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1.报价员3人,本科以上文化程度,薪资待遇3000~6000元/月,工作职责为负责公司物资采购,负责公司对外报价,负责办公室管理及接待。
1.通过公司平台资源与客户取得联系,建立良好关系,维护 2.喜欢装修行业 3.中专学历级以上(接收应届生) 4.薪酬2000+(3-5个点提成) 生日红包 客户到访奖励 月度奖金 国内外旅游
房地产电话销售主要岗位职责: 1、通过电话进行产品销售,与外部销售人员合作完成各项销售指标; 2、通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩; 3、开发新客户,拓展与老客户的业务,建立和维护客户档案; 4、协调公司内部资源,提高客户满意度; 5、收集和分析市场数据,并定期反馈最新信息。 高大上的写字楼室内办公,不需要自己开发客户,免去风吹日晒寻找客户的辛苦 工作时间每周上班六天,休息时间可自由调整 每月休息4天,可倒休 定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会
1.你需要有努力奋斗的心态 2.你要能接受一点点的打电话,我们不是电销你只需要一天有个几十个电话前期,后期不用打电话了 3.资源你不用操心由我们管理人员负责 4.团队年轻化薪资待遇大概都在7000-15000 5.你需要对出租托管有一定了解,没有了解愿意学习也可以
岗位职责 1、负责学员客户的需求分析、处理公司客户的服务咨询; 2、负责公司热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作; 3、负责根据公司业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案; 4、配合教务部门交接客户学生的基本情况,做好后期维护,促进转介绍。 工作性质偏电话销售销售,介意勿扰! 任职资格 1、大专及以上学历,抗压能力强,有一定吃苦精神; 2、具有良好的表达能力,善于与人交流; 3、具有良好的敬业精神,工作责任心强; 4、具有较强的亲和力,形象气质佳; 5、具有较强的沟通能力,有良好的团队合作精神; 6、敢于挑战高薪者优先!公司为你提供专业平台、培训,你只需要进步即可! 福利待遇 定期团建、旅游、寒暑假额外奖金、工龄工资,带薪年假、五险、晋升快、有前景。
1、负责搜集客户新客户的资料并进行沟通,开发新客户 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩 3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 职位要求: 1、20-26岁,口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力 2、对销售行业有较高的热情 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
岗位职责:
1、利用公司提供的客户资源,负搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户。
2、通过电话与客户进行有效的沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩。
3、维护老客户的业务,定期与合作的客户进行沟通,建立长期合作的机会。
任职要求:
1、中专以上学历,18-35岁
2、普通话标准,良好的沟通表达能力
3、热爱销售、执行力强、有责任心、团队合作意识强
职位福利:全勤奖、绩效奖金、五险一金、带薪年假、试用期全额奖金、团队气氛活泼、优秀员工奖金、多次晋升机会
岗位职责: 1、运用电话沟通、电话访谈,通过电话调研等方式,开展客户电话邀约、客户到访邀约、客户信息留存管理等具体工作; 2、了解、挖掘和收集各类有效的客户信息; 3、打造公司前端业务体系信息数据平台; 4、同时积极配合业务体系工作人员开展信息跟进工作,为公司业务信息工作的开展提供高效的前端支持。 岗位要求: 1、高中以上学历; 2、普通话标准,沟通表达能力好;
岗位职责:
1、和团队完成公司制定的项目业绩;
2、通过线上(电话、微信等)和线下(面聊、拜访等)各种手段,积极寻找和开发意向客户,促进销售合同签订和执行;
3、深入挖掘客户的需求,扩展合作深度和广度,提高忠诚度;
4、负责客户需求和投诉的及时反馈,提出公司服务产品设计和优化建议,并跟进客户投诉的处理;
5、按要求做好客户信息资料的归档管理;
二、任职要求:
1、年龄20-35,学历、性别、专业不限,有电销经验、销售经验、二手房行业、保险行业优先;
2、具有较高综合素质,具有创新思维,思路敏捷清晰,组织能力强;
3、对销售工作有浓厚兴趣,语言和文字表达能力强,抗压能力强,人际交往和逻辑思维能力突出者优先。
三、待遇(底薪 提成 奖金)
职位福利:带薪年假、节日福利、定期体检
职位亮点:晋升通道专员 主管 主任 经理
为客户讲述公司优势,邀约客户到店了解装修设计,客户到店有专人负责谈单
岗位职责:1、通过公司提供的名单挖掘潜在需求客户2、为意向客户提供专业的咨询及解决方案,达成销售目标3、持续学习销售技能,为客户提供持续有价值的专业服务岗位要求:1、年龄18岁-45岁,有电销经验最佳2、抗压能力强、目标感强、善于沟通3、学习能力强,亲和力好
岗位职责: 1.销售人员职位,完成业绩要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2.管理意向客户关系,达成销售目标; 3.了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色; 4.对客户提供专业的咨询; 5.收集潜在客户资料; 6.按时完成销售任务。 任职资格 1.专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2.1年以上电话销售工作经验; 3.熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件; 4.有较强的沟通能力,清晰的表达能力和思路。
工作内容:主要是室内装修,通过网络,电话邀约客户到店洽谈。
1.利用公司提供资源,和客户沟通,负责公司课程的推广和维护。 2.根据学生的学习情况,制定合适的辅导计划;或者给予家长家庭教育方面的指导。 3.负责意向家长的跟踪服务和现场接待,促成签约。
一、岗位职责
1、开发和邀约客户资源,发掘客户需求,完成洽谈合作(有专业同事协助)
2、根据公司市场营销战略,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务4、定期参加公司的学习和培训,不断提升专业技能。
二、任职要求
1、性格开朗,做事主动积极,上进心强。
2、需要一定的抗压能力,喜欢有挑战性的工作。3、热:爱教育行业,有挣钱的欲望。
4、有无行业经验均可
三、薪资待遇:
5K底薪 提成(5%-15%) 业绩奖金
四、其他福利:
1、购买五险一金,各种激励奖品奖金,超长带薪年假,部门不定期团建活动,员工旅游,节日礼品或红包,免费学习等众多福利。
2、公司提供统一系统培训, - 对一师傅带领签单。
3、轻松愉悦的工作氛围,有活力有目标的年轻团队,没有明确的上下级之分,人性化管理。
五、晋升空间:课程咨询专员-课程主管-课程经理-校长。 晋升机会多
职位福利:餐补、全勤奖、弹性工作、带薪年假、绩效奖金、五险一金、年轻化团队、多次晋升机会
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