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岗位职责: 1、负责学生的思想政治工作及教学、教研等方面的工作; 2、承担两门以上课程的讲授任务,组织课堂讨论; 3、指导学生实习、社会调查、毕业设计等工作; 4、承担课程辅导和答疑,作业和考卷批改等工作; 5、协助实验室的建设工作,组织和指导实验与实习教学工作; 6、参加编写、审议新教材和教学参考书,主持或参与教学方法研究; 7、参加学术活动撰写学术报告; 8、参与教学改革的研究或改革试点工作,为教学研究新思路、新方法提供建议; 9、完成教学部门主任安排的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,师范类院校毕业; 2、具有丰富的教学经验和一定的教学研究工作经验; 3、熟练掌握办公软件和互联网的使用技巧; 4、具备教育心理学知识,较强的授课能力; 5、具有很强的中文表达能力,普通话标准,口齿伶俐; 6、具有较强的亲和力,讲课生动活泼,知识面宽广; 7、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。 工作时间:
职位描述: 1.幼少儿以及中小学生的小新星英语课程以及部分同步课程的教授和辅导; 2.配合学校安排的各类合法的招生活动安排; 3.能接受偶尔加班,但平均每周工作时长绝不会超过48小时(6*8); 4.每周休一天,轮休,但不能在周末。 职位要求: 1.热爱教育事业,具有开拓,敬业,创新精神,吃苦耐劳,勇于接受考验,敢于挑战自我; 2.气质俱佳,嗓音较清脆,性格外向,开朗活泼; 3.具有英语大专以上学历,或是英语相关专业(如商贸英语,旅游英语等)毕业或教育相关专业(如英语教育等),通过大学公共英语四级CET-4或全国等级考试三级PETS-3,语音语调地道纯正,口语流畅,表达清晰准确; 4.热情大方,有较强的亲和力;热爱儿童,具有童心和耐性;对儿童心理有一定的了解。 5.1周内能到岗。 福利待遇: 1、试用期后,可选择购买保险; 2、有竞争力的薪酬:我们将根据您的实际工作能力、工作业绩,提供2-5万的年薪; 3、有竞争力的发展空间:助教/教师—— 教学主管—— 校区主管; 4、我们为新老师提供系列岗前初级培训,让老师综合能力得到快速提升!试用期后,有不定期的业务培训!
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