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岗位职责:
负责厂区内房屋吊顶、支模板。
任职要求:
身体健康、能吃苦耐劳,服从安排,须有相关工作经验。
联系人杨经理:181-9035-5935(微信同步)QQ:271-852-4871 工作地点:伦敦(HS2高铁项目) 签证类型:T2工作签证 一、招聘职位: 木工、瓦工、钢筋工、水电工、焊工、管工、铆工、小工、杂工、自卸车司机、挖机司机、铲车司机、起重机司机、安全员(有证)、路桥施工员(有证)、大锅饭厨师。 二、招聘要求: 1、年龄在18—55周岁,男女不限,条件优秀者可放宽至57岁。 2、3年以上相关工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,服从雇主工作安排,并能遵守劳动合同。 4、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。 5、在国内外无犯罪记录。 6、身体健康,无先天性疾病及传染病。 二、福利待遇: 1.建筑工税后工资3900英镑,折合人民币约3.4万元/月; 2.B2自卸车驾驶员3800英镑,折合人民币约3.3万元/月; 3.小工、杂工税后工资3200英镑,折合人民币约2.8万/月; 4.挖掘机司机、起重机司机、铲车司机税后工资4100英镑,折合人民币约3.6万元/月; 5.厨师税后工资3800英镑,折合人民币约3.3万元/月; 6.路桥施工员、安全员税后工资4800英镑,折合人民币约4.2万元/月 7.以上工作根据工作表现,老板有涨薪; 8.工作时间:每天工作8个小时左右、每周工作6天,加班2倍另算; 9.其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 10.每年20天带薪年假,往返机票雇主承担; 四、合同:三年(三年合同期满后可再续签三年合同) 联系人杨经理:181-9035-5935(微信同步)QQ:27-1852-4871 公司名称:简阳仁捷建筑劳务有限公司 公司地点:四川省成都市简阳市江安南街28号
招聘要求: 1、年龄18-57岁之间 2、人品正直,性格温和,无犯罪记录 3、工作认真积极,愿意接受必要的培训,有团体精神,服从管理,服从雇主的工作安排 4、身体健康,无先天性疾病及传染病 5、技术工要求3-5年相关工作经验 福利待遇: 1、工作满2年雇主可协助申请绿卡、可携带家属、子女免费就读。 2、根据工作表现,老板会有涨薪 3、工作时间:每天工作8 个小时、每周工作6天,加班按照1.5倍计算。 4、其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 5、每年14天带薪年假,往返机票雇主承担 6、合同期:二年(二年合同期满后可再续签二年合同)
【工作内容】钉架工
使用木工工具和木工机械,进行木质结构件和木制品加工、制作、安装
【招聘要求】
1、男20-50周岁,女20-50周岁,学历不限;
2、适应加班,身体健康,吃苦耐劳。
【福利待遇】
1、每周休1天,无夜班
2、餐补8元/工作日、包住宿、节假日福利、生日福利、***福利、通勤班车等,缴纳五险
南京特亿福木业有限公司招聘木饰面,实木门制作木工,要求工作责任心强,能承受较大的工作压力。 岗位职责: 1、根据工艺或客户要求,制作成品; 2、按时按量完成生产任务; 3、能够听从领导安排的各项任务。 任职资格: 1、男性,初中以上学历; 2、吃苦耐劳,有责任心,具有良好的沟通能力; 3、会做木饰面,家具,护墙板,有装修经验; 4、有1年以上相关工作经验,操作无事故者优先考虑。 联系人:王小姐 联系电话;13770717477
1.木工进场通常当泥工施工进入尾声时,木工进场。但是也有可能木工一般和泥工一起进场,因为有些... 2.审图木工进场后首先要看设计图纸,具体了解在施工中需要制作什么木制品,数量多少,然后计算出... 3.龙骨架设按照一般木作工顺序,进行的项木工施工是吊顶龙骨的架设。注意木龙骨的架设一定要...
招聘要求: 1、年龄18-57岁之间 2、人品正直,性格温和,无犯罪记录 3、工作认真积极,愿意接受必要的培训,有团体精神,服从管理,服从雇主的工作安排 4、身体健康,无先天性疾病及传染病 5、技术工要求3-5年相关工作经验 福利待遇: 1、工作满2年雇主可协助申请绿卡、可携带家属、子女免费就读。 2、根据工作表现,老板会有涨薪 3、工作时间:每天工作8 个小时、每周工作6天,加班按照1.5倍计算。 4、其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 5、每年14天带薪年假,往返机票雇主承担 6、合同期:二年(二年合同期满后可再续签二年合同)
一、招聘工种: 建筑装修类:木工32人、瓦工32人、钢筋工28人、电焊工17人、油漆工26人、水电工23人、挖掘机司机20人、工程车司机20人、塔吊司机18人、力工(小工)数人。 技术工:税后月薪5000美金,约3.5万元人民币, 力工(小工):税后月薪4500美金,约3.2万元人民币 二、招聘要求: 1、年龄20-55岁之间 2、人品正直,性格温和,无犯罪记录 3、工作认真积极,愿意接受必要的培训,有团体精神,服从管理,服从雇主的工作安排 4、身体健康,无先天性疾病及传染病 三、福利待遇: 1、根据工作表现,老板会有涨薪 2、工作时间:每天工作8 个小时、每周工作6天,加班按照1.5倍计算。 3、其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 4、每年14天带薪年假,往返机票雇主承担
一、岗位要求: 1、专业要求:土木工程相关专业均可 2、学历要求:大专及以上 ; 3、身体健康、专业知识扎实、学习能力和沟通能力强,踏实勤勉、勇于开拓、具有吃苦耐劳精神; 二、待遇: 1.报酬待遇优厚,公司每年根据个人的工作能力、工作业绩等综合考评结果进行加薪嘉奖; 2.公司办理养老、医疗、工伤、失业、生育保险和住房公积金; 3.外地的员工公司可安排集体宿舍,集体食堂用餐; 4.公司帮助员工评定各类技术职称,支持鼓励员工参加注册建造师、注册造价师、注册结构工程师、注册建筑师及六大员等执业资格的考试,取证注册后公司将给予优厚的执业资格津贴。
招聘工种:木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、架子工 报名条件: 1、年龄在22—50周岁。限男性 2、2年以上工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,服从工作,并能遵守劳动合同。 4、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。 5、在国内外无犯罪记录。 6、身体健康,无先天性疾病及传染病。 福利待遇: 1、月薪6000新西兰币,折合约3万人民币; 2、奖金、福利,及其它收入另计。 3、合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康保险等各类保险。 4、每天工作8小时,一周工作6天。每月固定加班时间48小时以上,加班按平常1.5倍计算。 5、根据个人表现,每年有7天带薪年假(回国往返机票雇主报销)。
招聘要求: 1、年龄18-57岁之间 2、人品正直,性格温和,无犯罪记录 3、工作认真积极,愿意接受必要的培训,有团体精神,服从管理,服从雇主的工作安排 4、身体健康,无先天性疾病及传染病 5、技术工要求3-5年相关工作经验 福利待遇: 1、工作满2年雇主可协助申请绿卡、可携带家属、子女免费就读。 2、根据工作表现,老板会有涨薪 3、工作时间:每天工作8 个小时、每周工作6天,加班按照1.5倍计算。 4、其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 5、每年14天带薪年假,往返机票雇主承担 6、合同期:二年(二年合同期满后可再续签二年合同)
一、招聘职位: 木工、瓦工、钢筋工、水电工、焊工、管工、铆工、小工、杂工、自卸车司机、挖机司机、铲车司机、起重机司机、安全员(有证)、路桥施工员(有证)、大锅饭厨师。 二、招聘要求: 1、年龄在18—55周岁,男女不限,条件优秀者可放宽至57岁。 2、3年以上相关工作经验。 3、身体健康,吃苦耐劳,服从雇主工作安排,并能遵守劳动合同。 4、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。 5、在国内外无犯罪记录。 6、身体健康,无先天性疾病及传染病。 二、福利待遇: 1.建筑工税后工资3900英镑,折合人民币约3.4万元/月; 2.B2自卸车驾驶员3800英镑,折合人民币约3.3万元/月; 3.小工、杂工税后工资3200英镑,折合人民币约2.8万/月; 4.挖掘机司机、起重机司机、铲车司机税后工资4100英镑,折合人民币约3.6万元/月; 5.厨师税后工资3800英镑,折合人民币约3.3万元/月; 6.路桥施工员、安全员税后工资4800英镑,折合人民币约4.2万元/月 7.以上工作根据工作表现,老板有涨薪; 8.工作时间:每天工作8个小时左右、每周工作6天,加班2倍另算; 9.其他待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险 10.每年20天带薪年假,往返国际机票雇主承担; 四、合同:三年(三年合同期满后可再续签三年合同) 五、办理材料: 1、详细中文简历表一份; 2、2寸白底彩色照片8张; 3、护照原件; 4、身份证正反面扫描件; 5、全身照扫描件2张; 6、户口簿复印件(每一页),如配偶户口不在一起,需提供配偶户口簿复印件; 7、如已结婚需提供结婚证复印件;
学习安装各种办公家具,学习现场管理及应急处理。
1、有从事木材或家具等加工工作经验者优先考虑。 2、动手、学习能力强; 3、从事铝合金门窗生产车间操作:开齿、穿条、复合、下料、钻铣冲孔,组框装配、辅材装配、开启扇组装、五金安装及调试,产品贴膜包装等,必要时可随同公司安装团队外出包装。 4、中专类等应届生,18-25岁,无经验者,公司可零基础培养。 5、须经过1-3个月试用期,体检合格后,正式工入职当月交纳社保,享受免费工作餐、外地人员可考虑安排住宿,节日福利等。
(根据个人工作能力经验定级定薪资)岗位内容1、重点负责片区内安维业务的技术指导、配合总部组织安维培训课程开展,2、协助管理安装团队与车组、安维订单的异常处理等;岗位要求1、家装家居行业管理经验2年以上,2、具备家居家装各品类的安装技能,良好的学习能力和管理能力者优先;3、大专以上学历,能力优秀可放宽职位招聘2人原标题:《家具安装导师》
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