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职责描述: 1. 负责研发新产品项目量产质量管控,参与产品设计评审、验证、更改。 2. 负责进料检验及过程检验规范的编制及修订,对检验员进行培训及手法辅导。 3.负责处理生产过程中出现的质量问题,提出解决方案与对策。 4.按照质量管理体系文件要求,启动CAPA纠正改进。 5. 负责顾客反馈和投诉问题的解决处理,推动厂内质量改进。 6. 客户返回品及过程质量数据统计分析。 7.参与供应商的前期选择、评价及考核。 8.参与风险管理、过程确认、供应商质量管理等活动。 9.监视测量仪器校准及维护。 10.参与新产品设计评审及技术工程更改后的评审,对开发产品及更改产品过程的符合性进行质量监控。 11.负责检查评定检验员的各项工作记录的合理性、准确性、可追溯性; 12.留样管理及台账登记。 13.完成上级领导交办的工作任务。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子电气、自动化或机械制造专业、机电一体化等相关专业优先; 2.熟练运用QC七大手法、FMEA分析、8D报告、CAPA; 3.能识别机械及电器件图纸、熟悉ISO90001、ISO13485、GMP质量管理体系要求; 4.具有良好的语言表达及沟通协调能力; 5.诚实上进,爱岗敬业,工作勤勉、具有严谨的工作态度。
岗位职责:
产品质量客诉处理,组织相关部门制定预防改善措施,并跟进关闭,客户要求、系统网站报告资料提交,客户端索赔信息处理申诉,客户审厂监察;
1.客户端产品质量问题仓库隔离排查,在制品,客户端库库存协调处理;
2.客户端不良数据统计分析;
3.客户端不良问题点统筹相关部门原因分析,改善措施,跟踪闭环管理;
4.客户要求8D报告、汇报资料组织编制并汇报;
5.客户端系统网站问题点资料编制提交,出货报告提交,索赔信息处理;
6.客户审厂监察安排,审厂会议组织并跟进问题点关闭;
7.客户端线服工作统筹管理,客户退返件不良统计分析;
8.客情关系维护,领导安排其它工作;
任职要求:
1、本科及以上学历;
2、三年以上汽车零部件制造工作经验,三年以上客户质量管理经验;
3、熟悉ISO/TS16949体系,熟练掌握质量五大工具,有C1驾驶证优先考虑。
职位福利:五险一金、包吃、包住、高温补贴、节日福利、交通补助、带薪年假、加班补助
1、负责项目的前后期供应商质量评估与管理工作,
2、负责IQC以及相关人员的培训。
3、负责对供应商的资质进行全面的审核。
4、负责与供应商就质量方面的问题进行分析和处理及改善。
5、负责制定供应商物料检验标准。
6、定期对供应商进行审核、评估及分类管理。
7、负责供应商质量水平改善。
其他要求:
1、工作经验:至少2年及以上供应商管理经验。
2、质量管理体系:熟悉IS09000质量管理体系。
3、统计分析:具备基本的统计分析能力,能够运用统计工具进行质量数据的分析。
4、教育背景:本科及以上,机械、化工、电子等理工科教育背景具体薪资需面议
岗位职责:
工作职责:
1、负责超高性能混凝土产品市场应用实验
2、配合超高性能混凝土研发人员中试生产实验
3、熟悉超高性能混凝土产品技术性能及基本处理
任职要求:
1、土木工程、建筑材料相关,大专及以上学历
2、有超高性能混凝土实验室、现场施工经验者优先;
3、具有良好的沟通表达能力;
4、具备良好的创新能力,主观能动性强;
5、服从领导安排、吃苦耐劳。
岗位主要工作职责 1、接受客户投诉,并进行调查和分析,确定问题的根本原因。
2、制定解决方案和措施,确保问题得到及时解决,并防止问题再发。
3.分析客户反馈和市场需求,提出改进建议和意见,以提高产品质量。
4.根据公司的质量标准和客户要求,制定质量控制计划和流程。
5.与生产、采购、研发、供应商和销售等部门合作,确保质量控制工作协调。
6.定期对质量控制工作进行评估和审核,以确保质量控制工作的完善。
岗位任职资格 年龄 40岁↓ 专业 本科以上
其他要求:
1、工作经验:至少2年及以上质量相关工作,熟悉质量工具使用及8D Report制作。
2、质量管理体系:熟悉IS09000质量管理体系。
3、较好的英语读写能力。
4、教育背景:本科及以上,机械、化工、电子等理工科教育背景。
5、具备良好的沟通和协调能力,能够与不同部门和人员进行沟通协调。
6、具备较强的分析和问题解决能力,能够准确分析问题的方案和措施
具体薪资需面议
1、负责竞品车感知质量评审,输出感知质量评审报告; 2、负责开发车型感知质量目标设定和分解; 3、负责跟随项目进度,提出各阶段(造型CAS,油泥及硬质模型,断面,色彩模型,工程数据,样件,样车等全过程)的感知质量问题以及优化改进方案; 负责感知质量问题的管理,牵头问题跟踪、改进与关闭; 4、建立感知质量评价的标准、流程;负责感知质量对标数据库建立。
岗位职责:
1、负责对批量生产过程进行监控,主导生产过程质量问题分析和改善;
2、负责针对产线发生的质量问题,运用8D,鱼骨图等质量工具分析和解决;
3、负责根据已确定的根本原因,主导制定纠正预防措施,以及跟踪措施的有效性,并进行横向展开;
4、负责定期对质量数据进行统计分析并形成质量报告(周报、月报等),推动持续改进;
5、负责控制计划和检验指导书的更新,以及总结经验教训反馈给项目质量工程师;
6、负责产线员工的质量培训和质量考核;
7、负责主导产品审核,和参与生产线的过程审核和分层审核;
8、领导交办的其他工作。
任职要求:1、本科及以上学历,年龄40岁以内
2、5年以上工作经验;
3、汽车零部件行业质量工程师工作经历;
4、掌握5大质量管理工具,熟悉汽车行业IATF16949质量体系;
5、易于沟通,善于会话技巧,具备较强的分析与解决问题能力;
6、掌握质量体系知识/产品测量技术/8D工具和思维;
7、具备良好的思维能力,团队组织能力,协调安排和时间管理能力。
1.检验规范制作,2.检验指导书制作。
3.数据采集分析。4.检验工装制作5.质量控制计划6.产品测试分析。
1.负责新品项目质量管控,编写产品测试用例,并参与研发各阶段评审;
2.负责对产品研发过程品质进行数据分析,并提出质量建议;
3.参考相关标准,组织编写系列产品测试大纲;
4.协助品管,导入质量要求,对来料/过程/成品检验提出检验技术要点;
5.规划并开发定制测试平台及常规测试平台导入;
6.测试实验室规划及管理;
7.负责新品认证工作及摸底送检样机相关测试,资料整理及认证沟通;
8.负责测试技术专题改善;
负责其他与测试相关的工作。
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