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岗位职责: 1、直接对公司总经理负责,完成其指定工作方案或达到工作目标。 2、负责公司整体各个部门之间的工作协调具体工作任务的分配。 3、制定业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的预期运营目标。 4、根据网站需要完成架构设计与程序定位。 5、通过长期市场与客户群调查对网站发展情况给予评估。 6、起草并完成公司大型运营计划,并且组织各个部门进行实施。 7、监督客服、美工、库房、推广等各个部门具体工作情况。 8、处理公司日常互联网相关大小事物,负责公司主要外联工作。9、对网站运营周期与效果给予评估与肯定。 10、周期性总结公司总体运营情况向总经理与董事会报告。 11、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍。 12、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善。 13、完成总经理临时交付的其他任务。 任职资格: 1. 熟悉淘宝运营推广,至少2年以上经验,熟悉各种线上活动的推广手段,对各种网络推广方式较为了解,并具备实际操作经验,对在网上推广富有灵感和创意; 2.具备较好的文案撰写能力以及灵活的思维,较强的组织、协调能力; 3.具有团队合作精神,在任何情况下能为整个团队的团结、精进做出乐观、积极高效的努力; 4. 吃苦耐劳,细心且有耐心,做事积极、热情、主动; 工作时间: 8:30-17:30
岗位职责: 1、直接对公司总经理负责,完成其指定工作方案或达到工作目标。 2、负责公司整体各个部门之间的工作协调具体工作任务的分配。 3、制定业务运营战略、流程与计划,组织协调公司各部门执行、实现公司的预期运营目标。 4、根据网站需要完成架构设计与程序定位。 5、通过长期市场与客户群调查对网站发展情况给予评估。 6、起草并完成公司大型运营计划,并且组织各个部门进行实施。 7、监督客服、美工、库房、推广等各个部门具体工作情况。 8、处理公司日常互联网相关大小事物,负责公司主要外联工作。 9、对网站运营周期与效果给予评估与肯定。 10、周期性总结公司总体运营情况向总经理与董事会报告。 11、制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍。 12、建立规范、高效的运营管理体系并优化完善。 13、完成总经理临时交付的其他任务。 任职资格: 1. 熟悉淘宝运营推广,至少2年以上经验,熟悉各种线上活动的推广手段,对各种网络推广方式较为了解,并具备实际操作经验,对在网上推广富有灵感和创意; 2.具备较好的文案撰写能力以及灵活的思维,较强的组织、协调能力; 3.具有团队合作精神,在任何情况下能为整个团队的团结、精进做出乐观、积极高效的努力; 4. 吃苦耐劳,细心且有耐心,做事积极、热情、主动; 面试报销差旅费 年薪20万 工作时间:8:30-17:30
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