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工作职责:
1. 负责制定并完成个人绩效方案,保证部门业绩;
2. 负责组织并完成私人教练基础培训、技术培训及晋级考核;
3. 负责开发并执行有效的私人教练营销及考核策略,稳固私教授课;
4. 完成公司及领导安排的其他工作任务。
任职资格:
1. 年龄30周岁(含)以下,专业不限,高中及以上学历;
2. ***、体态匀称,有明显训练痕迹,***体脂不超过17%,***体脂不超过24%;
3. 掌握运动生理学、体能训练,运动康复学等基本健身行业知识;
4. 基本的人体肌肉各部位固定器械和自由器械训练方式,伸展练习技术,有氧练习技术健身技能抗阻力训练技术等;
5. 良好的沟通表达能力、热爱健身运动、踏实、责任心强、目标明确。
职位信息
技能要求:
前台接待,行政专员,文员
岗位职责:1、对来访客人做好接待、登记、引导工作,及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外;
2、监督公司清洁卫生,展示公司良好形象;
3、不定时检查用品库存,及时做好后勤保障工作;
4、协助上级进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务;
5、对客人的询问要热情、礼貌、迅速地应答,为客人提供留言、叫醒、咨询等服务;
任职资格:
1、个性活泼、外向、有亲和力,有耐性。
2、员工牌应佩戴端正、制服干净、整洁、无皱折、无污渍。
3、行政管理、文秘、礼仪专业者优先考虑,对行政职业感兴趣者优先则用,可接受实习生。
福利:
1、学习:专业知识培训 实践学习
2、发展:完善的晋升体系,培训学习考核达成可竞聘管理者岗位/优秀员工/集团总部发展。
3、福利:定期激励奖品或奖金、定期旅游福利、节日福利、体检等。
4、关爱:每年个人生日礼物、不定期水果补助等各类关爱福利、以及鼓励参加社会公益活动。
5、高薪:年终奖 每月绩效奖金。
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