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主要招聘男女普工,提供吃住,工时高工资多。普通工衣,空调车间、空调宿舍,独立卫生间、阳台、24小时热水等。
正式工
(一)薪酬福利:
1、综合工资6000-8000元
2、加班费按基本底薪 工龄补助基数计算
(二)工作时间:(月休2-4天)
5天8小时制,根据生产需求情况安排加班;一般加2-3小时,
平时加班1.5倍
周末加班2倍
法定节假日3倍
(三) 招聘要求:
1、性别不限,工作年龄18周岁,具备相应工作岗位的基础文化知识;
2、经验不限;
3、符合工作岗位条件;
4、 无经验者安排老员工带;
周一至周日均可面试
主要招聘男女普工,提供吃住,工时高工资多。普通工衣,空调车间、空调宿舍,独立卫生间、阳台、24小时热水等。正式工(一)薪酬福利:1、综合工资6000-8000元2、加班费按基本底薪 工龄补助基数计算(二)工作时间:(月休2-4天)5天8小时制,根据生产需求情况安排加班;一般加2-3小时,平时加班1.5倍周末加班2倍法定节假日3倍(三) 招聘要求:1、性别不限,工作年龄18周岁,具备相应工作岗位的基础文化知识;2、经验不限;3、符合工作岗位条件;4、 无经验者安排老员工带;周一至周日均可面试 年龄要求:18-40岁 职能类别:电工 关键字:技术员
主要招聘男女普工,提供吃住,工时高工资多。普通工衣,空调车间、空调宿舍,独立卫生间、阳台、24小时热水等。
正式工
(一)薪酬福利:
1、综合工资6000-8000元
2、加班费按基本底薪 工龄补助基数计算
(二)工作时间:(月休2-4天)
5天8小时制,根据生产需求情况安排加班;一般加2-3小时,
平时加班1.5倍
周末加班2倍
法定节假日3倍
(三) 招聘要求:
1、性别不限,工作年龄18周岁,具备相应工作岗位的基础文化知识;
2、经验不限;
3、符合工作岗位条件;
4、 无经验者安排老员工带;
周一至周日均可面试
1、***大学专科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业毕业。
2、有2年以上供配电设计工作经验优先,做过10kV及以下变电站或配电室设计。能独立完成配电一次及简单的二次设计。做过配网线路设计者优先。
3、熟练应用AutoCAD制图软件;办公office软件,能做简单的概预算。
4、工作认真负责,严谨细致,有良好的沟通能力和团队精神。
安全员要求(1人)
1、***大学专科及以上学历。
2、从事过2年及以上的电力施工安全管理工作经验。
3、办公office软件。
4、工作认真负责,严谨细致,有良好的沟通能力和团队精神。
主要招聘男女普工,提供吃住,工时高工资多。普通工衣,空调车间、空调宿舍,独立卫生间、阳台、24小时热水等。
正式工
(一)薪酬福利:
1、综合工资6000-8000元
2、加班费按基本底薪 工龄补助基数计算
(二)工作时间:(月休2-4天)
5天8小时制,根据生产需求情况安排加班;一般加2-3小时,
平时加班1.5倍
周末加班2倍
法定节假日3倍
(三) 招聘要求:
1、性别不限,工作年龄18周岁,具备相应工作岗位的基础文化知识;
2、经验不限;
3、符合工作岗位条件;
4、 无经验者安排老员工带;
周一至周日均可面试
主要招聘男女普工,提供吃住,工时高工资多。普通工衣,空调车间、空调宿舍,独立卫生间、阳台、24小时热水等。正式工(一)薪酬福利:1、综合工资6000-8000元2、加班费按基本底薪 工龄补助基数计算(二)工作时间:(月休2-4天)5天8小时制,根据生产需求情况安排加班;一般加2-3小时,平时加班1.5倍周末加班2倍法定节假日3倍(三) 招聘要求:1、性别不限,工作年龄18周岁,具备相应工作岗位的基础文化知识;2、经验不限;3、符合工作岗位条件;4、 无经验者安排老员工带;周一至周日均可面试 年龄要求:18-40岁 职能类别:电工 关键字:技术员
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