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职位描述:
岗位职责:
1、组织行政类管理制度的拟定、检查、监督、执行及优化。
2、严格执行公司规章制度,指导、监督落实。
3、负责筹备、组织、安排分公司会议;草拟公司的文件,并做好会议纪要、会议通知、会议文件等行政文书的撰写收集、整理和公司宣传工作的落实
4、及时收集各部门的工作信息,协助做好综合、协调各部门工作和处理日常事务工作。
5、组织起草分公司综合部工作计划、报告、请示、总结、通知函件等。
6、负责分公司行政办公类固定资产的盘点、日常使用管理。
7、协助生产运营副总做好人员来访、接待工作。
8、负责证件年审、质量资质检验工作。
9、根据公司年度发展计划,组织编制、在恩施当地组织实施人员招聘工作;
10、负责基地员工企业文化、规章制度、拓展训练及其他专项培训工作
11、根据公司人事管理制度做好分公司人员,各类人事手续办理、管理及劳动关系管理。
12、配合事业发展部副总经理做好各级政府管理部门外联工作,做好县级、区级、镇级以下政府对口管理部门对接联系络。
任职要求:
1.熟悉现代农业运营模式、业务流程;
2.具备敏锐的判断力、逻辑性思维与开阔的思路、成本控制的意识;
3.良好的自我提升能力、人际沟通能力和高效的执行力,能够承受较大的工作压力;
4.正直诚信,具有良好的敬业精神、较强的事业心、责任感,优秀的团队合作精神和职业道德操守。较强的文字和语言表达能力。
5.熟练操作计算机,应用excel、word、ppt、在线erp等办公软件。
工作地址:湖北省恩施市咸丰县坪坝营镇农业基地办公
职位描述:
主要需求如下:
特通经理:负责特通部门渠道规划、渠道建设与销售
特通副经理:负责特通渠道的开发与销售及客户管理
ka部门经理:负责ka部门渠道规划,开发、销售、维护及ka渠道政策、模式探索
ka系统经理:负责ka渠道开发、销售、维护及回款对账与结算
主要产品为:软籽石榴(果品)、藤茶(茶品)
职位描述:
岗位要求:
1、做过快销品行业,有一年以上工作经验
2、生鲜行业优先,水果超市销售优先
3、年龄不超35岁,能长期出差,男女不限
职位描述:
岗位职责:
1、负责公司天猫平台or京东平台的营销活动不限于聚划算、淘抢购、京东拼购、官方大促;能够完成目标销售额、分析和总结;
2、策划促销活动,节假日、店庆、事件营销等促销活动和主题活动,并执行实施、跟踪和分析;
3、爆款打造,能够配合打造爆款,规划营销资源和营销节奏;
4、与设计师沟通配合进行店铺活动装修,主题活动设计,营销页面等的完善和不断优化;
任职资格
1、2-3年以上相关工作经验;
2、食品、生鲜或者快消品天猫店或京东店铺相关经验;
关键能力要求
1、2-3年以上相关工作经验,有双11/12、年货节等大促经验的优先;
2、食品、生鲜或者快消,天猫店相关经验优先;
3、大型活动策划经验;
4、富有热情、创新能力,较强的自我驱动,学习能力强,有良好的团队合作精神;
5、较强的逻辑思维能力、学习创新能力、数据分析能力;
工作地点:河南省 郑州市 郑东新区 心怡路与商都路交叉口向北100米 易元国际 b座 21层
职位描述:
岗位要求:
1、做过快销品行业,有一年以上工作经验
2、生鲜行业优先,水果超市销售优先
3、年龄不超35岁,能长期出差,男女不限
职位描述:
岗位要求:
1、做过快销品行业,有一年以上工作经验
2、生鲜行业优先,水果超市销售优先
3、年龄不超35岁,能长期出差,男女不限
【该岗位可选择base地为珠海或深圳,但如base深圳,需要前期于珠海总部工作数月】
岗位职责:
1、对公司日常经营的法律风险控制提出建议和意见;
2、负责合同、对外函件等法律文件的审核并出具法律意见;
3、跟踪处理仲裁、诉讼案件;
4、协助其他部门处理法律纠纷及突发事件。
任职资格:
1、本科及以上学历,法学专业;
2、同岗工作经验2年及以上;
3、具有良好的合同及法律文书写作功底,能够独立起草、评审合同;
4、具有较强的逻辑思维能力及分析、处理、应变及解决法律问题的能力;
5、通过司法考试者优先。
职位描述:
岗位职责:1.负责直营店铺开发、货品管理、零售管理、业务督导、联营客户开发及维护
2.负责自有品牌经销客户招商、洽谈、货品管理、授信管理、客情管理
3.负责开发大型企业、酒店、银行、学校、商会、医院等大客户工作用茶、节日用茶、福利用茶,达成销售合作。
基本要求:
1、能够出差,年龄22-55周岁,身体健康
2、学历专业不限、有销售及渠道拓展方面优先。
3、有水果及茶品渠道可直接录用。
薪资标准:标准工资+提成,差旅报销
1、负责商业设计美陈相关制度的制定和完善;
2、负责长\短期设计美陈计划的制定;
3、负责宣传平面设计及物料制作工作的执行;
4、负责商场运营期标识指引类设计工作;
5、完成领导临时交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,一本院校优先;
2、有购物中心或商业地产平面设计工作经验优先;
3、具有扎实的美术功底及审美能力,对色彩把握敏锐,具有把握不同设计风格的能力;
4、具有敏捷的创意思维和创作能力,能及时展现作品,工作效率高,抗压能力强。
8至38周岁(有工作经验者可放宽年龄限制);五官端正,身体健康,口齿伶俐,善于与人沟通,喜爱商业工作。
薪资待遇:店长:底薪 岗位补贴 绩效 提成 全勤奖 各种达成奖金 工龄奖
。导购:底薪 岗位补贴 提成 全勤奖 各种达成奖金 工龄奖
福利:1、入职满一年每月享工龄工资,国家法定节假日在岗员工发放三薪,且享受公司规定的其他假期,如:婚假、丧假、产假,年假等,传统节假日节礼。
有营业员经验或商场综合管理工作经验者优先;
职位福利:绩效奖金、全勤奖、通讯补助、节日福利
职位描述:
岗位职责:
1、组织行政类管理制度的拟定、检查、监督、执行及优化。
2、严格执行公司规章制度,指导、监督落实。
3、负责筹备、组织、安排分公司会议;草拟公司的文件,并做好会议纪要、会议通知、会议文件等行政文书的撰写收集、整理和公司宣传工作的落实
4、及时收集各部门的工作信息,协助做好综合、协调各部门工作和处理日常事务工作。
5、组织起草分公司综合部工作计划、报告、请示、总结、通知函件等。
6、负责分公司行政办公类固定资产的盘点、日常使用管理。
7、协助生产运营副总做好人员来访、接待工作。
8、负责证件年审、质量资质检验工作。
9、根据公司年度发展计划,组织编制、在恩施当地组织实施人员招聘工作;
10、负责基地员工企业文化、规章制度、拓展训练及其他专项培训工作
11、根据公司人事管理制度做好分公司人员,各类人事手续办理、管理及劳动关系管理。
12、配合事业发展部副总经理做好各级政府管理部门外联工作,做好县级、区级、镇级以下政府对口管理部门对接联系络。
任职要求:
1.熟悉现代农业运营模式、业务流程;
2.具备敏锐的判断力、逻辑性思维与开阔的思路、成本控制的意识;
3.良好的自我提升能力、人际沟通能力和高效的执行力,能够承受较大的工作压力;
4.正直诚信,具有良好的敬业精神、较强的事业心、责任感,优秀的团队合作精神和职业道德操守。较强的文字和语言表达能力。
5.熟练操作计算机,应用excel、word、ppt、在线erp等办公软件。
工作地址:湖北省恩施市咸丰县坪坝营镇农业基地办公
职位描述:
岗位职责:
1、组织行政类管理制度的拟定、检查、监督、执行及优化。
2、严格执行公司规章制度,指导、监督落实。
3、负责筹备、组织、安排分公司会议;草拟公司的文件,并做好会议纪要、会议通知、会议文件等行政文书的撰写收集、整理和公司宣传工作的落实
4、及时收集各部门的工作信息,协助做好综合、协调各部门工作和处理日常事务工作。
5、组织起草分公司综合部工作计划、报告、请示、总结、通知函件等。
6、负责分公司行政办公类固定资产的盘点、日常使用管理。
7、协助生产运营副总做好人员来访、接待工作。
8、负责证件年审、质量资质检验工作。
9、根据公司年度发展计划,组织编制、在恩施当地组织实施人员招聘工作;
10、负责基地员工企业文化、规章制度、拓展训练及其他专项培训工作
11、根据公司人事管理制度做好分公司人员,各类人事手续办理、管理及劳动关系管理。
12、配合事业发展部副总经理做好各级政府管理部门外联工作,做好县级、区级、镇级以下政府对口管理部门对接联系络。
任职要求:
1.有行政人事经验5年以上,28-55周岁;
2.具备敏锐的判断力、逻辑性思维与开阔的思路、成本控制的意识;
3.良好的自我提升能力、人际沟通能力和高效的执行力,能够承受较大的工作压力;
4.正直诚信,具有良好的敬业精神、较强的事业心、责任感,优秀的团队合作精神和职业道德操守。较强的文字和语言表达能力。
工作地址:湖北省恩施市咸丰县坪坝营镇农业基地办公
洛阳双瑞风电叶片有限公司成立于2008年,是中船重工集团公司下属企业。公司主要从事风力发电叶片、机舱罩、特种非金属制品的研制、生产、销售和服务。 具体职位要求如下:1、18-40周岁;2、高中专以上学历;3、服从管理,能吃苦耐劳,工作态度认真,适应站立式作业;4、有在生产、制造企业工作经验者优先;5、试用期为2个月,入职即缴五保,工作表现良好的可以缩短试用期时间;试用期应发工资=岗位工资2500元/月+地域差异性补贴1000元/月+加班工时工资;6、考核转正后:应发工资=岗位工资+计时工资(含加班工时工资)+质量工资+津贴/补贴,月综合收入在5500-6000元;7、根据生产计划合理安排上班时间,确保每周休息一天;8、公司免费提供每日三餐,职工宿舍4-6人/间,具备独立卫生间、热水器、空调、网络等生活设施;9、其它福利:员工生日礼品、工会活动等。,更多普工招聘信息可关注公众号pgzpwcom了解
【需要你负责——】
1、执行拉新地推工作,包括点位选择、拉新物料准备、组织实施等,确保每日有持续的新客数增加。
2、每日微信社群运营,日常促销活动及会籍营销方案的执行及推广发布,与客户保持良好互动,并做舆情监控。
3、负责协助门店会籍营销活动,与营运部配合推广促销品,收集客户反馈并反馈营运部。
【需要你具备——】
1、高中以上学历;18岁以上年龄;
2、年轻、乐观、性格开朗;
3、具备较强的学习能力,有拉新地推经验尤佳;
4、学习创新能力强,乐于接受变化和挑战;
5、具备良好的服务意识、沟通能力及抗压能力。
工作职责:
负责三方合同物流临时外调车,主要是快消品干线运输;
岗位要求:
1、28-37岁,高中以上学历;
2、3年以上同职位相关经验;
3、能接受外派和出差;
4、良好的沟通、协作能力;
职位福利:五险一金、包住、带薪年假、弹性工作、出差补贴
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