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1.负责项目的设计协调及现场施工管理
2.参加现场建筑工程的日常管理工作,完成现场建筑工程施工日志的准确记录:负责每日的现场巡查工作,并作好巡查记录:负责对监理单位关于建筑工程方面的监理工作进行日常检查;
3.参加现场工程监理例会,督促监理及施工单位加强现场全方位的管控等
日常工作巡查检查,对公司所承建工程的质量和安全进行全面检查,严格按照施工要求对出现的问题出具意见书并督促及时进行整改。
要求懂水电,消防
负责公司外事接送,公司车辆保养,维修和车辆保洁工作
南昌地区、宜春地区、九江地区、上饶地区、抚州、景德镇等,全省招聘。 招聘信用卡营销客户经理: 负责南昌市(包括三县六区)、宜春地区、九江地区、上饶、的信用卡产品的营销工作。 工作地点:南昌市、宜春、九江、上饶、赣州、抚州、吉安、景德镇等地区 面试地点:南昌市红谷中大道788号华夏银行红谷滩支行3楼信用卡中心 赣州市达芬奇国际华夏银行赣州分行信用卡中心 (一)岗位职责: 1、通过陌生拜访、团办营销等方式,负责华夏银行信用卡及相关产品的推广营销工作; 2、如实宣传我行产品及营销活动,做好客户关系维护,提高客户满意度及忠诚度; 3、依据制度要求,强化自身风险意识,积极主动防范信用卡风险,做好业务风控工作; (二)任职要求: 1、热爱销售行业,吃苦耐劳,有敬业心和事业心,积极乐观不怕压力; 2、具备良好的沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 3、有销售经验的应聘者和应届毕业生优先录用; 4、品行端正,形象良好,身体健康,无不良记录。 (三)薪资构成: 1、基本结构: 无责任底薪(2100-3000元)+核卡奖金+激活奖金+季度营销奖金+年终奖金! 江西市场销售岗位人均工资达到了8000元/月 2、福利 健全的社会保险体系:入职就缴五险一金; 常规的法定假期全假:带薪年假、婚假、产假、传统佳节、法定节假日 良好的晋升空间: 华夏银行南昌卡中心成立时间刚满三年,有广阔的市场空间和晋升空间 (四)卡中心简介 华夏银行信用卡中心入驻南昌市场三年时间,市场广阔 华夏银行信用卡中心的小伙伴期待你的加入!
要求:22-35岁,1、财务、会计专业大专以2、有三年以上笔历“技亮会过上字证。2、存一年的担会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;4、能够熟练使用Excel表及运用各类函数:工资待遇:4000-4500元
职责描述:
1、负责制定乡镇区域市场营销计划,推动并帮助经销商制定市场营销计划;
2、负责指导、协助乡镇经销商进行市场拓展及营销管理;
3、负责销售市场信息的反馈收集并制订销售推广策略;
4、负责销售渠道的开发、建设与维护,销售价格的控制与管理。
任职要求:
1、大专以上学历,自配车;
2、有3年以上营销工作经历,在市场拓展、开发、经销商管理有丰富的经验;
3、良好的团队管理经验、思路清晰、有良好的市场规划能力、沟通谈判能力、良好的学习能力;
4、熟悉终端精耕,有涂料、建材行业工作经验者优先考虑。
【岗位职责】
1.负责项目前期设备安装指导;
2.定期对项目现场进行回访巡检;
3.快速及时有效的处理现场简单故障;
4.管理备件库,定期组织盘点,保证备件的充分供给;
5.负责产品信息的收集和反馈;
6.完成领导交办的其他任务。
【任职要求】
1.大专及以上学历,电气自动化、电力电子等理工科相关专业;
2.能吃苦耐劳,适应经常性出差,服从部门工作安排;
3.从事过电站、变压器或逆变器等经验者优先;
岗位职责: 1.按照国家会计制度的规定审核原始单据的合理性,合法性,有效性,并根据会计准则要求编制会计凭证记帐、复帐、报帐,做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐; 2.依法申报、缴纳公司各项税费; 3.负责公司固定资产的帐务管理,定期与资产管理部门开展盘点工作 4.负责与关联公司往来对账工作 5.协助完成公司的外部审计工作 6.负责编制银行存款余额调节表 7.费用进度情况编制,协助办理薪酬福利相关事项 8.妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料; 9.完成财务总监或财务经理交付的其他工作。 职位要求: 1.大学本科及以上学历,经济管理类专业; 2.3年以上相关工作经验; 3.熟悉USGAAP优先; 4.CPA优先。
岗位职责:
1.按公司规定出勤、参加各种会议、培训;
2.专收件客户的收费、保全、理赔和咨询服务等事项的办理;
3.推动代理人掌握续期精品服务关键流程,并对效果进行及时评估,及对应收未收件的督导与补位;
4.按时完成各类服务工单的处理,失效客户后续服务和保单复效;
5.推动公司品质管理制度与品质文化在所督导的首期业务团队落地;
6.定期向所辖区域的首期业务人员汇报续期经营情况;
7.拟定个人年度、月度和周工作计划,遵守公司各项规章制度,完成上级交办的事项。
任职要求:
1.年龄及性别要求:男女不限,22-40岁
2.学历及专业要求:大专及以上学历,专业不限
3.工作经验要求(有无同业要求等):有工作经验,有金融行业工作者优先
4.工作技能要求(如写作、电脑、英语技能等):熟练操作办公软件
5.性格、素质要求:性格沉稳,有耐心,有责任心,具备良好的组织能力和沟通能力
一、安全作业:1、严格执行生产安全管理制度,确保人身的安全和设备的正常运转。2、及时发现各类安全隐患,及明处理生产中安全事故,并及时向上级领导汇报。3、定期有对员工进行安全生产的教育和培训。二、生产工产:1、根据客户订单情况制订各车间每天的生产计划任务。2、按照下生产计划进行监督,指导生产,及时安排、处置各类突发事件,协调生产过程中的各项工作,确保生产工作保质保量的顺利完成生产。3、生产部门内部人员日常工作的安排、分配及工作情况监督,协调生产部各人员完成各项工作。4、定期召开生产人员或生产各班长的例会。 年龄要求:30-50岁 职能类别:生产经理/车间主任 关键字:运营
固定线路及点位,每天固定货源(蔬菜水果、酒水饮料),工作6-7小时(早6点-中12点左右)。
需要自带车!!!车辆类型以中面、大面或小厢货为主,燃油和新能源电车都行。
因从事服务行业要求每天到岗且节假日无休月收入6-8千。
1、在抖音平台线上直播,纯绿色直播,不擦边,不低俗
2、可以全职,也可兼职。不压工资,没有违约金
3、不会直播没关系,有人教你,肯定教会你
4、工作轻松自由
5、公司提供全部设备,你每天上班来个人就行
6、 我们提供住宿,欢迎外地的小伙伴过来
7、要求:年龄不限,身高不限,学历不限,形象不限,有无经验均可。时间自由调整;,新人有运营培训,以及舞蹈才艺培训。
8、 公司提供直播问,内带全套直播设备
9、岗位要求:
1.参与过短视频的拍摄和制作,有直播、演出经验可优先考虑;
2.团队意识感强,有责任感,能吃苦:
3.形象好气质佳,擅长在镜头前展示自己,有才艺者可优先考虑;
4.具有较好的沟通能力,与工作人员配合度高;
、工作地点:海牙、恩斯赫德(按工种不同分配不同) 三、招聘工种及待遇 1、皮包厂:磨皮工、普工、包装入件工 月收入:税后工资3000欧元/月(约2.5元人民币),根据工作表现,老板会有涨薪,且多劳多得; 工作时间:每天工作9个小时左右、每周工作6天,加班另算; 其他福利待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险,每年14天带薪年假, 2、信豪(Letter ho)奶粉厂:普工。 月收入:税后工资3000欧元/月(约2.5万元人民币),根据工作表现,老板会有涨薪,且多劳多得;工作时间:每天工作9个小时左右、每周工作6天,加班另按平时1.5倍计算; 其他福利待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险,每年14天带薪年假, 3、农场招聘 蔬菜种植中心:种植工 培育工 水果种植中心:农场杂工 农场工可长期储备 月收入:税后工资2700欧元/月(约2.3元人民币),根据工作表现,老板会有涨薪,且多劳多得; 工作时间:每天工作9个小时左右、每周工作6天,加班另算; 其他福利待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险,每年12天带薪年假, 4、中餐厅招聘: 中餐厨师、中餐厅服务员、保洁员、洗碗工 月收入:税后工资3000欧元/月(约2.6万元人民币),根据工作表现,老板会有涨薪,偶尔会有小费收入; 工作时间:每天工作6-10 个小时、每周工作6天,加班另算; 其他福利待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险,每年14天带薪年假, 5、埃米尔 (Amir)房建项目招聘:瓦工 木工 钢筋工 焊工 架子工 水电工 油漆工 月收入:税后工资3800欧元/月(约3万元人民币),工作时间:每天工作9 个小时、每月休息4天左右,加班另算; 其他福利待遇:雇主免费提供食宿,并履行代缴税义务,免费提供个人医疗保险,每年10天带薪年假, 四、 报名条件: 1、男女不限,年龄18-55岁之间; 2、人品正直,性格温和,无犯罪记录,工作认真积极,愿意接受必要的培训,有团体精神,服从管理,服从雇主的工作安排; 3、无技术限制; 4、身体健康,无先天性疾病及传染病;
岗位职责:协助值长长做好场站日常运行维护工作,确保运营的场站无重大安全质量事故发生,运营的电场安全、厂用电率、故障损失电量率达标,圆满完成电场运营各项任务和指标。 任职要求:大专及以上学历,理工类、电气工程、电气自动化、电力系统、光伏、风机等相关专业; 职业资格证书:风电场:全国高压电工进网作业许可证或特种高压电工作业证,特种高处作业许可证、省调度证任职资格: 1.具有设备缺陷分析及消缺处理能力; 2.熟悉电气设备运行参数的监视和统计、巡视和检查项目; 3.熟悉电力生产安全知识,熟练使用办公软件; 4.具持有调度证、电工证、登高证者优先; 5.熟悉电力生产及运维流程、生产报表编制及核算; 6.良好的计划、组织、协调能力; 7. 具有较强的分析判断能力和解决问题的能力; 8. 具有良好的团队合作能力。 (可以接受外包用工形式者优先)
职责描述: 1、负责当地车险案件及时、准确、如实地现场查勘、事故调查、撰写查勘报告、车物定损,并对事故相关证据进行必要锁定。 2、负责分析和评估车险案件的原因、性质、损失程度;对疑问、重大、复杂案件进行深入调查、证据固定,及时如实上报上级领导,并提供后续处理建议。 3、及时准确的对查勘定损的车险案件进行系统处理,并进行后续紧密跟踪。 4、负责事故标的损失残值的确定,并提供处理方案建议。 5、协助收集、整理、更新车辆配件价格、维修工时价格、配件经销商等信息,协助分公司完善报价系统及配件供货渠道。 6、及时全面完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、具有良好的职业素养,良好的团队协作、敬业精神,工作积极主动,执行力良好。 2、具备良好的汽车结构、汽车维修、机件工作原理等专业知识,能够准确判断汽车及相关部件损失。 3、具备良好的沟通、协调、调查能力,良好的人际关系;良好的学习能力;抗压能力良好,具备敢当重任的勇气。 4、有汽车驾驶证,并熟练掌握驾驶技术,身体健康。 5、具备良好的案件分析能力、风险识别能力、风险评估能力。 6、熟悉保险条款、法律法规和交通事故处理的相关规定。 7、熟练掌握excel、word等办公软件操作。 8、全日制本科及以上学历,年龄在20-35周岁,汽车技术与运用、汽车维修、保险等相关专业;有三年岗位工作经验且为汽车技术保险等相关专业的优秀人员可放宽至全日制大专
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