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1.英语专业教师(全日制师范者优先); 2.能担任中高年级英语教学; 3.学科带头人,熟悉英语教学教研工作,并有自己的一套科组管理方法; 4.有英语学科的教师资格证; 5.有相关公民办学校教学经验,有班主任经验者优先; 6.能配合、服从学校部门工作安排,团结、有责任心。
要求要有相应学科教师资格证! 1.负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作; 2.承担初中课程的讲授任务,组织课堂讨论; 3.承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作; 4.参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议; 5.完成教学部门主任安排的其他任务。
要求要有相应学科教师资格证! 1.负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作; 2.承担初中课程的讲授任务,组织课堂讨论; 3.承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作; 4.参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议; 5.完成教学部门主任安排的其他任务。
有初三教学经验,熟悉新新课程标准,有很好的的初三班级管理与教学组织能力
英语教学
任职资格: 1、本科及以上学历; 2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验; 3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧; 4、具备教育心理学知识,较强的授课能力; 5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐; 6、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广; 7、热爱教育事业,工作积极主动、有高度责任心
一、应聘条件 年龄在40岁以下,有三年及以上寄宿制高端民办学校工作经验、招生经验者优先。要求:正规师范院校毕业,三证齐全,本科及以上学历。中共党员或能胜任班主任工作者优先;有骨干教师、学科带头人、科组长、级组长和备课组长工作经验的及特别优秀教师,工资待遇可以面议。具有先进的教学理念,师德高尚、身心健康、敬业爱岗、善于团结合作,具有奉献精神。 二、应聘程序 1、 应聘者请在即日起将应聘资料(个人简历、身份证、学历证、职称证、教师资格证、普通话等级证、荣誉证等材料和近期彩照一张),文件以“岗位 姓名”命名,如“小学数学 张三”发送至微信:15217822607。材料初审合格者通知面试。 2、面试时带齐个人简历、身份证、学历证、职称证、教师资格证、普通话等级证、荣誉证等原件及复印件。 3、面试日期:材料初审合格者通知面试 三、福利待遇 1、正式录用后,统一签订惠州市劳动局印制的合同,并购买社保。 2、学校免费提供三餐,宿舍,有空调、热水器、网线和独立阳台、洗手间。 3、学期末参与教育局和学校的各项评优,学校设有教学质量奖、学期评优奖、中考质量奖、年终奖等,教工子女入读本校学杂费优惠。
具备教师的学历证、资格证、职称证。年龄35-45岁,身体健康,能适应民办学校的工作环境,英语六级及以上,最好是师范英语专业毕业;有九年级英语教学经验。对中考英语有一定的经验;能担任班主任。热爱教育,热爱学生。工作积极主动。
有初三教学经验,熟悉新新课程标准,有很好的的初三班级管理与教学组织能力
具备教师的学历证、资格证、职称证。年龄35-45岁,身体健康,能适应民办学校的工作环境,英语六级及以上,最好是师范英语专业毕业;有九年级英语教学经验。对中考英语有一定的经验;能担任班主任。热爱教育,热爱学生。工作积极主动。
熟悉教材与新课标,能熟练掌握课堂教学,有一套成熟的课堂教学方法,能管理好学生
1.热爱教育事业,关爱学生,吃苦耐劳,遵纪守法,品行端正,为人师表,有良好的职业道德。 2能胜任本学科教学,有扎实的教学基本功,经验丰富的优先录取。 3.有教师资格证,大学毕业证。 4.有特长,县级以上优秀教师,优秀班主任称号的优先录取。 5.欢迎优秀的应届生前来应聘。 6.预约前来面试的人员,请携带好个人身份证,毕业证,教师资格证,各种荣誉证书原件。
1.【品质要求】:爱生如子,爱岗敬业。 2.【学历要求】:本科及以上学历,并取得教师任职资格证书。 3.【体貌要求】:年富力强,身体健康,形象气质良好。 4.【资历要求】:原则上要求需具有五年以上同等学校教学经历,年龄在四十岁以下。 5.【教学要求】:熟悉所任学段学科教材体系,教学基本功扎实,具有一定的学科素养和符合时代要求的教学理念与探究习惯的学习精神和发奋进取的精神。(普通话达标,书写规范,表达清晰,语言流利)。 6.【育人要求】: 1)具有对应学段的学生管理能力和教育水平,关爱学生身心健康,尊重学生人格。 2)认同学校理念,着眼学生全面发展,关注学生特长爱好,重视学生个性化培养。 7.【荣誉要求】:应聘教师具有优质学校教学经历或获得省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、模范班主任等荣誉称号、公办学校优秀教师者优先考虑。 8.【合作教育要求】:具有良好的沟通能力,能够及时准确地向家长反馈孩子在校学习生活情况,尊重家长,理解家长。 9.【文化认同要求】:遵守学校规章制度,践行学校管理和行为文化。 10.【学习力要求】:热爱学习、勤于思考、善于反思、锐意实践、敢于超越、不断提升专业化水平。
岗位职责: 1、负责学生的英语任课工作及教学、教研等方面的工作; 2、承担初中学科课程的讲授任务,组织课堂讨论; 3、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作; 4、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议; 5、完成教学部门主任安排的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历; 2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验; 3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧; 4、具备教育心理学知识,较强的授课能力; 5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐; 6、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广; 7、热爱教育事业,工作积极主动、有高度责任心
一、招聘条件 (一)基本条件 1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,践行社会主义核心价值观,有强烈的社会责任感; 2.热爱教育事业,认同北京师范大学卓越实验学校的办学理念,具有扎实的专业基础和教学基本功,具有良好的创新意识和团队精神,师德高尚,品行端正,自觉遵守教师职业道德规范。 (二)优秀应往届毕业生 1.应聘教师岗位起始学历为大学本科及以上,且获得学士及以上学位,应届毕业生要求是全日制大学本科及以上学历; 2.应聘教师岗位须具有专业相符的教师资格证(未取得教师资格证的,须在2022年8月31日前取得相应的教师资格证。否则,学校将有权取消聘任关系); 3.应聘教师普通话水平要求达到国家二级乙等及以上(应聘语文教师者普通话水平达到二级甲等及以上),能熟练运用现代信息技术进行教学; 4.应聘英语教师者,英语水平要求达到全国专业八级; 5.小学教育专业者,接触过学科融合者优先。 (三)优秀在职教师(从事教学工作3年及以上) 1.具有大学本科及以上学历(全日制),原则上具备中级及以上技术职称(特别优秀者,学历、职称可适当放宽要求); 2.教学成绩显著,获得地级市以上荣誉的如名班主任、骨干教师、特级教师、区市级学科带头人、现场教学竞赛一等奖、教学能手或优秀青年教师等荣誉称号、具有较强的教育教学能力、教学成绩优异、教研成果突出者优先(以证书为准)。 二、福利待遇 ¥薪酬福利¥ 工资标准 应届教师年薪12万 小学教师12-25万 初中教师14-30万 骨干教师 18-26万 ¥福利待遇¥ (1)签订合同后购买惠州市五险一金,入职一年后可享受当地从教津贴及五险一金补助。 (2)学校免费提供单身公寓(24小时热水、网络、空调、家具、床上用品),免费提供工作日内的一日三餐 加餐(水果、点心、牛奶); (3)享有学校的教师培养计划,包括参与北师大平台的培训、当地宣教局的培训、学校特色项目培训和国外培训。 (4)享有国家7个法定节假日(春节、元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆)补贴、其他工会福利(女神节福利、教师节福利、年度旅游、年会福利)、年度体检、项目绩效、特色课程绩效等福利。 三、招聘流程 (1)简历投递:请应聘者投递简历至邮箱:并备注:姓名 学科 招聘信息来自教师人才网。 (2)考核形式:通过
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