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职位描述: 所有烟台县区均有人员需求,作为工商银行收款码的业务经理,你将负责推广办理工商银行0费率收款码并与客户建立良好的关系。“0”费率码牌及云音箱免费投放安裝;支持微信支付宝云闪付银行app,支持信用卡花呗,直接到银行卡不用手动提现;市场需求量大,容易推广。 三个月试用期后内部晋升团队主管,你将带领团队,制定并执行销售计划,确保销售额达到预期目标。此外,你将负责与其他部门协调,如财务、客户支持等,以确保项目的成功完成。 任职要求: 有推广和销售经验优先考虑,具备沟通能力和协调能力,能够与客户和同事进行有效的沟通和协作。具备团队合作精神,能够带领团队完成目标。 具有相关专业背景,如市场营销、电子商务、财务管理等优先考虑。 岗位福利: 具有弹性工作时间,远程打卡,可以根据个人需求安排工作时间和地点。 -提供完善的培训计划和职业发展机会。 -提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇,包括社会保险、商业保险、带薪年假、节日福利等。 教育背景要求: 具有相关专业背景,如市场营销、电子商务、财务管理等优先考虑。
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有意者可以直接联系 一、工作内容:负责鲜羊奶试喝推广+配送工作,早晚配送,时间较自由; 二、薪资待遇:试喝羊奶有责底薪可达5千+高提成+配送费+奖金收入。 综合首月在6000—8000,业务稳定后在9K以上,做得好1-3万上不封顶! 1、上班时间:上午7点-10点半,下午3-8点,中间自由安排,具体以站点安排为准。 2、提供住宿,公司提供煤气米油盐和做饭工具,和同事一起可以做饭吃。 3、公司有完整的培训体系+晋升机制,内部晋升空间广,可上升到董事合伙人。 4.优秀的员工可获汽车首付款,孝道金等奖励。 三、任职资格: 1、男女不限,年龄18-45岁,身体健康。 2、踏实能干,不怕辛苦,有赚钱欲望。有无经验均可,(新人入职由主管培训,老师傅手把手带教,上手快) 3、自备电动车或者摩托。
1、负责国内各区域立体停车设备的销售工作 2、负责开发新客户,对客户的信息归类及客户回访与维护 3、负责项目回款工作 4、积极主动,具有较强的沟通能力和协调能力 5、有相关大型设备销售经验者优先 6、适应长期出差 联系方式:151--5421--5685
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年龄35岁以内,节假日正常放假,缴纳五险,具有较强的团队合作精神,沟通能力,欢迎具有创业精神的有志之士前来合作
1、良好的沟通、语言表达能力 2、有一定的协调能力,能适应出差 3、能办公软件操作基础 4、良好的团队协作能力,认同公司企业文化 5、公司福利:缴纳五险,每周休息,法定节假日带薪休息、双节福利,年终奖金,旅游团建、外出培训机会、良好的晋升通道
工作内容:1、制定拜访计划,负责客户的管理和二次开发; 2、销售支持,包括但不限于业务推动、培训等; 3、负责区域老客户续期、理赔、生存金领取,售后问题处理; 4、区域拓展、新人签约等工作。 职位要求:1、认同公司文化和发展理念; 2、25-45周岁以下,大专及以上学历; 3、有较强的责任心; 工作时间:早八晚五,周末双休,不加班
【薪资福利】 薪资:底薪4000+高提成+奖金+免费培训 或者人性化薪资日结,高提成,当天结算上不封顶; 【晋升空间】 1、晋升制度:销售代表—销售主管—销售总监—区域经理; 2、长远的职业规划:晋升空间较大,发展平台广阔 【任职资格】 1、35岁以下,男女不限,有无经验均可; 2、应变能力强,积极主动,有较好的沟通能力; 3、不安于现状,喜欢挑战,敢于突破,具有吃苦耐劳及团队协作的精神; 期待您的加入!!!
【薪资福利】 薪资:底薪4000+高提成+奖金+免费培训 或者人性化薪资日结,高提成,当天结算上不封顶; 【晋升空间】 1、晋升制度:销售代表—销售主管—销售总监—区域经理; 2、长远的职业规划:晋升空间较大,发展平台广阔 【任职资格】 1、35岁以下,男女不限,有无经验均可; 2、应变能力强,积极主动,有较好的沟通能力; 3、不安于现状,喜欢挑战,敢于突破,具有吃苦耐劳及团队协作的精神; 期待您的加入!!!
负责公司产品的销售与推广 根据市场营销计划,完成部门销售指标 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围 负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析 负责销售区域内销售活动的策划及执行,完成销售任务 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划
1.了解我公司产品结构,生产过程以及良好的售后服务,积极销售新产品。 2.网点的推广,发开新的销售网点。 3.男女不限,当地户口,25~45岁以内,人际关系佳,善于沟通,敢冲敢拼,能吃苦耐劳。 4.我们诚招各个地区的区域代理,工作均在当地。
工作内容:对客户设备安装和维护,拓展市场,市场开发, 职位要求:有责任心,有上进心,有专人负责培训,包学包会 工作时间:早9晚6,周单休
1、负责基因项目的前期客户开发拓展。 2、负责基因项目在店内的培训和沙龙会的召开
岗位职责: 1.负责区域学校渠道的拓展与维护,与学校主任级以上校领导建立良好沟通; 2.参与公司的产品成果展示、学习方法讲座等营销活动; 3.执行渠道拓展计划,完成个人业务目标。 岗位要求: 1.大专及以上学历,市场营销、教育相关专业优先,欢迎优秀应届毕业生; 2.思维敏捷、乐于学习、善于沟通、亲和力强; 3.积极主动、踏实肯干、执行力强、有团队协作精神; 4.热爱教育行业,相信财富蕴藏其中。
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