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岗位职责:1、负责电线电缆产品的销售工作,能独立开发客户市场,完成销售指标及回款工作;2、与客户保持良好沟通,实时关注客户需求,为客户提供满意的服务;3、根据公司产品价格及市场策略,能够独立处理报价、合同条款协商及合同签订等事宜;4、收集市场和竞品信息,及时汇报上级;5、进行市场调查,挖掘有市场潜力的地区或客户;6、完成上级领导按排的其他工作任务;任职资格:1、大专及以上学历毕业,专业不限:电缆等相关专业优先;2、年龄22-35岁,有同行业经验可适当放宽;3、1年以上销售工作经验,电缆相关专业应届毕业生亦可;4、熟悉办公软件操作;5、具备较强的市场分析与判断能力,良好的客户服务意识,沟通能力强,能承担较大的工作压力; 工作时间:8:30-11:30 13:00-17:30,周末双休;其他按照国家法定节假日执行;我们的优势1、公司年产值超12亿元,业务增长迅猛,诚聘销售人员抢占更广阔的市场;2、公司在特种电缆行业,品牌效应强,产品认证齐全,产品覆盖面广;3、产品是工业必需品,市场广阔,客户开发难度低;4、自产自销,产品品质和价格有竞争力;5、销售团队年轻化,工作氛围融洽,工作环境优越;6、新人入职有销售经理帮带;7、公司在苏州、杭州、深圳、济南、武汉、合肥、厦门、长沙、大连、西安、郑州、南京、广州、宁波、北京、天津均设有销售办事处;8,法定休息日,可以更好权衡工作和家庭;9、实体行业性稳定性强,更适合长期的职业发展,目前公司5年 的销售同事占销售部的50%以上;10、业务范围以城市及周边为主,无需出差;公司网址:www.ycl-dl.com/www.echu-ks.com
岗位职责: 主要负责来访客户的接待、洽谈、合作等相关事宜。 岗位要求: 1、有相关工作经验者优先,限女性; 2、有团队合作精神,沟通表达能力强。 公司有良好的发展空间,待遇丰厚,期待您的加入,招聘热线:法先生 18560279026
岗位职责:
负责销售交换机、路由器、无线AP、服务器、存储、网络安全、视频会议等网络基础架构IT设备,针对园区、数据中心及多场景信息化需求为客户提供多媒体智慧办公、信息化建设工程部署方案;
岗位要求:
1.具备华为、华三、锐捷、思科、浪潮等品牌销售经验者优先;具备同行业集成商、大包商、行业用户销售经验者优先;
2.具备2年以上销售行业经验。
3.熟悉相关行业(如医疗教育、工矿企业、银行、石油化工、生物制药、芯片半导体等行业)销售优先;
4.有能力能为客户提供整体解决方案;
5.喜欢挑战高薪,能适应出差;
6.年龄:28-32之间
薪酬结构包括:薪酬结构包括:基本工资8-12K 绩效工资 工龄工资 销售提成 奖金激励 其他福利补贴 ,优秀员工级别,年薪不低于30万。
其他福利:
1.月休6天,超长春节假期(1~2周),国家法定节日带薪休假,带薪年假。
2.六险一金、生日福利、节日礼品、定期体检、定期华为厂商走访交流等。
岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。岗位要求:1、高中及以上学历,市场营销等相关专业;2、热爱销售工作,有一年以上工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力;6、有团队协作精神,善于挑战。
职位描述: 岗位职责: 1、商标、专利、版权等知识产权业务案源的市场开拓; 2、负责办理商标(版权、专利)申请、变更、转让、许可、续案等案件; 3、负责管理公司的知识产权,拟订知识产权策略; 4、负责公司专利、商标、著作权等申请; 5、客户关系的维护及基本知识产权业务咨询、访谈客户、合同签约。 6、没有经验没有关系,只要你有信心。 任职资格: 性格开朗、沟通能力突出,客户服务知识和能力者优先。 2、性格要求沉稳、有同理心,积极乐观,热爱工作,乐于 思考。 3、普通话标准、流利,反应灵敏。反应灵敏普通话流利。 4,不了解没关系,我们将是一个爱的大家庭,没做过没关系,老员工手把手教你。期待你的到来。 福利待遇: 1.无责底薪 高提成 全勤 餐补/话补/交通补 员工旅游 五险,平均月薪10K以上; 2.月休6天,无加班,8小时/天,享受国家规定的带薪年休假和法定假期; 3.提供与业务相关的各种培训; 4.根据个人能力和意愿,提供职位进步的空间。 工作时间:早8:30-12:00,晚14:00-17:40,国家法定节假日休息,年底带薪休假12天。
工作职责: 负责团队销售管理工作,完成个人及团队业绩,对结果负责; 销售情况分析,负责并组织实施业务团队建设和提升,不断提高团队的整体业务能力; 对团队人员进行优化升级,梯队培养;打造狼性团队,做好员工激励,树立良好风气。
工作内容: 1.熟练掌握公司产品知识 2.掌握公司产品知识的销售工作要求 3.负责对客户的沟通及产品知识的宣传 4.把握客户需求,完成售前服务。跟进客户维护服务. 任职资格: 1.有相关工作经验者优先。 2.诚实守信,吃苦耐劳,有良好的团队精神 3.热爱销售事业。 上班时间: 上午8:00-12:00 ,下午13:30-17:30, 法定节假日带薪休假 周天固定休息, 无责底薪 高提成 奖金;(综合薪资一般5K-10K以上)每月,每季都有机会获得公司的销售奖金
任职资格: 1、18-40岁,口齿清晰,普通话流利,有无经验均可; 2、对销售工作有较高的热情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 5、有强烈的事业心责任心和积极的工作态度。 工作时间: 八小时 工作制,周末单休,节假日休 夏季:8:00-17:30中午休息1.5个小时 冬季:8:00-18:00中午休息2个小时 薪资待遇: 无责底薪 提成 奖金 分红 玩着干年薪5万 ,认真干年薪10万 ,努力干年薪20万 ; 公司免费培训,给人才提供广阔的发展空间,根据业绩年底都有分红和奖金,人人有份!
双休、节假日休息、
岗位职责: 1、负责对市场进行开拓、发展新客户,管理和维护客户关系; 2、完成公司下达的各项经营目标和任务; 3、有销售经验者优先; 4、完成公司交代的其他任务。 任职要求: 1、1-2年以上销售行业工作经验,有销售经验者优先考虑; 2、大专以上学历,市场营销、机电、电子、电气、自动化或其他相关专业优先考虑; 3、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力以及分析问题、解决问题的能力,具有推广能力与亲和力; 4、可接受应届毕业生。
技能要求: 会销,面销,网销,电销 为满足中国人寿与广东发展银行,在未来1-3年金融行业整合的需要,在国寿成立70周年之际,联合广东发展银行,公司斥巨资打造本次综合金融主管培养计划——蓝海优才计划。旨在打造一批21世纪新一代金融人才,“一份金融工作,N份创业收入”。 工作内容:借助公司资源和平台筹建队伍,带领自己团队伙伴为团队区域老客户进行保单售后服务并给出专业化建议。及时解决客户遇到的各种问题(包含:寿险、家财险、车险、社区保险、企业团体险、农业险、信用卡办理、各项贷款业务、银行理财等综合金融产品的业务,还有续收、理赔协助、产品升级和公司定期的客户户外活动等服务型业务),及时和客户沟通,做好各项社会及商业保险续期的准备工作。 1.工作时间:周一到周五 上午8:30-11:30 下午1:30-4:00周末双休 2.基本条件: ⑴年龄:22-45周岁 ⑵学历:高中、中专以上,大专以上学历从优 ⑶相貌端正、身体健康 ⑷无不良嗜好、无违法乱纪记录 ⑸在人际沟通、语言表达、组织协调方面能力突出 ⑹对成功有强烈的企图心、敢于挑战收入极限 ⑺良好的心理素质和工作习惯、有责任心 3.专业培训: 公司根据您的发展不同阶段,提供从服务、销售到管理技能的全面系统培训,半年时间,经验从无到有。全程免费培训!!! 4.职业规划: 公司提供晋升平台,内勤文员岗和外勤主管岗两条晋升平台。半年当主管、一年当经理、三年当总监。 5.福利待遇: 提供意外、健康、重疾、医疗、身价、养老等保险保障,不定期进行国内外旅游和各种激励政策奖励。
岗位职责: 1.负责做好所属区域销量和销售结构指标的达成;负 责做好所属区域承担的 “五新一高” 、“中高端” 销 售目标的达成。 22.负责做好 “新零售2.0” 系统的推广,协助店铺做好 “新零售2.0”系统APP的注册,指导使用,引导店 铺开通“线上商城”并上架公司统一管理的产品和服 务项目;指导小程序的使用;指导店铺在系统中采购 产品,完成公司销售任务 3.负责做好“2155” 〝8532” ’规划的对应店铺数 量的开发及开通线上商城。负责半钢旗舰店、工厂 店、星级店的开发和维护:和全钢旗舰店、品牌店、 挂牌店的开发和维护;要求引导以上店铺每月的销 量、销售结构都要达到我司建店三方协议的要求标准。
岗位职责: 1、负责美团团购与美团充电宝业务; 2、负责莱芜区域餐饮门店的开发和销售,包括后续的关系维护; 3、负责美团充电宝的铺设工作。 二、任职要求: 1、抗压力和执行力强,有团队精神及责任感; 2、头脑灵活,思路开阔,积极外向,善于沟通,理解能力强; 3、可直接过来面试,应届毕业生也可。 三、福利待遇: 1.底薪+绩效+提成+月度奖金; 2.缴纳五险,周日休息,法定节假日休息; 3.不定期团建,带薪培训。
1.沟通能力强 2.学习能力强
微信 13636689644 电话 15063450349 岗位描述: 1、为期3-5天产品了解时间; 2、下部门1-2周学习如何发信息,师傅带徒弟制,更加深入的了解产品知识; 3、3-4周左右开始有客户积累,每天1-2个(前期发的信息有效果,客户会主动咨询); 4、给客户报价---保持联系---签订合同---成交; 5、单台机5000~10万不等,级别不同,提成底薪不同。 岗位要求: 1、18~28岁,初中以上学历,男女不限,学历高低不是门槛,有能力者对销售由衷热爱的可放宽要求 2、有过销售行业相关工作经验者优先考虑,无经验可提供岗前培训 3、有较强语音沟通及表达能力,能适应销售工作,口齿清晰,表达清楚,反应能力快 4、工作主要以网上发布信息为主,月底逼单主要以打电话为主 考核及晋升 销售代表(月收入3000-5000) 销售顾问(月收入4000-6000) 高级销售顾问(月收入5000-8000) 销售主管(月收入6000-1万) 销售经理(月收入8000-1.5万) 薪资福利: 1、薪资构成:2150起(无责任底薪)+提成+超额奖金(月收入3000~2万以上不等); 2、公司有完善的晋升体系,不怕没有你发展的平台; 5、每月团队聚餐; 6、公司提供手机,话费补助; 7、为员工举行生日会; 8、结婚可享受公司红包; 9、怀孕产假享受公司补贴
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