与今日招聘企业随时沟通
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1、高中以上学历, 4、熟悉电脑办公软件操作 5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。
工作职责:负责木材库的出入库,熟练操作ERP软件,工作2年以上工作经验。
负责仓库出入库数据,物料搬运整理,能吃苦耐劳,会开叉车优先考虑。
工作要求:
1.查收订单、释放订单,根据随货同行核对数量、批号等信息;
2.对已验收合格的中药饮片上架,同时根据拣货标签拣货;
3.定期采取养护措施,按其特性采取有效方法进行养护并记录;
招聘要求:
中专以上学历,中药相关专业或有中药学初级以上专业技术职称;
需要求有中药饮片库管经验,熟悉库房饮片管理要求,具备3年以上工作经验;
药学类、物流管理类专业毕业,能吃苦耐劳,工作有一定体力劳动;
有中药仓库保管工作经验者优先考虑。
一经录用,公司将提供:
签订正式劳动合同,缴纳五险一金;
免费班车和员工食堂;
可接收职工档案、落济南户口;
可接收党组织关系,发展党员;
定期健康体检、生日礼券、节日福利、季度劳保福利;
享有周末双休、法定节假日、年假、婚假、哺乳假等各种假期;
完善的薪酬福利体系,激励性的奖励政策;
丰富的培训成长机会,全方位提升综合素质。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、免费班车、节日福利、周末双休、餐补
负责中央厨房出入库、订货等
冷库保管
1、及时、准确库存物品记帐管理,确保仓库物品的帐、物一致,仓库区域划分明确,物料标识清楚; 2.做好仓库物料的收发存管理,严格按流程要求收发物料,并及时跟踪作业物料的发送,协助财务成本管理组对物料采购与项目实施成本的控制和监督; 3.与项目经理及采购员密切配合,做好项目物料的调度工作,切实履行物料储备和配送的物流职能,并及时向工程部经理反馈工程物料的短缺或过量采购等异常情况; 4.根据项目经理下达的采购清单进行物料的准备,并协调司机进行物料的配送 5.做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作;
岗位职责:
1.负责库房内产品及相关物料出入库手续的办理、核对及追踪工作;
2.负责出入库相关物料批次登记、追踪,以及质检报告的提供追踪;
4.负责对接行销、财务人员进行仓库相关物料其他管理;
5.负责仓库的定期盘点;
6.负责领导交办的其它事宜。
任职要求:
1、男女不限,年龄45岁以下,高中及以上学历;
2、会操作电脑表格;
3、责任心强、吃苦耐劳,具备良好的沟通能力
仓库管理员 负责仓库日常少量物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。要爱干净整洁,有驾驶证,30-55岁
岗位职责: 1、运用科学的仓储管理方法,提高库房各项资源利用率,降低仓储成本; 2、负责物品进、发、存的管理,保证材料收、发、存,安全、及时、合理; 3、负责仓库物料的放置区域规划、定置、执行,保证货物整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确; 5、根据企业生产、销售能力,核定原辅材料、产品的库存定额标准 6、根据仓库的实际容量,及时提出库存预警 7、核对物料的出、入库凭证,清点入库货物,与送货员、领料员(按单进行领料)办理交接手续; 8、负责日常退货的及时处理和每月的盘点对帐工作; 9、对仓库物料进行建账、跟踪,编制采购物品的入库、退货日报表; 10、及时处理物料收、发单据,定期、不定期盘点,做到账实相符确保电脑库存报表及时性、准确性; 11、落实仓库的消防安全与卫生管理规定,做好防火、防盗、防爆、防潮等工作 福利待遇: 公司与员工共同协作,为提升生活品质而努力: 1、无责底薪 绩效工资 奖金或提成 全勤奖 交通补助 2、年终奖金、月度、季度奖金、年度涨薪、季度优秀员工奖励 3、丰富的团队活动(集体出游(不是拓展训练)、定期健身、员工聚餐、生日聚会、司庆) 4、员工关怀:提供午餐、父母津贴、过节费、防暑降温用品、结婚/生娃大礼包、六一儿童节礼物,给您最人性化关怀; 5、各种带薪假期(病假、年假、婚假、产假、丧假、陪产假、优秀员工带薪假等) 6、缴纳养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险 7、清晰的职业规划:完善的入职、行业、专业、职业技能提升培训和合理的晋升机制 8、注重员工赋能,提供良好的发展平台 各类培训 健全的规章制度 良好的企业文化 岗位要求: 1、大专及以上学历,仓储物流/管理、财务相关专业; 2、2年以上相关领域实际业务操作经验,有工作经历者优先考虑; 3、熟悉电脑办公软件操作,懂得财务管理软件(进、销、存)操作者优先考虑; 4、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能; 5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神
1)负责产品成品入库、出库、销货的管理工作;
2)现场仓库成品管理;
3)对入库成品当天更换仓库专用的《物资标签》; (品名、 规格、型号、数量、材质、专用号、
入库日期等信息齐全)、区域标示清楚;
4)《销货单》作为公司唯一出库单据; 不得以任何其他形式单据出货,特殊情况,见董事长签批的文件,方可允许成品出库。
若没有《销货单》发货或发货单据与实物数量不符的,依据货值金额:对于货值低于200元的,按实际价值处理,货值高于200元的,按货值的30%处理。
4)月末准时对成品库物资进行盘点,按要求报表,统计盈亏盈余情况。
5)完成上级领导交办的其他工作。
6)在工作中碰到的问题要及时汇报给科长,科长解决不及时的要事前反馈给总经办,如需其他部门门解诀的要下达事务性计划。
职位福利:包吃、包住、五险
主要负责成品发货,装卸工装货时点好数量,扫码发货,要求不怕吃苦,认真仔细,有计算机基础。
仓库管理员主要负责仓库内大小零部件的入库和出库,库存的盘点!
1.具备仓储管理经验 2.具备原辅料、生品管理经验 3.熟练使用电脑,及时录入库存变动
能够熟练掌握技术要求,完成工作任务
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