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岗位职责: 1、接听电话,接收传真; 2、对来访客人做好接待、登记、引导,安排洽谈地点,及时通知被访人员; 3、负责办公区日常行政工作,如各类报表的制作、绿植、固定资产管理; 4、负责公司快递、信件、包裹的收发工作; 5、负责会议服务相关工作; 6、协助上级完成日常工作,完成上级交办事物事务。 任职资格: 1、大专及以上学历,了解相关商务接待礼仪知识,有一年及以上前台接待相关工作经验; 2、20-30周岁,身高163cm及以上,形象气质佳; 3、熟练使用office办公软件及智能化办公设备,具备基本的网络知识; 4、喜欢与人交往、爱好广泛;态度积极、乐观,反应能力快;良好的沟通能力、语言表达能力.
岗位职责: 1、办公室行政工作; 2、负责总经理日常经营工作中文件的撰写; 3、做好与客户的沟通。 4、协助总经理完成项目洽谈、合作方案、合作合同。 5、协助总经理完成项目洽谈记录,跟进项目进程。 任职资格: 1、大专以上学历,有行政、企划、销售助理工作经验的优先考虑; 2、形象气质佳、普通话标准、工作细致认真; 3、熟练运用Word、Excel、Powerpoint办公软件,会简单的PS; 4、责任心强、具备较强的书面表达和口头表达能力; 5、积极完成领导安排的各项工作,执行力强; 6、有良好的沟通及团队协作能力和管理能力。 工作地点:温江区国色天乡五期四季冰雪王国 工作时间:早9晚6,上六休一。
岗位职责: 1、协助上级开展各项工作,处理日常事务。 2、检查、跟进上级布置的工作任务的落实、执行并及时反馈。 3、配合上级接洽内外部客户,联络协调等事宜,为上级提供必要的信息服务。 4、负责重要会议的筹备、记录及会议纪要的整理,并检查督促会议决议的贯彻实施。 5、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、22-28岁,大专及以上学历,工商管理、市场营销、人力资源相关专业; 2、熟练掌握OFFICE办公软件,一年以上同岗位工作经验,有快消行业工作经验者优先; 3、具备良好的文字功底,领悟力强,具备良好的沟通协调能力及执行力。 4、居住距离上班地点(温江区学府路)较近 5、可考虑优秀应届毕业生。 上班时间:8:30-17:30 双休
行政管理
1、负责前台接待、相关信息登记工作; 2、负责校区办公环境管理监督; 3、负责校区部分资料收集、管理、文件收发等工作; 4、上级临时安排的其他工作。
1、日常接待工作、接听电话、收发传真、复印文件、收发快递; 2、及时更新和管理员工通讯录地址和电话号码等联系信息; 3、来电咨询的转接、分配和记录,负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、协助各部门处理相关工作事务,做好文件编辑、文稿撰写,完成行政文件的整理与存档; 5、协助人力资源进行相关员工招聘、基础行政管理及统计工作,统计月度考勤; 6、负责做好公司例会及中高层领导的会议记录; 7、协助处理一些VI工作的处理; 8、负责一些高层商务接待工作的接待、讲解等工作开展。 9、完成直属上司交办的临时性工作。 任职要求: 1、年龄要求在20-30岁左右,文秘、行政管理专业者优先,净身高160CM以上。 2、形象气质佳,具有良好的亲和力和沟通能力,普通话标准,具备良好抗压能力及优秀的服务意识 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力。 4、熟悉行政工作流程,熟练使用相关办公软件和各种办公自动化设备,并能数量的使用的绘图相关软件。 5、热爱本职工作,工作热情、积极、细致、耐心,有较强适应能力,性格开朗,待人热诚。 (投递简历时请附一张近期生活照片) 公司提供广阔的发展空间,提供具有竞争力的股份期权计划,欢迎各位优秀人才投递简历!
岗位职责: 接受公司一系列相关培训,学习金融、保险、投资理财等知识 1.负责公司区域团队的筹建及管理工作; 2.协同公司领导完成相关工作; 3.负责部门日常会议及培训的学习安排; 4.公司层面的活动及方案的统筹策划等; 5.负责新人的业务培训及管理工作; 岗位要求: 1.大专及以上学历,22岁~45岁; 2.能熟练使用office办公软件; 3.有良好的生活和工作习惯,具备较强的沟通能力,有团队合作精神; 4.学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识,善于接受新鲜事物; 5.认真负责、积极主动、性格开朗,较好的沟通和协作能力,良好的执行力与服务意识; 6.条理性强,善于思考,具备良好的分析能力、文字撰写能力; 7.具有销售或管理、人力资源、金融,策划、保险、 医学、法律、培训等行业工作经验者优先; 8.个人职涯目标:期望1年内成为管理型人才。 福利待遇: 1.薪酬结构:岗位津贴+绩效奖金+高额提成+全勤奖励 +新人津贴+管理津贴+节日礼品+活动方案奖励+优秀员工奖 2.工作时间:周一至周五+周末双休+ 国家法定节假日休息 3.公司免费提供全方位专业化、系统化的培训体系,帮助你快速成长,提升自己各方面能力 (公司专家级讲师授课,职场主管明确的职涯规划) 4.全面福利保障(医疗、人身、意外、养老........)+独立账户养老公积金 5.公司开放式竞争平台,公开透明晋升机制,根据能力晋升主管、经理、总监 6.海内外旅游奖励方案 7.其他福利:.公司每月的定期户外活动(聚餐、ktv、农家乐、旅游.......) 【职业规划】 公司将致力于把你培养成一个专业的人事经理,组建自己的专业理财团队,把你打造成营业部经理。 1、新人训练:职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、衔接训练,新人成长培训 2、转正培训:专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练 3、晋升培训:经营管理技能训练、团队管理培训 4、参加公司的团队管理,晋升人事经理。 5、中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心全力打造职业经理人 透明的收入晋升机制,收入上不封顶,多劳多得.做到时间自由,空间自由,财务自由,心灵自由.
1:负责电话、邮件、信函的收转发工作,做好工作信息的记录、整理、建档。 2:负责管理前台办公用品及办公设备的清洁保养。 3:负责员工的外出登记,监督员工刷卡。 4:对工作中出现的各种问题及时汇报,提出工作改进意见。 5:完成上级领导交办的其他或临时工作。 任职要求: 1:大学专科及以上学历。 2:工作仔细,认真负责,有耐心。 3:有良好的沟通能力,协调能力,关注细节能力,有安全意识等。 4:熟练掌握各种办公软件。 5:形象气质佳,有亲和力。 6:语言组织能力及应变能力佳。 面试地址:融信智慧广场B座21楼。 联系方式:13859660695
要求:负责接待、公司文件资料的统筹、完成领导安排的工作。熟练操作办公软件word/ppt/excel等。
1、每月员工考勤汇总; 2、需要时发布招聘信息,邀约面试; 3、负责来访客户及会议的接待安排,基本咨询和引见; 4、领导安排的其他任务;
1.负责公司行政各项工作如:房租、水电、网络、电话、办公环境、办公用品采购、基础IT设备、植物维护等; 2.协助办理员工入离职、通知面试等人事事务的办理,推进公司各项行政人事制度的贯彻执行; 3.负责员工考勤、外来人员及面试人员接待; 4.协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等行政管理制度建设; 5.负责各类档案的管理; 6.完成安排其他工作。
1.品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。 2, 具有较强的沟通能力及交际技巧,有良好的心理素质及营销服务潜质。对白酒销售有热情,积极上进有良好的应变能力!! 3, 初中及以上文化程度。 4, 有相关工作经验的成熟人才优先。 5, 工资待遇:试用期一个月,试用期满考核合格,缴纳社保,实行基本工资加奖金的薪酬制度。具体薪酬面谈
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