3、 负责工作辖区区域任务和日常工作路线自我安排,并及时向业务经理反馈情况; 4、 积极推进市场的开发,收集信息认真策划快速出击,开拓新客户; 5、 维持与老客户的良好关系,努力开发新客户,与客户洽谈,解决客户提出的难题。定期拜访重点客户,及时了解和处理客户投诉; 6、 做好与相关部门、重要客户的沟通和协调
一、管理工作 1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报领导; 2、负责跟进目标计划的实施; 3、负责营销实绩的管理,并督导所属文员进行统计、归类并存档; 4、负责监督所属部门对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告; 二、市场信息管理 1、负责市场调查及预测工作的实施,制订应对准备策略; 2、负责做好交易往来客户名簿的登记管理制度,并指导实施; 3、负责做好竞争对手调查名簿的登记管理制度,并指导实施; 4、负责依据市场状况和公司发展宗旨,对本行业市场信息及营销进行整合; 三、绩效管理 1、根据营销目标计划,制订月度考核计划,并配合行政部进行考核的实施; 2、负责制订本部门的岗位责任制,辅助提升全体营销人员的业务素质水平; 3、负责按计划完成每月货款回笼;
内贸销售:1.中专以上学历,男、女不限,有2年以上销售工作经验,热爱销售工作; 2.工作敬业、踏实,有较好的沟通能力和较强的业务拓展能力,有较强的抗压能力; 3.有家居类产品销售经验者优先!
工作职责: 1、通过在线销售的形式在网络渠道开发客户 2、根据客户需求提出物流方案,并进行相应方案产品的报价 3、寻求合作机会并跟进促成合同签订 4、客户分析,及时传递信息,反馈客户意见和信息,提出合理化建议; 5、深入了解我司各项国际快递产品,包含自营产品及代理产品; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 岗位要求: 1、大专及以上学历,优秀者可放宽学历; 2、1-2年以上销售工作经验,物流行业优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的用户开发能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。 薪资:前三个月有责底薪4000元(底薪3000+150全勤+850绩效)+提成,优秀者综合过万,底薪随业绩上涨 福利:五险一金,生日礼金,节日礼物,12/天餐补 提成方案: 开单后底薪随业绩浮动,底薪范围3250-4800元 自营渠道营业额提成5.5‰-8‰ 代理渠道按公司盈利18%发放
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