与今日招聘企业随时沟通
与今日招聘企业随时沟通
1、负责公司备货整理 2、会使用扫码枪,保持库位数据准确 3、会简单使用收发货系统,及时处理领导安排的其他工作 岗位要求: 1、能吃苦耐劳,做事认真,有责任心,服从领导安排 2、会开叉车、从事过汽车零部件仓管行业者优先 3、能适应12小时制长白班 工资标准:基本工资+绩效+加班费
喜欢物流行业,热爱体育运动 有服务意识,喜欢团队工作,有责任心 有条理、严肃、认真,吃苦耐劳 负责仓库的收货、配货、发货以及其他相关工作。 -- 遵守仓库盘点的目标、类型及其流程进行定期盘点,以确保库存的准确率。 -- 遵守安全规则,确保工作地点的整洁卫生。 -- 确保工作完成质量,根据部门指标提出工作建议。 -- 有效、准确并及时地为迪卡侬商场提供服务。 -- 代表并维护公司形象,具有服务意识和团队精神。
1.参与仓库物流与电商的收、存、配、发相关工作; 2.参与到仓库的流程优化、数据分析等工作; 3.和团队一起合作,创造价值,分享成果。
1 .负责物流项目策划、产品交付、物料需求、物料组织、本部仓储管理、成品包装管理等各项工作的开展与管理;2.负责仓储现状与公司发展需求分析;3.负责物资分类仓储设计、仓储资源配资;4.负责拉动生产仓储配送方案制定;5.负责组织发布物料需求计划、产品交付计划发布,实施及监控;6.负责监控仓储日常管理,确保帐卡物一致率、先进先出、ERP及仓储工作日报表的及时性和准确性、现场目视化、现场5S管理工作;7.负责参与包装方案评审;8.负责协调与客户、供应商、公司内部之间的沟通与问题的及时处理;9.负责本部门内TS16949、ISO14001、Q1体系的有效实施、运行和保持;10.负责法律法规相相关知识的培训与传递;11.负责对本部门人员进行业务指导与相关知识的培训;12.负责组织开展本部门相关项目及工作的持续改进工作;负责完成上级安排的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历。2、5年以上工作经验,3年以上物流管理或生产管理经验。3、熟悉汽车行业物流管理、物流评审流程。4、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力。 职能类别:物流主管 关键字:ts16949仓储管理业务指导产品交付持续改进现场5s管理
岗位职责:
1、遵守公司各项规章制度,严格按照制度要求办理出入库手续,包括物料入库、生产领料、产成品出入库、项目出库的开单、收发料和签字手续;
2、负责仓库存货保管并保证存货的安全,严禁人员随意进出仓库;
3、熟悉存货品名,分类管理,合理摆放,便于物料发放;
4、不定期核对存货入库、出库、结存数量。每月底对仓库现存物料的盘点清查,对比账实差异,出具盘点差异表;
5、做好仓库日常清洁,保持仓库环境的整洁,包括地面、货架以及物料清洁;
6、有组织协调能力,服从公司的安排,完成上级交办的各项其他任务。
任职资格:
1、年龄在25-48岁之间,高中及以上文化程度,物资保管类相关专业毕业;
2、有3年以上相关工作经验,熟练使用电脑,有仓储软件工作经验或大型企业仓储工作经验者优先;
3、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能;
4、有良好职业道德和团队精神,能承受一定工作压力;具有较强的沟通协调能力,自我驱动力及工作热情。
岗位描述:1.按规定做好原材料进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符;2.随时掌握库存状态,保证已有物资及时供应,充分发挥周转效率;3.定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,分类排列,存放整齐,数量准确。4.做好库房的安全管理工作;5.完成领导交代的其他任务;任职资格:1、高中及以上学历,年龄45岁以下;2、胆大、心细、善于沟通。3、身体健康,吃苦耐劳,有责任心,服从领导安排;4.有仓库管理员经验优先; 年龄要求:45岁以下 职能类别:仓库管理员
高薪岗位,时间自由安排,就近分配,离家近的好工作不来了解一下吗? 薪资待遇: 地址:经开区 车型:6-7m³ 运价详情:30--40元1m³,一车150-250元;1--5个点 时间:上午7.00-21.00 趟数:1--3趟 工作内容: 1.负责将仓库货品点对点配送至指定地点,在规定时间范围内完成配送 2.中短途配送,多个时间线路自由选择 任职要求: 1、c1驾照,有运输配送经验者优先 2、年龄要求:20-55周岁,会使用智能手机 3、新能源中面6个方以上车型,有车无车均可
负责把泵车开到施工位置,对施工部位混凝土的浇注。
工作内容:1.及时、准确维护库存管理系统,确保仓库物品的帐管理系统一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚;
2.做好仓库物料的收、发、存管理,严格按流程要求收发物料,并对物料采购成本的控制和监督;
3.做好物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向采购部反馈物料的短缺或过量采购等异常情况;
4.对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责,并对物料实行分区存放管理,确保库容库貌;
职位要求:中专以上学历1年以年制造业生管或仓管、物料管理经验优先录用,工作认真细心,配合协同能力强
工作时间:26天8小时
职位福利:全勤奖、加班补助、包吃、包住、房补、五险一金、带薪年假、绩效奖金
【岗位要求】:男女不限,18-38岁,身体健康,吃苦耐劳,服从管理,能适应加班(促销高峰期需上晚班,如:618、双11); 【工作时间】:9:00-18:00,每周排休一天; 【薪酬及福利】: 1、小时工资制,15元/小时,平时、加班均按次标准;综合工资3000以上; 2、综合记时制,底薪+绩效+高温补贴+加班费(满当月出勤工时后按1.5倍,法定节假日3倍),综合月薪2800-5000元。 3、转正可购买社保,每月举行员工生日会,定期举行员工活动比赛,丰富员工业余生活;优秀员工每个季度均有晋升机会,晋升空间宽; 【工作地点】:武汉市汉南区宝湾国际物流中心 【联 系 人】:范主管 【联系电话】:18908651160(微信)
职位描述: 1、负责仓库日常货品入库验收、上架、补货、拣选、盘点、包装等日常基本工作; 2、负责保持库内货品、设备及环境的清洁,整齐和卫生工作; 3、负责相关单据的保管及提交; 4、部门主管交代的其他工作事宜。 岗位要求: 1、年龄在20-35岁之间,高中以上文化程度; 2、身体健康(体检合格),有1年以上工作经验; 3、熟悉物流仓储作业流程及相关物流设备的使用和维护规范; 4、服从工作安排,有良好沟通能力; 5、能适应加班,有叉车证者优先录用。
1 .负责物流项目策划、产品交付、物料需求、物料组织、本部仓储管理、成品包装管理等各项工作的开展与管理;2.负责仓储现状与公司发展需求分析;3.负责物资分类仓储设计、仓储资源配资;4.负责拉动生产仓储配送方案制定;5.负责组织发布物料需求计划、产品交付计划发布,实施及监控;6.负责监控仓储日常管理,确保帐卡物一致率、先进先出、ERP及仓储工作日报表的及时性和准确性、现场目视化、现场5S管理工作;7.负责参与包装方案评审;8.负责协调与客户、供应商、公司内部之间的沟通与问题的及时处理;9.负责本部门内TS16949、ISO14001、Q1体系的有效实施、运行和保持;10.负责法律法规相相关知识的培训与传递;11.负责对本部门人员进行业务指导与相关知识的培训;12.负责组织开展本部门相关项目及工作的持续改进工作;负责完成上级安排的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历。2、5年以上工作经验,3年以上物流管理或生产管理经验。3、熟悉汽车行业物流管理、物流评审流程。4、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、客户服务能力。 职能类别:仓库经理/主管 关键字:需求分析生产管理ts16949仓储仓储管理产品交付物料需求现场5s管理物料需求计划物流管理
分拣,配送快递。
急招司机和带车司机送快递 中面起步110、依维柯起步150、4米2起步160,外加一票12元,多劳多得 需要吃得苦的司机师傅,岗位不多,先到先得
【薪资待遇】每月到手6000-8000元,包吃包住,高加班费,有高额夜班补贴,还有各种节日福利 【岗位职责】主要从事于仓库分拣工作,及时准确完成当日拣货任务,大件物品少,基本都是轻巧物品,工作轻松 【岗位晋升】仓库管理岗可内部晋升,每年1-2次晋升机会,可内部申请转岗 【任职要求】男女不限,18-48岁 如果你是新人,没有关系,师傅会进行手把手教学,包教包会 【备注】宿舍3-4人一间,有员工食堂,宿舍精装修哦,仓库里同事之间工作氛围好,欢迎各位想赚钱的人报名,在我们仓库工作,你能一边快乐着,一边就把钱给赚了!
免费求职
企业直招 不收取任何费用专业招聘
专人服务 入职速度快50%优质服务
24小时客服响应 快速解答今日招聘网是由滨兴科技运营的人才网,未经今日招聘网同意,不得转载本网站之所有招工招聘信息及作品
浙公网安备 33010802002895号 人力资源服务许可证 330108000033号 增值电信经营许可证 浙B2-20080178-14 出版物经营许可证 新出发滨字第0235号 浙B2-20080178-14
互联网违法和不良信息举报中心:0571-87774297 donemi@163.com