工作内容: 或偏向与管理 或与技术管理兼顾

参与公司研发项目的可行性分析，负责产品技术开发方案的制定与修改，评估产品的技术风险；
负责研发部门的日常的管理和重要项目的客户技术沟通；
协助完成公司开发流程的编制，并予以执行；
负责组织技术力量分析解决项目中的技术问题，按时完成项目开发计划，保证项目质量；
负责及时、准确完成本部门产品的技术文件编制及下发；
负责本部门的团队组建建设及日常培养管理工作；
完成公司高层安排的其它工作任务。

任职资格：
电子、自动化、通信类相关专业本科及以上学历；
5年以上相关行业产品开发经验，能独立领导新产品的开发及设计过程；
优秀的领导及沟通协调能力，较强的持续创新能力。


有研发管理工作背景及精通开关电源产品以及逆变器生产工艺及技术管理者优先考虑；


3年以上的团队管理经验，有较强的团队管理和领导能力。




注：提供往返市区及城阳的班车；
应聘时请详细注明应聘岗位，请勿以附件形式发送，谢谢