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职责描述: 1.承担集团员工违法违规行为处理委员会办公室组织相关职责,包括组织委员会会议、准备会议材料等; 2.承担驻集团纪检监察组交办相关工作; 3.在问责工作开展过程中,负责协调与巡视办、组织部、审计部、太平稽核及相关子公司等工作; 4.组织集团法律合规部违规问责审理工作; 5.指导子公司违规问责相关工作; 6.统计、分析集团违规问责数据及提出工作建议。 任职要求: 1.教育背景:法律相关专业全日制本科及以上学历; 2.工作经验:具有5年以上工作经验,熟悉太平集团及下属子公司基本情况。 有纪委、公安、检察院、法院、司法等工作经验优先; 3.工作技能:具有律师资格证优先;熟悉各类办公软件; 4.其他要求:具有良好的文字表达能力、沟通协调能力、团队合作精神和责任心;认同中国太平企业文化。
工作内容:
我们会招聘抖音主播经纪人,主要职责是帮助我们的抖音主播寻找合适的合作伙伴,进行流量推广,并协助主播与品牌商进行合作。
主要职责包括:
- 寻找并联系各大抖音主播,为他们的抖音账号进行流量推广,提高曝光率;
- 根据主播的画像和作品,挖掘潜在的合作伙伴和品牌商,并进行联系沟通;
- 协助主播与品牌商进行合作,并跟进项目的进展,确保项目的顺利完成;
- 分析主播数据,提供运营建议,提高主播的曝光度和粉丝互动;
- 定期更新主播的合作渠道,维护与合作伙伴的关系,并开发新的合作机会;
- 参与主播的策划和执行,提供专业的建议和指导,提高主播的直播质量和效果;
- 跟踪项目的进度和效果,提供数据报告和运营建议,为业务优化提供支持。
职位要求:
- 熟悉抖音平台,了解主播的运作模式和市场需求;
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够独立工作和解决问题;
- 具备敏锐的市场洞察能力和逻辑思维能力,能够准确把握市场动向;
- 有较强的数据处理和分析能力,能够对数据进行有效解读;
- 具备良好的创意和策划能力,能够为主播提供专业的指导;
职责描述: 1.协助处主要负责人统筹推动集团境内外人身险子公司产品管理、精算管理、偿付能力管理等相关工作; 2.组织拟定集团人身险精算政策、精算管理制度、精算管理工作流程及操作指引并推动实施; 3.监督指导人身险子公司精算管理工作,开展集团产品精算条线培训,推动集团系统内产品精算人才梯队建设以及产品精算体系正规化建设; 4.负责健全完善集团人身险子公司保险产品管理机制,对人身险子公司重点产品组织开展事前审批,协调推进集团人身险业务及产品创新相关工作; 5.组织审核人身险子公司重要精算政策、重大精算事项以及关键精算假设的制定和调整,审核人身险子公司保险准备金、新业务价值、内含价值等工作的评估方法及评估结果,开展准备金独立评估、定价分析、经验分析等精算分析工作,为集团职能部门和子公司提供精算技术支持和服务; 6.参与集团内含价值管理工作、上市公司业绩发布以及市值管理工作; 7.密切跟进国内外精算动态,定期开展与精算相关的各类分析研究与专题项目; 8.参与集团层面偿付能力管理工作,定期组织编制集团偿付能力报告和压力测试报告,监督指导集团子公司落实集团偿付能力管理要求,持续完善偿付能力管理体系; 9.定期监控集团子公司偿付能力状况,组织集团子公司开展偿付能力预测与压力测试工作,及时预警偿付能力风险,组织制定并推动集团子公司落实相关偿付能力管理措施; 10.参与子公司偿付能力报告、年度资本预算、三年资本预算、重大业务等事项的审核,为决策提供意见及建议; 11.研究分析寿险子公司所在地偿付能力监管规则,并为子公司实施规定要求提供技术支持; 12.研究、跟进并落实国内系统重要性保险机构(D-SII)、国际系统重要性保险机构、全球保险资本标准(ICS)等偿付能力管理相关项目。 任职要求: 1.教育背景:精算、统计、数学、财务、保险、金融、经济等专业全日制本科及以上学历; 2.工作经验:具备保险集团、人身险公司、咨询公司五年以上精算相关工作经验者较佳; 3.工作技能:需拥有准精算师以上专业资格,熟悉各类办公自动化及精算软件; 4.其他要求:具有良好的文字表达能力,熟悉使用中、英文交流与沟通;具备团队合作精神和责任心,具有较强的协调能力、表达能力、沟通能力和人际交往能力;拥有境外学习工作经历者较佳;认同中国太平企业文化。
一、关键词:90后团队、大学生团队、人才培养、团队氛围好、精英团队、发展空间、成长空间
二、职位:保险代理人、保险收展员、保险业务员、保险业务经理、保险客户经理
三、工作内容:
1、学习专业知识,提升专业技能
2、做好客户咨询、理赔等各项服务,根据客户需求,提供保险保障服务。
3、策划团队日常工作、活动
4、处理个人团队内管理事务
5、客户投诉、突发事件处理,保持与客户、公司及时有效沟通
6、确立个人发展目标,实现晋升,带领自己的工作团队
7、壮大团队,提升团队整体绩效,辅导新人,培养出更多优秀人才
四、职位要求
1、大专及以上学历,条件优秀者可以放宽。
2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识
3、有过金融行业,保险行业,销售等工作经历者优先。
4、有一定抗压能力,对工作充满热情。
5、有上进心,有目标,有一定格局
6、学习能力强,综合素质好
五、职位特点
晋升机制完善,能力决定收入
工作氛围轻松愉快,师傅一对一辅导
职业化的办公环境,有趣不沉闷
好的工作平台,是一次无法错过的机会
六、晋升体系
1、公开公平公正的晋升机制
2、完善的晋升体系,一年有四次晋升更高职级的机会
五、收入待遇:
1、各类津贴 佣金 晋升激励,上不封顶。
2、公司为符合条件的销售人员提供意外身故、疾病身故、意外残疾、意外伤害医疗、疾病住院五项医疗保障和养老年金保险。
3、不定期团建活动
六、工作时间
工作日上午8:30-12:00,下午13:30-5:30
岗位职责:
1、负责公司产品在零售终端诊所、药店渠道的产品管理,竞品和消费者行为分析,制定产品阶段性营销方案;
2、负责制定产品终端产品在诊所、连锁市场年度营销计划和预算、市场推广活动策划并负责监督实施,开展和规范终端促销活动;
3、负责围绕产品渠道发展目标,制定竞争性终端市场销售政策,提高渠道市场占有率;
4、负责设计产品宣传推广所需的各种宣传材料、推广物料、小礼品等;
5、负责针对产品话述、医学知识、药品陈列、联合用药、促销活动等对销售人员进行培训;
6、围绕销售目标进行终端市场活动方案的策划、组织、推广,包括区域沙龙、圆桌会议、城市会等;
7、负责产品各类相关培训课件的制作与内容的宣讲,包括销售内训、科室会等;
8、协助大区建立全国标杆终端诊所、药房的策划、打造。
任职资格:
1、统招本科及以上学历,医学、药学、生物学相关专业;
2、2年以上药品三终端及零售渠道产品管理经验,大型外资中央市场部PM经验优先;
3、市场敏锐洞察力、卖点挖掘能力、活动策划能力强;
职位福利:五险一金、带薪年假、周末双休、节日福利、大牛带队、团队气氛活泼、无官僚风气
岗位职责:
1、网络舆情处理
2、应急售后应对
3、售后法律风险防范
4、售后流程梳理
岗位要求
1、对三包法、消要者保护法有一定认知;
2、熟知网络(抖音、小红书) 情处理流程及方法:
3、有顾客售后应急管理经验
4、服务意识强、沟通能力强
1、公益广告推广,负责公司线下活动的策划,执行,销售。
2、开拓B端客户资源,联系和维护客户关系。
3、进行业务拓展;
4、按时按量完成销售任务;
5、热爱公益事业并愿意投身公益组织提供支持与服务工作。
6.有责任感、有包容力、较强的执行力。
7.具有良好的沟通表达能力组织协调和团队合作能力。
9、销售型具有主观能动性,愿意挑战。
10、条件好的可放宽工作年限
福利待遇:五险一金 早九晚五点半,午休一个半小时
岗位职责: 1.人力资源管理:招聘、培训和管理海外员工,制定员工激励计划,确保团队的高效运作。 2.行政管理:管理海外部门的行政事务,包括公文修订、制度拟订、上报审核与总部职能部门对接、积极推进企业文化推广和建设等 3.后勤管理:包括办公设施、车辆管理、设备维护、办公用品采购、固定资产维护等。 任职条件: 1.教育背景:本科以上学历,工程、管理、经济或相关专业背景 2.工作经验:具有5年以上本专业工作经验 3.语言能力:需要流利的英语口语和书面表达能力 4.跨文化沟通能力:具备良好的跨文化沟通能力和团队管理技能,能够有效管理多元化的团队 5.计算机能力:熟练使用office办公软件 6.综合素质:人际能力、职业道德、驾驶经验 工作地点:波黑
1、负责公司人员招聘工作
2、开发招聘渠道,建立多方位的招聘合作关系
3、完成既定的候选人到面任务
4、负责员工关系方面的入离调转等工作
5、完成领导安排的其它工作
1、针对苏宁消费的客户进行贷后管理工作,对客户进行指导解答、审核、回访等工作,以及对逾期客户进行电话还款提醒与沟通,督促客户及时归还贷款。
2、及时、准确、友好地回答客户提出的问题,客观分析客户违约原因,正确判断客户的风险程度,能够就客户的具体违约原因制定相应的解决方案,协助客户维护良好的个人信用,维护公司信贷资产安全。
3、.协助团队/小组管理人开展数据整理、统计、分析等业务支持工作。针对具体违约客户、客群提出整体解决策略或建议,并推进实施。
1.协助部门经理/副经理开展境外业务HSE管理工作,建立健全公司安全生产保障体系;参与公司安全生产标准化和应急管理体系建设
2.组织或参与境外业务HSE目标考核、检查、教育培训、隐患排查整改、应急管理、信息报送等日常管理工作,制定并实施工作计划
3.监督境外项目开展安全文明施工和HSE管理工作,确保满足公司、业主及项目所在国管理要求
4.组织或参与境外业务HSE事故事件的报告和调查处理
5.开展境外业务社会安全管理,组织协调境外项目社会安全突发事件处置
招商认证经理【岗位职责】
1、负责供应链管理中心新供应商的开发和认证;
2、负责供应链管理中心现有供应商的优化更新;
3、参与供应链管理中心新供应商及现有供应商的考核;
4、配合采购管理部、业务支持部做好方案输出、售后服务等。
任职资格:
1、具备极高的职业操守和较高的职业素养;
2、具备较强的逻辑思维能力、语言表达能力及组织协调能力;
岗位职责
1、按照图纸、工艺文件等要求及设备操作流程,完成本工序产品生产;
2、按要求完成生产任务,依据生产计划完成产量;
3、做好本工序产品质量自检,并配合检验员进行产品检验;
4、维护工作区的整洁,执行公司6S标准,对操作设备进行保养、维护。
任职资格
1、1年以上内外圆磨、平面磨操作经验,有机加工行业工作背景;
2、会操作两种以上车床者优先考虑,具有普车的保养知识以及简单的维修技能;
3、服从工作安排,有团队合作观念。
职责描述: Candidates will be assigned to either underwriting or claims based on your educational background and career goals. As an Underwriter, you will: 1. Perform underwriting assessment and prepare quotations related to Group Employee Benefits business, including but not limited to Group Medical, Group Critical Illness, Group Personal Accident and Group Travel accounts, within approval limits and turnaround time; 2. Handle underwriting inquiries from distribution channel; 3. Participate in preparing business requirement documents for system enhancement and underwriting process streamline; 4. Assist in maintaining underwriting guideline, rating table and process framework; 5. Assist in ad hoc projects as assigned by supervisor. As a Claims Officer, you will: 1. Provide advice on making a claim and the processes involved; 2. Collect accurate information and documents to proceed with a claim; 3. Analyse a claim made by a policymaker to establish whether it satisfies the policy conditions; 4. Guide policyholders on how to proceed with the claim; 5. Contact service provider from a network of approved professionals; 6. Monitor the progress of a claim and ensure fair settlement of a valid claim. 任职要求: 1. Degree holder in any discipline, experiences in medical claims would be a PLUS; 2. Strong analytical and problem solving skills, able to work independently and under-pressure; 3. Good spirit of team work and sense of discipline will be valued; 4. Familiar with Microsoft Excel, Word and Powerpoint; 5. Proficient in spoken and written English and Chinese. 截止日期:2024年09月15日 招聘人数:1人
岗位职责: 1.负责所属区域医疗机构的医学培训教育及操作指导工作; 2.跟进医学部的临床项目,促进项目推进,收集临床项目数据及反馈; 3.对区域KOL进行定期拜访,交流理论及操作经验,收集医生反馈,解决医生问题,维护现有客情关系; 4.参加区域学术活动,对医学相关内容进行把控; 5.定期对负责区域销售人员进行相关知识的培训及考核; 6.定期与区域内销售、市场等横向团队进行部门间沟通,解决其他团队日常工作中遇到的学术需求或反馈意见,共同合作达成产品目标; 7.收集竞争产品及市场信息,向客户传递正确的前沿学术信息以及临床操作知识与信息; 8.针对不同水平医生制定避免AE事件的预防方案,以及自动曝光事件的应对策略。 任职资格: 1.本科及以上学历,临床医学、护理学、助产、医疗美容等医学相关专业; 2.有3年以上医学相关工作经验,如有医院、医美机构工作经验优先考虑; 3.具备一定的演讲能力、文字表达能力和沟通交流能力; 4.具备良好的职业素养、团队合作精神和执行力,能适应阶段性出差。
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