与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:
1.下达月度采购订单(包含中途补单),预付货款的申请;
2.日常采购订单的跟单,催促供应商到货;
3.处理供应商异常行为,督促其改善;
4.月度供应商账单的制定,核对,以及货款清算;
5.供应商和采购单价的维护。
岗位要求:
1.熟练的运用日常办公软件;
2.年龄35岁以内,稳定,有电商采购经验;
3.良好的成本意识,局别一定的谈判技巧,沟通协调能力和人际关系处理能力
渔具类目
【岗位要求】 1.高中及以上学历 2.具备服务意识和团队合作精神,执行力强,具有一定应变能力。 3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。 【薪酬福利】 1.工资:2000-3000左右,月休6-7天; 2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展; 3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 【岗位定位】 按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。 【岗位职责】 1.负责清点件数,对货物重量和体积进行测量。 2.负责标签,运单,托运书的检查及异常处理。 3.负责检查危险品、违禁品、货物包装等。 4.联系客户接货,填写托运书 【联系方式】 联系人:李经理 工作地址:湖南省岳阳市临湘市羊楼司镇梧桐铺社区中国竹艺城9栋120-121 【备注】 1.德邦欢迎离职员工重返公司; 2.此招聘为公司直招,德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
岗位职责:
1.下达月度采购订单(包含中途补单),预付货款的申请;
2.日常采购订单的跟单,催促供应商到货;
3.处理供应商异常行为,督促其改善;
4.月度供应商账单的制定,核对,以及货款清算;
5.供应商和采购单价的维护。
岗位要求:
1.熟练的运用日常办公软件;
2.年龄35岁以内,稳定,有电商采购经验;
3.良好的成本意识,局别一定的谈判技巧,沟通协调能力和人际关系处理能力
渔具类目
岗位职责: 1、负责仓库整体日常工作的安排。 2、负责仓库的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的监控。 3、与公司其他部门的沟通与协参与公司宏观管理和策略制定。 4、负责对仓库管理的督导,6S推行情况、目视化管理热行情,审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度,必要时要对下属员工进行业务技能培训和考核,提高员工素质和工作效率,与业务部及生产部门了通确认例外事情,与相关部门确定工作接口和业务交接标准。 5、接受并完成上级交代的其它工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流、供应链类相关专业; 2、5年以上物流仓储相关领域工作经验,有电商仓库的经验优先考虑; 3、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范; 4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件; 5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力 办公地址:岳阳临湘 如不在线,有意向可发简历联系
【岗位要求】 1.高中及以上学历 2.具备服务意识和团队合作精神,执行力强,具有一定应变能力。 3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。 【薪酬福利】 1.工资面议,月休6-7天; 2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展; 3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 【岗位定位】 按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。 【岗位职责】 1.负责清点件数,对货物重量和体积进行测量。 2.负责标签,运单,托运书的检查及异常处理。 3.负责检查危险品、违禁品、货物包装等。 4.联系客户接货,填写托运书 【联系方式】 联系人:杨经理 工作地址:湖南省岳阳市临湘市羊楼司镇梧桐铺社区中国竹艺城9栋120-121 【备注】 1.德邦欢迎离职员工重返公司; 2.此招聘为公司直招,德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
【岗位要求】 1.高中及以上学历 2.具备服务意识和团队合作精神,执行力强,具有一定应变能力。 3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。 【薪酬福利】 1.工资:2000-3000左右,月休6-7天; 2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展; 3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 【岗位定位】 按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。 【岗位职责】 1.负责清点件数,对货物重量和体积进行测量。 2.负责标签,运单,托运书的检查及异常处理。 3.负责检查危险品、违禁品、货物包装等。 4.联系客户接货,填写托运书 【联系方式】 联系人:李经理 工作地址:湖南省岳阳市临湘市羊楼司镇梧桐铺社区中国竹艺城9栋120-121 【备注】 1.德邦欢迎离职员工重返公司; 2.此招聘为公司直招,德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
【岗位要求】 1、初中及以上学历,人品端正,有快递工作经验者优先录用; 2、需自带电动三轮车,自带四轮车可提供油补; 3、工作时间:10-12小时。 【福利待遇】 1、工资:月薪3000-5000不等,计件提成,多劳多得,上不封顶 2、月休4天,购买五险,享受带薪年假、公司互助基金、中秋月饼到家、亲情1+1福利,绩效奖金; 3、话费补贴,食宿补贴,夏季高温补贴,自带四轮车可提供油补(200-900元不等); 【岗位职责】 1.在规定时效内完成收派,保证客户快件不受损失。 2.负责及时回收散单货款和月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐。 3.负责开发和维护客户,宣传公司相关业务。 【工作地址】 湖南省岳阳市临湘市羊楼司镇梧桐铺社区中国竹艺城9栋120-121 【个人发展】 1、公司99%的管理人员由内部产生,具有快速的晋升通道; 2、晋升通道:快递员-快递员组长-营业部经理-区域经理等; 3、配车福利:公司为每位区域经理级或以上人员配车; 4、每年高级经理以上的员工可以参加“集体婚礼”,均在国外旅游地点举办:巴厘岛、马尔代夫等; 5、公司为员工提供各种培训机会,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训,如:新员工入职培训,储备经理、高级经理培训、专业业技能培训等相关脱产带薪培训; 6、公司为经理级及以上管理人员提供全程无忧的家庭福利方案,公司会给予结婚贺礼,生小孩贺礼,每年的小孩营养费补助、幼儿园、小学、初中、高中、大学学费补助等一系列的费用补贴; 【郑重声明】 1.德邦欢迎离职员工重返公司。 2.此招聘为公司直招,德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。 【应聘方式】 符合条件者, 方式一、可直接到就近德邦营业网点或联系帖子下电话,直接电话联系面试、咨询 方式二、可投递简历等待面试邀约 地址:德邦就近网点面试,面试地址及联系方式可咨询人事部电话(周末也可面试);
【岗位要求】 1.高中及以上学历 2.具备服务意识和团队合作精神,执行力强,具有一定应变能力。 3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始。 【薪酬福利】 1.工资面议,月休6-7天; 2.公司99%的管理人员由内部产生,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展,公司为员工提供各类培训机会,定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展; 3.社保、各类带薪休假,亲情1+1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。 【岗位定位】 按照公司的规划和要求,通过接货为客户提供优质服务,展现良好的德邦形象,同时进行客户营销与维护,提高营业部收入。 【岗位职责】 1.负责清点件数,对货物重量和体积进行测量。 2.负责标签,运单,托运书的检查及异常处理。 3.负责检查危险品、违禁品、货物包装等。 4.联系客户接货,填写托运书 【联系方式】 联系人:杨经理 工作地址:湖南省岳阳市临湘市羊楼司镇梧桐铺社区中国竹艺城9栋120-121 【备注】 1.德邦欢迎离职员工重返公司; 2.此招聘为公司直招,德邦快递及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
工作任务:主要是分拣产品到货框 工作时间:零晨3点-第二天8点(完成工作可提早下班),工作时间5小时;含休息时间 年龄要求: 18-45周岁
岗位职责: 1、协助经理管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率; 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案; 6、对承运商的协同管理。 任职资格: 1、专科及以上学历,药学、医学、化学相关专业; 者优先考虑; 4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件; 5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。 工作时间:
岗位职责:1.负责仓库的日常管理维护事务 2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量 3.将IQC验收好的物料按指定位置予以存放 4.依据发料指令配备物料和发放物料 5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、发料单、采购验收单、呆滞料的的异常情况报表、委外产品报表、退货单等单据的填写 6.不良物料及呆废料的定期上报处理 7.物料入仓仓储位的筹划与摆放, 8.盘点工作的具体执行,月总节报告 任职资格:能吃苦耐劳,认真仔细,责任心强,具有团队合作精神。熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;有经验者优先。 工作时间:8小时
岗位职责: 1.负责仓库的日常管理维护事务 2.按规定工作流程进行物品的收发清点,按仓库管理制度查验数量 3.依据发货单配备物品和发放物品 4.每日物品卡账进出明细的记录与定期盘存。收发日报表、进仓单、滞销品的的异常情况报表等单据的填写 5.不良物品定期上报处理 6.物品入仓仓储位的筹划与摆放 7.盘点工作的具体执行,月总节报告 任职资格: 能吃苦耐劳,认真仔细,责任心强,具有团队合作精神。熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;有经验者优先。 工作时间:8小时
中专以上学历(物流专业优先),一年以上相关经验.工作效率高,能够接受不定时工作,有吃苦耐劳的实干精神,熟悉发运流程,成本控制意识强,能够及时掌握运输市场动态,合理调配运输车辆。
1、 在财务经理的领导下,全面负责物流工作,确保物流工作的顺畅运行。 2、 检查物流调度合理性,控制物流运营成本。 3、 及时了解市场运价,运力行情及走向,制定物流中长期规划,运费预算,成本降低目标,运营成本降低计划,并实施总结。 4、 提供重大物流规划及年度月度运作计划方案与财务经理核准后实施。 5、 每月提供物流成本分析报表上交财务经理及销售经理。 6、 不断寻找物流供应商,保障公司物流运力饱满,创造合理的竞争机制以降低成本。 7、 审核月度运输费用,对数据准确性负责,并及时提交费用结算依据至财务。 8、 对物流供应商做月度评审。 9、 制定并更新物流ISO文件,促进HSE物流相关工作。 10、 检查物流部各报表制定情况,检查物流部数据更新情况(运输费用明细表,运输记录表),检查物流车辆调度合理性。 11、 处理产品发货过程中出现的临时重大问题,并及时汇报至各相关部门领导。 12、 对物流部工作做以考核。 13、 做好领导交代的其他物流工作
岗位职责: 1、 严格遵守公司关于物资流通的各项规定; 2、建立、健全、贯彻落实公司的物流管理制度及相关工作流程; 3、对公司物流、供应链运作模式及物流配送网络进行规划和设计; 4、 制定物流渠道建设和考评的指导政策; 5、 根据产品的开发进度,组织评审、制定产品开发各阶段物料需求计划并对其监控实施; 6、 组织制定产品开发项目的整体物料预算,监控实际开发过程中的物料使用,并进行物料预算符合度分析; 7、 负责货物的收发、配送、搬运等物流工作; 任职资格:有一年以上工作经验 工作时间:
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