与今日招聘企业随时沟通
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1.熟练资料查阅、采编、选题,编辑 要求思维敏捷; 2. 因编辑工作会比较枯燥,因此要求安静、沉稳、不浮躁,能坐得住; 3.熟练使用Word、Excel等办公软件,对ps,dw等网站编辑工具熟练掌握,有网站工作经验者优先; 4.文字功底扎实、文笔好 ; 5.勤奋,责任心强,快速学习能力强,可适应压力较大的工作环境,具有优秀的团队合作精神。 工作职责: 1.负责网站各栏目产品内容资料的收集、分类、整理 ; 2.负责网站资料的上传及资料审核 ; 3.负责相应栏目日常资料及资讯的发布、内容维护 ; 4.深入了解行业,原创行业新闻及资讯; 5.负责频道专题、栏目内容的策划、组织和维护。
岗位职责: 主要岗位职责:负责公司的产品销售工作和完成各项指标。 岗位要求: 1·热爱宠物狗行业,愿意在此行业长期发展的有志之士。 2·具有较强的市场开拓能力,较强的谈判能力。 3·吃苦耐劳、责任心强,有较强的学习能力和团队合作精神。 4·可招聘应届毕业生
岗位职责: 1、根据产品原型,负责运营网站、网页整体栏目的设计; 2、根据产品原型,对公司新网站做出设计方案;依据设计方案设计新网站的增提栏目; 3、负责网站大小专题及活动页面的设计; 4、网站线上/线下广告图片、banner等图片设计; 5、产品图片的设计与处理; 6、配合产品部队网站原有栏目进行美化优化设计; 任职资格: 1、具有良好的色彩感和整体布局感觉,独特的设计理念,良好的美学观念,深厚的美术功底; 2、了解网站制作流程,善于和制作人员配合沟通; 3、实时把握web设计的流行趋势,提出崭新的创意策略; 4、能够站在用户角度去思考,提高网站的可用性,继而优化设计; 5、熟练操作设计相关软件3年及以上,如:photoshop,fireworks,flash等; 福利待遇: 1、社会保险:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险; 2、带薪假期: 员工享受带薪假期(婚、丧、产假、计划生育假、哺乳假)和法定假日; 3、奖励激励:公司为鼓励员工创新、奉献,设立团队建设费,并制定了完善的奖励、激励等相关措施; 4、职业发展与沟通:公司提倡人性化管理,在员工工作的不同阶段,人力资源部将积极与员工开展面谈,使员工的想法能够得到及时有效的反馈,为员工创建良好的沟通渠道与路径!
岗位职责: 1、根据公司业务发展的需求,通过网络、书籍等方式收集阀门相关数据资料,并按照统一格式进行归类整理,建立健全www.famen.cn通用产品库数据源设定规则,制定通用产品库数据源指导文档; 2、通过对阀门资料数据的分析研究,跟产品、开发等部门合作,制定中仪网站产品库方案,并提出技术需求; 3、建设和完善阀门产品库数据,根据用户和行业人士的意见,修订及更改; 4、根据公司要求撰写售前、售后系统方案并与用户进行有关事项的技术交流,必要时到阀门厂家进行现场技术服务; 5、参与公司投标项目,对投标书中所涉及的技术方面内容进行编写,必要时现场向招标方进行技术问题的解答; 6、配合展会部完成阀门类展会的参展工作,向公众媒介传播公司产品、技术方向相关的信息. 任职资格: 1、精通阀门行业的产品,了解阀门的技术原理和现场安装使用要求; 2、能够通过技术需求,对工业现场进行阀门选型; 3、掌握WORD、EXCEL、POWERPOINT等办公软件的使用性能; 4、对行业或产品等数据信息具有较高的敏感度; 5、具备分析数据,研究可行方案的能力; 6、具备吃苦耐劳的精神,能适应现场技术支持工作; 7、具备良好的沟通能力、文字表达能力和团队协作精神; 8、熟悉互联网或行业相关网站知识者优先考虑。 福利待遇: 1、五险:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险金; 2、带薪假期: 员工享受带薪假期(婚、丧、产假、计划生育假、哺乳假)和法定假日; 3、生日祝福:公司为每一位正式员工送上一份生日祝福(100元蛋糕卡); 4、奖励激励:公司为鼓励员工创新、奉献,设立团队建设费,并制定了完善的奖励、激励等相关措施; 5、职业发展与沟通:公司提倡人性化管理,在员工工作的不同阶段,人力资源部将积极与员工开展面谈,使员工的想法能够得到及时有效的反馈,为员工创建良好的沟通渠道与路径。
岗位职责: 1、负责中仪在线(www.yibiao.cn)采购信息的收集汇总及审核发布工作。 2、维护管理采购用户,保持良好合作关系; 3、新闻频道中行业新闻转载、伪原创; 4、社区(论坛、问答等相关频道)的内容更新与维护; 5、对信息审核,以确保信息的质量; 6、线上推广工作;任职资格: 1、有一定文字功底,具备文图编辑能力、熟练使用办公软件、图片编辑软件; 2、熟悉互联网操作; 3、工作认真,为人踏实,能吃苦; 4、具有良好的沟通能力和团队合作能力(有网站编辑工作经验者优先); 福利待遇: 1、五险:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险金; 2、带薪假期: 员工享受带薪假期(婚、丧、产假、计划生育假、哺乳假)和法定假日; 3、生日祝福:公司为每一位正式员工送上一份生日祝福(100元蛋糕卡); 4、奖励激励:公司为鼓励员工创新、奉献,设立团队建设费,并制定了完善的奖励、激励等相关措施; 5、职业发展与沟通:公司提倡人性化管理,在员工工作的不同阶段,人力资源部将积极与员工开展面谈,使员工的想法能够得到及时有效的反馈,为员工创建良好的沟通渠道与路径。
岗位职责: 1、根据宣传需求,策划、设计邮件页面。 2、协助美工部完成页面制作,沟通网页与EDM平台兼容性问题。 3、利用邮件平台发送邮件,处理不同类型邮箱显示差别等问题。 4、分析发送效果,形成数据报告,根据效果反馈优化页面内容。 5、配合其他部门制定邮件广告位排期。 6、搜集、整理、汇总邮件发送数据,逐步完善数据库。 7、领导安排的其他任务。 任职资格: 1、1年以上相关经验,大专以上学历。 2、熟练运用office办公软件和dreamweaver网页制作工具,熟悉ps等制图工具,会简单的图片处理。 3、具有较强的学习能力,掌握数据分析常用工具和技巧。 4、具有很好的沟通能力,可以和其他部门交流工作需求,工作细心踏实,具有积极的工作心态,可以承受一定的工作压力。 福利待遇: 1、五险:公司按照国家规定为员工缴纳社会保险金; 2、带薪假期: 员工享受带薪假期(婚、丧、产假、计划生育假、哺乳假)和法定假日; 3、生日祝福:公司为每一位正式员工送上一份生日祝福(100元蛋糕卡); 4、奖励激励:公司为鼓励员工创新、奉献,设立团队建设费,并制定了完善的奖励、激励等相关措施; 5、职业发展与沟通:公司提倡人性化管理,在员工工作的不同阶段,人力资源部将积极与员工开展面谈,使员工的想法能够得到及时有效的反馈,为员工创建良好的沟通渠道与路径。
一、技术要求:
1、熟悉Java语言,熟练使用Java技术实现B/S网站制作技术
2、熟悉SQLServer数据库,能使用T-SQL语句能完成基本的数据库操,同时熟悉Oracle10g软件和P-SQL者优先。
3、熟练使用HTML、JavaScript制作网页,了解JQuery、ExtJS、Ajax框架者优先。
4、熟练使用JDBC、JSP、Servlet、JavaBean实现MVC开发
5、了解C#语言和VS2010平台者优先。
6、了解Linux系统者优先。
7、了解SSH框架者优先。
8、具备1到2年的实际开发经验者优先
9、有实际的项目经验者优先。
任职要求:
1、计算机及相关专业毕业,本科以上学历,师范类院校优先,两年以上实际开发经验,且沟通,表达能力优秀者可放宽至专科
2、具有良好的沟通、表达能力,普通话标准,有亲和力,擅长与学员沟通交流,能够深入浅出,充分调动学员的积极性
3、敬业有责任心,热爱IT教育培训事业,从软件开发的热爱者变为软件开发热爱者的导师,更能提升个人价值
4、只要你具备良好的沟通表达能力,乐于把自己的学识,经验与我们的学员共同分享,都可尝试联系我们,不用担心没有实际授课经验,我们会提供系统培训
5、作为讲师,不用再为加班敲代码而烦恼,不用每天只是对着电脑,我们有很多时间可以练技术,同时我们还有一只非常专业有经验的团队,提供一个良好的技术交流平台,综合提升自己的沟通表达和管理能力
6、给自己的未来多一个选择的机会,期待你的加入!
任职资格:
工作时间:
岗位职责:
1、负责内部局域网络维护;
2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护;
3、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护;
4、负责病毒的查杀,维护网络系统安全;
5、处理网络及计算机故障;
6、负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理。
任职资格:
1、计算机或IT相关专业
2、一年的网络管理、服务器网管工作经验;
3、熟悉路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理;
4、了解操作系统,熟悉WEB、FTP、MAIL服务器的架设;
5、学习能力强,较好的沟通和协作能力,极强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识。
工作时间:早九晚六
会有加班
岗位职责: 1、负责内部局域网络维护; 2、进行小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运行监控和维护; 3、进行办公设备的日常维护及管理;技术档案维护; 4、负责病毒的查杀,维护网络系统安全; 5、处理网络及计算机故障; 6、负责内部信息系统建设、维护;进行域名、后台数据、邮箱管理。 任职资格: 1、计算机或IT相关专业2、一年的网络管理、服务器网管工作经验; 3、熟悉路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理; 4、了解操作系统,熟悉WEB、FTP、MAIL服务器的架设; 5、学习能力强,较好的沟通和协作能力,极强的执行力和沟通能力,具备良好的服务意识。 工作时间:早九晚六
会有加班
岗位职责:
1、参与软件的设计开发工作(建筑行业三维设计软件方向,开发语言C#);
2、能够根据产品需求、设计文档,完成代码的编写,并保证代码的正确性和规范性;
3、协助其他部门支持客户;
4、协助编写软件说明书和演示文档;
岗位要求:
1、专科以上学历,一年以上C#语言编程工作经验
2、熟练掌握NET Framework, C#.NET,熟练使用Visual Studio.NET开发工具
3、具有系统、完整、成熟的软件开发思路以及良好的编程习惯;
4、善于与他人沟通、合作,具有团队精神,良好的自学能力;
5、有Revit(或AutoCAD)二次开发、3D软件开发、C++编程经验者优先。
岗位职责:
1.负责推广公司网站,通过购买等形式增加外部链接,提升网站在搜索引擎的自然排名,进而提高点击率;
2.在行业网站论坛、博客等发布信息;
3.对文章进行优化,增加及管理友情链接合作;
4.完成上级领导下达的其他任务。
职位要求:
1、沟通能力强,良好的学习能力与执行力;
2、悟性好,逻辑思维能力强;
3、工作认真负责,勤奋努力;
4、至少有一年医疗工作经验。
岗位职责: 负责网站seo推广工作
岗位要求:
1、了解各大搜索引擎的搜索排名技术;了解搜索引擎优化SEO的原理和策略,熟悉各大搜索引擎的搜索排名技术特别是在Baidu、Google等网站上排名靠前或靠后的原因;
2、有较强的学习能力,能够关注seo动向,适应搜索引擎变化,评估、分析、建议网站的关键词,提高网站流量,提升网站排名;
3、监控网站关键词,可以出seo方案,对网站内部结构进行优化,包括前台页面和后台程序优化;
4、对网站新闻版块进行编辑维护;
5、对工作认真负责,团队意识强。 有大型网站推广经验者优先
6、团队合作意识强,沟通能力强,具备高度独立工作能力,能很好地理解团队其他成员的想法和传达自己的想法。有强烈的创业精神及渴望。
岗位职责: 1、网站内容建设的布局和结构等方面的整体规划和文字编辑工作; 2、负责网站日常美术设计和宣传资料的制作; 3、完成信息内容的策划和日常更新与维护; 4、编写网站宣传资料及相关产品资料; 5、配合策划推广活动,并参与执行; 任职资格: 1、要有强硬的美工功底; 2、较强的创意、策划能力,良好的文字表达能力,思维敏捷; 3、熟练使用Photoshop、Flash、fireworks、Dreamweaver等常用设计制作软件; 4、工作认真,有责任心,踏实肯干,富有团队精神;
岗位职责:进行网站维护和优化
任职资格:对网络营销比较熟悉
工作时间:八点半到五点半
职位描述
1. 按照公司规定,做好员工的招聘、入职、培训、绩效考核、转岗和离职等人力资源工作,确保各项工作的效果。
2. 按照医院规定,负责员工劳动合同的签订、续签以及社保年审等相关事宜的办理。
3. 负责收集、整理、管理人事档案材料,做好专业人员资质鉴别工作。
4. 做好医院企业文化、人力资源规划制度的宣讲和答疑,及时反馈员工信息,并提出改进建议。
5. 按照医院相关规定,做好考勤统计以及相关人事统计工作。
6. 协助人力资源总监做好医院机构设置、人员定编定岗定员及人员调配等管理工作。
7. 协同人力资源总监拟定医院的人才招聘方案、培训方案、绩效考核方案等人力资源管理制度,并协助督促有关部门的落实。
8. 协助人力资源总监做好员工关系维护、处理劳务纠纷等工作。
9. 协助做好各种员工活动的策划、组织及落实工作。
10. 负责当地整体薪酬水平与同行业市场平均水平的调查及信息汇报工作。任职条件
1. 人力资源管理或工商管理、医疗相关专业专科以上学历;
2. 具备人力资源管理、心理学知识;熟知国家有关劳务用工法律法规;
3. 熟悉人力资源各模块工作要求和各类考评方法及指标设定;
4. 熟练使用计算机办公软件,文字编辑能力良好;
5. 个性随和,做事严谨;良好地团队合作精神;
6. 医疗行业或高端服务业同岗位工作2年以上。
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