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岗位职责: 1、负责统筹所有的进出口业务进程、客服工作; 2、组织部门员工,协调资源完成具体操作,高效高质的满足客户需求; 3、负责客户、海关、商检、码头、仓库等部门的协调、衔接工作; 4、负责处理本部门与公司其它部门的协调工作; 5、关注拖车、报关、报检等的最新动态,开发及维护好供应商关系; 6、根据市场部的业务量情况,合理配置相关的操作人员; 7、负责制定、实施、修订本部门的标准操作流程; 8、负责处理操作过程中出现的相关问题; 任职资格: 1、学历要求:大专或以上学历,国际贸易、物流类相关专业; 2、工作经验:2年以上海运、空运操作及管理工作经验,熟悉报关报检流程和客服操作实务; 3、客户服务意识强,业务水平高,专业经验丰富,具有较强的组织管理和协调能力; 4、具备强烈的责任心,性格积极开朗,善于沟通,并且能够恰当处理各种人际关系。 薪酬福利: 1.岗位培训:提供更专业的培训,不限于报关的领域, 2.五险一金:按国家规定购买; 3.工作时间:5天8小时; 4.假期:按国家规定享受带薪年假、婚假、生育假、看护假等假期; 5.不定期的各种文体俱乐部活动,例如羽毛球俱乐部活动、篮球俱乐部活动; 6.提供在同行业具备竞争力的薪酬待遇,节日礼金、绩效奖,年终奖等 工作地点:广州黄埔新港(黄埔分公司)
工作职责:
1.全面负责仓储物流部的管理工作,协调仓储物流部和内外部接口的关系,制定和执行仓储物流工作计划,完善仓库、物流、物料等管理各项作业规范及流程,提高内部运作效率,有效降低仓储物流总成本,参与制定与控制部门仓储物流运作预算;
2.负责管理成品的物流运作,根据实际运作情况,对公司仓库管理体系、物流管理体系进行相应规划和优化;
3.负责科学规划、调整仓库的库存和库位,提出改进方案,合理利用仓库空间,保证仓库***化的使用率;
4.负责组织仓储物流部门正常运作的准确无误与高效率,监控自有的安全、温湿度及清洁等日常工作,确保物资储存,运输和防护的安全;
5.负责监控仓储存货物资的质量状况,建立呆滞不良存货协调处理机制,及时提报和组织异常库存处理,避免存货超储、短缺、毁坏等现象,确保库存物资安全、有效;
6.负责仓库物流的预算执行,成本管理,控制仓储配送的物流成本、人力成本、综合管理成本及成本核算。
任职资格:
1、大专学历以上,有物流、仓管工作经验且熟悉自动仓运作者优先;
2、年龄30-40岁,具备良好的组织、协调、沟通能力;
3、熟练操作EXCEL、PPT、word等办公自动化软件;
4、具有较高的责任心和执行力,较强的文字表达和沟通协调能力及较强的责任心和团队合作能力,吃苦耐劳,原则性强;
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