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招聘县区经理: 条件:1.年龄40--60岁(有能力可放宽) 2.有驾照且能熟练驾驶 3.在本县区各乡镇有广泛人脉关系 4.从事饲料、保险行业以及党政企事业单位内退、退休、离职人员优先录用 5.工资5000-8000元/月 6.山东省内及周边省各县区均可
1、负责案场的前提以及客户的接待工作; 2、负责讲解项目情况,并陪同客户看房; 3、负责跟进意向客户做好服务工作,最终达成成交; 4、要求语言行为文明礼貌,具备一定的职业素养,彰显楼盘品质;
岗位职责:
1、负责公司大项目的跟进与操作,大客户的维护与公关;
2、 负责公司电气全线产品的销售推广及新市场和新客户的开拓;
3、对市场信息和方向进行研判、预测并制定应对方案。
任职要求:
1、热爱销售,有事业心,吃苦耐劳,忠诚度高,认同公司企业文化;
2、具备市场开拓能力及团队协作精神,有较强的组织能力,沟通能力,交际能力,创新能力商务技能,谈判策略;
3、做事踏实,有挑战自己的决心。
福利待遇:
1、公司为您缴纳五险一金;
2、公司为您提供节假日福利、出国旅游、不坐班制度,丰厚的绩效奖励;
3、公司为您提供健全的培训体系、完善的职业晋升体系。
职位福利:周末双休、五险一金、高温补贴、员工旅游、绩效奖金等
1.了解我公司产品结构,生产过程以及良好的售后服务,积极销售新产品。 2.网点的推广,发开新的销售网点。 3.男女不限,当地户口,25~45岁以内,人际关系佳,善于沟通,敢冲敢拼,能吃苦耐劳。 4.我们诚招各个地区的区域代理,工作均在当地。
岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;
4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的网络产品,达到最好的网络营销的效果。
5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
任职资格:
1、专科学历,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力 。
2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
5、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。
工作时间:
岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,最大限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;
4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的网络产品,达到最好的网络营销的效果。
5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
任职资格:
1、专科学历,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力 。
2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
5、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。
工作时间:
岗位职责:
1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作;
1、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题;
3、与相关部门紧密配合,协调沟通;
4、维护客户关系,并开发新客户
任职资格:
1、,较强的应变能力、口头表达与沟通能力;
2、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;
3、具备较强的学习能力,可快速掌握专业知识,及时开展工作;
4、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;
5、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。
注:工资与绩效挂钩,多劳多得
岗位职责:
1.续期收费客户保单保全服务
2.公司信息传达,提升售后服务满意度
3.协调并管理团队
任职资格:
1.年龄25-46岁,高中或中专以上学历
2.学习能力强、勤奋敬业;具有良好的沟通能力和团队协作能力
工作时间:周一至周六
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