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工作内容:
一、分拣打包
1.接单:在拣货系统中选择“待接”订单,优先选择剩余履约时间短的订单,接到订单后,快速浏览订单信息规划最优拣货路线。
2.拣货:根据订单要求快速、准确的在仓库拣取商品,同时注意:先进先出、用户备注、商品质量检查
3.递交打包:拣货完成后,打印小票,并将小票与商品一并交给打包岗并针对商品的情况,向打包员沟通注意事项,如易碎、不耐压商品等。
二、商品管理
1.清洁:负责仓内货架区域的清洁、拣货设备合理维护和使用
2.其他岗位协助:协助主管进行拣货、收货、上架、盘点等工作
岗位要求:
18-45岁,不限学历,可以办理健康证
薪资待遇:
新人有前10天的计时保护期,一小时18元。
底薪2000 计件,计件单价0.12-0.15不等。新手第一个月4000-5000左右,成熟的6000以上,优秀员工可拿1W 。有宿舍,费用均摊
无食堂:餐补10元/天。有食堂:2元/餐(无补贴)
工作时间:
早班6-14;晚班:14-23点 可固定班次
月休四天,每月10号发工资
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、有相关工作经验者优先; 3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳; 4、年龄18-35岁,身体健康。 工作时间:
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