与今日招聘企业随时沟通
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公司在广东汕头,能接受外地工作。 日结。工资当日结。 任职资格: 学历不限,身高155CM以上。年龄18-29岁性格开朗,沟通能力强,形象气质佳。 工作时间:每天6小时,月休4天,可调休可连休。 待遇好,包吃住。保底7000+提成多劳多得(包食宿) 外地过来(上班十天后报销车费)
【工作地址】全市就近分配门店上班
广州的:荔湾区、越秀区、海珠区、花都区、萝岗区、天河区、白云区、黄埔区、南沙区、增城区、从化区、番禺区
佛山区域现共有340家直属分店,根据您住址分配,每个区域都有分店
【招聘岗位】收银员,外送员
【岗位要求】
1. 年龄 18-38周岁;男女不限
2. 能够适应轮班制,具备吃苦耐劳精神
3. 性格开朗、五官端正、个人卫生良好,沟通能力良好;
4. 具有强烈的学习意愿和职业发展动力,渴望通过不断提升和发展实现职业梦想。
【工作内容】
收银员:收银、上餐、堂食卫生,在厨房学习各种产品制作,卫生。
外送员:产品配送,在厨房学习各种产品制作,卫生。
带薪培训,无需经验。
【工作时间】
A班:09:00-13:30 17:00-22:00
B班:10:20-20:00
【晋升空间】
收银员/外送员- 副店长 -店 -督导-经理- 更高职位
【福利待遇】
①晋升空间大②带薪学习培训 ③加班费。
【薪资待遇】
试用期4500-5500元/月;转正后综合到手5000-7500元/月(基本一个月转正)部分店面旺季能拿到8000-11000元。
原标题:《尊宝比萨招聘服务员/店员》
岗位职责: 1、负责家用医疗器械专卖店的产品宣传与销售。 2、根据公司及店长安排完成各项工作任务与销售目标。 任职资格: 1、中专以上学历,热爱销售。 2、亲和力强,沟通技巧好,服务意识强。 3、有医药基础及相关工作经验者优先。
岗位职责: 1、接待顾客(国内、外顾客)的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、英文听说良好,英语四级证书资格;2、有相关经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 会有加班 提成方案: 包吃住,基本工资+加班工资+绩效+全勤奖+工龄奖+年终奖
1、28岁以下,中专以上学历,身高1.6米以上,形象气质佳;
2、一年以上品牌服装专卖店工作经验。
3、沟通能力良好,国、粤语流利,具有顾客服务意识。
1、28岁以下,中专以上学历,身高1.6米以上,形象气质佳;
2、一年以上品牌服装专卖店工作经验。
3、沟通能力良好,国、粤语流利,具有顾客服务意识。
岗位职责:
1、负责制单、做标签,管理托运书,服务礼仪的实施;
2、对进港货物点到,安排配送与货物查询和全程跟踪;
3、电话营销、网络营销,新业务的开发与老客户的电话回访;
4、负责做好货物异常情况的记录、汇总、反馈及处理,以保证客户的满意度。
任职资格:
1、男女不限,大专以上学历, 物流或管理类相关专业;
2、普通话标准,沟通能力强,心态积极、上进,能吃苦,稳定性强,身体健康,身高1.68m 以上
3、熟练使用办公软件,打字速度40字/分钟;
4、愿意接收深圳、东莞、惠州等各区、镇营业部外派;
要求:
1、34岁以下,1.58米以上,五官端正,高中以上学历,
2、白话和普通话熟练;
3、有一年以上销售经验,需提供健康证明。(有意者可直接致电)
待遇丰厚:底薪(1500)+提成(营业额的2-3个点)+社保(不买社保可提供250元补贴)
岗位职责:营业员 任职资格:有从事做营业员工作者优先,普通话流利! 工作时间:一天8个钟
需要管理团队
岗位职责:
负责药店内药品的日常销售工作。
任职资格:
1、18-45岁,男女不限,中专以上学历,医药相关专业优先;
2、良好的沟通能力与服务意识,亲和力强;
3、形象好、气质佳,具有团队协作精神;
4、有零售药房或超市促销经验者优先考虑
月休四天,每天八小时
公司因拓展需要,招聘手机销售/营业员数名,我司属于手机连锁店,在白云区各个点都有店面,如对地址有需求者,可自行选择这些店面。 旗舰店:广州市白云区新市机场路1455号(百信广场) 百信店:广州市白云区机场路百信广场A3 萧岗店:广州市白云区新市萧岗农副产品综合市场2号楼一楼B-04号铺(新市手机电子数码城) G5三星店:广州市白云区云霄路353栋5号停机坪二层L2038N号 G5诺基亚:广州市白云区云霄路353栋5号停机坪二层L2039N号 G5苹果店:广州市白云区云霄路353栋5号停机坪二层L2042A号 万达苹果店:广州市白云区云城东路万达广场室外步行街501-101号 万达三星店:广州市白云区云城东路万达广场室外步行街501-101号 广园店:广州市白云区广园中路173号 石井店:广州市白云区石沙路庆丰牌坊庆丰广场路6号 永泰店:广州市白云区同泰路118号A02、A03 人和店:广州市白云区人和大街8号华生百货(万家福对面) 太和移动店:广州市白云区太和广场110号 太和联通店:广州市白云区太和广场108号 同和店:广州市白云区同和中路云宝大厦9号 乐圣地数码港:广州大道北1521号首层101号铺 江高店:广州市白云区江高步行街A126号(江高站) 花东店:广州市花都区花东镇星福广场A01号(花都推广站) 旧店:广州市白云区竹料大道10号 友谊店:广州市白云区竹料大道8号(友谊广场)永安店:广州市白云区钟落潭镇竹料大街永安购物中心第一层A018铺 钟联通店:广州市白云区钟落潭大钟路116号 全球通店:广州市白云区钟落潭镇钟升东路37号 岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录,按规定完成各项销售统计工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-30岁,身体健康。
工作时间: 三班制(没有通宵班) 月休:3天公司 给大家提供的: 1.包食宿 2.一对一的带教工作 3.有专业大型的岗前培训及销售技巧培训 4.购买社保 5.薪酬:底薪+提成(年薪可达6—8万) 6每年两次以上的旅游或拓展活动。 7.有良好的晋升空间。营业员——店助理——店长——区域经理 按照公司目前的发展,每月至少开拓1-2间店面,对人才的需求非常大,欢迎各位精英加入我司团队。
现急招从化地区前台销售和收银,有意者请投简历,我们会尽快联系您的!
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录,按规定完成各项销售统计工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-30岁,身体健康。
工作时间: 三班制(没有通宵班) 月休:3天公司 给大家提供的: 1.包食宿 2.一对一的带教工作 3.有专业大型的岗前培训及销售技巧培训 4.购买社保 5.薪酬:底薪+提成(年薪可达6—8万) 6.每年两次以上的旅游或拓展活动。 7.有良好的晋升空间。营业员——店助理——店长——区域经理 按照公司目前的发展,每月至少开拓1-2间店面,对人才的需求非常大,欢迎各位精英加入我司团队。
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录,按规定完成各项销售统计工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-30岁,身体健康。
工作时间: 三班制(没有通宵班) 月休:3天公司 给大家提供的: 1.包食宿 2.一对一的带教工作 3.有专业大型的岗前培训及销售技巧培训 4.购买社保 5.薪酬:底薪+提成(年薪可达6—8万) 6.每年两次以上的旅游或拓展活动。 7.有良好的晋升空间。营业员——店助理——店长——区域经理 按照公司目前的发展,每月至少开拓1-2间店面,对人才的需求非常大,欢迎各位精英加入我司团队。
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录,按规定完成各项销售统计工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-30岁,身体健康。
工作时间: 三班制(没有通宵班) 月休:3天公司 给大家提供的: 1.包食宿 2.一对一的带教工作 3.有专业大型的岗前培训及销售技巧培训 4.购买社保 5.薪酬:底薪+提成(年薪可达6—8万) 6.每年两次以上的旅游或拓展活动。 7.有良好的晋升空间。营业员——店助理——店长——区域经理 按照公司目前的发展,每月至少开拓1-2间店面,对人才的需求非常大,欢迎各位精英加入我司团队。
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录,按规定完成各项销售统计工作; 3、做好所负责区域的卫生清洁工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-30岁,身体健康。
工作时间: 三班制(没有通宵班) 月休:3天公司 给大家提供的: 1.包食宿 2.一对一的带教工作 3.有专业大型的岗前培训及销售技巧培训 4.购买社保 5.薪酬:底薪+提成(年薪可达6—8万) 6.每年两次以上的旅游或拓展活动。 7.有良好的晋升空间。营业员——店助理——店长——区域经理 按照公司目前的发展,每月至少开拓1-2间店面,对人才的需求非常大,欢迎各位精英加入我司团队。
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